Thermisch / CFD Engineer - Analist

Als Thermisch / CFD Engineer - Analist pak je de thermische uitdagingen in praktische producten aan. Je maakt thermische ontwerpen, berekent warmtelekken en voert FEA- en CFD-simulaties uit om warmteverlies te minimaliseren. Je werkt met CAD-modellen, voert handberekeningen uit en vertaalt simulatie-uitkomsten naar testopstellingen en prototypes. Je werkt in een klein R&D-team met meerdere engineers, een technicus en een natuurkundige en rapporteert helder naar het ontwikkelingsteam. De functie vraagt om een doortastende, technische aanpak en het vermogen om in een snelle start-upachtige omgeving resultaatgericht te werken. Je werkt 40 uur per week en het salaris ligt tussen €4.000 en €5.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en kennis.

Functie-inhoud

• Je ontwerpt en analyseert warmtewisselaars, regeneratoren en andere thermische componenten met handberekeningen en numerieke simulaties.
• Je voert FEA- en CFD-simulaties uit (COMSOL/Ansys), evalueert resultaten en vertaalt deze naar concrete ontwerpaanpassingen.
• Je definieert en voert bench- en prototypetesten uit om thermische prestaties, lekkages en vervormingen te valideren.
• Je ondersteunt collega-ontwerpers met stromingsberekeningen, drukvalstudies en veiligheidsventielgrootte en rapporteert resultaten gestructureerd.

Functie-eisen

• Je hebt een MSc in werktuigbouwkunde, lucht- en ruimtevaarttechniek of natuurkunde met focus op thermische techniek.
• Minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met thermische analyses, liefst met warmtewisselaars, regeneratoren of akoestische systemen.
• Je beheerst FEA en CFD-tools, bij voorkeur COMSOL en Ansys, en maakt betrouwbare handberekeningen ter onderbouwing.
• Je voert stromingsberekeningen uit (drukval, lekkage, veiligheidsventielgrootte) en communiceert vloeiend in het Engels.

Wij bieden

• Bruto maandsalaris tussen €4.000 en €5.500, afhankelijk van kennis en aantoonbare ervaring.
• Vaste 40-urige werkweek met hybride werkmogelijkheden in een praktisch ingestelde R&D-omgeving.
• 25 vakantiedagen en een pensioenregeling; ruimte voor professionele groei in een snelgroeiende organisatie.
• Laptop en EU/USA simkaart en deelname aan bedrijfsaandelen via phantom shares zoals beschreven in de overeenkomst.