Geef je richting aan het team GEO-informatie en neem je de personele zorg serieus: van ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid tot gesprekken over functioneren, verzuim en vitaliteit; zorg je voor rust, overzicht en focus in de dagelijkse werkzaamheden, zodat mensen weten wat nodig is en hun kennis op het juiste moment wordt ingezet; coach je medewerkers op eigenaarschap, vakmanschap en samenwerking, met oog voor ieders talent, ontwikkeling en professionele groei; maak je samen met de GEO-adviseur de GEO-visie concreet in het werk van vandaag, zodat ambities zichtbaar worden in keuzes, prioriteiten en resultaten; bouw je aan sterke verbindingen met interne en externe ketenpartners en stimuleer je samenwerking die onze dienstverlening wendbaarder en beter maakt; ben je een scherpe sparringpartner voor het afdelingshoofd Basisregistraties bij vraagstukken over teamontwikkeling, capaciteit, kwaliteit en organisatie.