Bedrijfswagenmonteur

Als bedrijfswagenmonteur in Middelburg werk je praktisch en doelgericht aan groot materieel: je voert onderhoud uit, repareert en lost storingen op zodat bussen veilig en betrouwbaar blijven rijden. Je krijgt een afwisselende werkdag waarin je mechanische en elektrische fouten diagnoseert, onderdelen vervangt en systemen controleert. Daarnaast werk je aan camera- en betaalsystemen, airco, verwarming en digitale informatiepanelen. Je werkt in een team met collega-monteurs, communiceert met planners en hebt oog voor kwaliteit en klantvriendelijkheid. Er is ruimte om door te groeien naar specialistische rollen en opleidingen worden door de werkgever gefaciliteerd. De functie is standplaats Middelburg en wordt aangeboden op basis van een detavast-contract voor 40 uur per week.

Functie-inhoud

• Je voert onderhoud en reparaties uit aan bussen en groot materieel om de openbaar vervoervloot veilig en rijdend te houden.
• Je lost mechanische en elektrische storingen op door diagnoses te stellen en gericht onderdelen te vervangen.
• Je werkt aan camerasystemen, betaalsystemen, airco, verwarming en digitale informatiepanelen binnen de voertuigen.
• Je documenteert werkopdrachten nauwkeurig, schakelt met planners en zorgt voor duidelijke overdracht aan collega monteurs.

Functie-eisen

• Je werkt nauwkeurig en kunt snel schakelen tussen verschillende werkopdrachten en prioriteiten.
• Je hebt een afgeronde opleiding tot eerste of tweede monteur (bijv. EBAT/BAT) of bent bereid deze te behalen.
• Je hebt affiniteit met bussen en touringcars of de motivatie om specifiek in deze branche te leren werken.
• Je bent klantvriendelijk, flexibel inzetbaar buiten reguliere kantoortijden en hebt geen 9-tot-5 mentaliteit.

Wij bieden

• Een salaris tussen €2.500 en €4.000 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en diploma.
• Een detavast-positie voor 40 uur per week met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren.
• Een goede pensioenregeling en collectieve zorgverzekering, plus secundaire voorwaarden zoals bedrijfsfysiotherapie en coaching.
• Ruimte voor doorgroei naar Technisch Specialist of Werkplaatschef; opleidingen en trainingen worden door de werkgever bekostigd.