Beheerder Energievoorziening

Als Beheerder Energievoorziening voer je het praktische en technische werk uit dat nodig is om de energievoorziening op het spoor betrouwbaar te houden. Je bereidt werkzaamheden voor, doet inspecties en onderhoud, en lost storingen op zodra die zich voordoen. Je werkt binnen een beheergebied in Zuid-Holland en reageert snel bij storingsmeldingen. Je krijgt ruimte om te leren via een intern opleidingstraject en groeit door in technische verantwoordelijkheden. Veiligheid en duurzaamheid staan voorop: je werkt volgens vastgestelde procedures, registreert werk digitaal en communiceert met collega's en opdrachtgevers. Deze rol is geschikt voor een praktijkgerichte technicus met mbo-achtergrond en rijbewijs, die graag in teamverband zijn vak uitvoert.

Functie-inhoud

• Je bereidt werkzaamheden voor samen met werkverantwoordelijke en werkvoorbereider, inclusief materialen en veiligheidsmaatregelen.
• Je voert inspecties en gepland onderhoud uit binnen je beheergebied en legt alle bevindingen digitaal en correct vast.
• Je detecteert en verhelpt (complexe) storingen, werkt samen met storingscoördinatoren en reageert snel bij meldingen.
• Je schakelt en aardt elektrische installaties, geeft waar nodig leiding aan monteurs en bent aanspreekpunt bij complexe vraagstukken.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal mbo-2/3/4 niveau en aantoonbare interesse in techniek; bereid om een intern opleidingstraject te volgen.
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en kunt binnen circa 50 minuten naar Rotterdam of Den Haag rijden.
• Je beschikt over rijbewijs B en communiceert goed in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt graag in teamverband, stelt veiligheid boven alles en draagt actief bij aan duurzame en vakkundige oplossingen.

Wij bieden

• Brutosalaris tussen €2.550 en €3.825 per maand, afhankelijk van opleiding en ervaring.
• Fulltime 40 uur per week; aanstelling via detavast met eerst een jaarcontract en kans op vast dienstverband.
• Je ontvangt 13 betaalmomenten per jaar, vakantiegeld en toeslagen voor werk buiten reguliere uren.
• 48 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen en 23 roostervrije dagen), plus opleidings- en doorgroeimogelijkheden.