Klaar om als E-Mobility Specialist de energietransitie aan te drijven? Solliciteer nu en maak het verschil!
Als E-Mobility Specialist ben jij het aanspreekpunt voor professionals en organisaties binnen de elektrische mobiliteit. Je speelt een cruciale rol in het bij elkaar brengen van talent en innovatieve bedrijven die werken aan de toekomst van vervoer. Je bouwt sterke relaties op met kandidaten en begeleidt hen in hun carrièrestappen, terwijl je tegelijkertijd organisaties adviseert over hun wervingsbehoeften en de arbeidsmarkt. Je bent voortdurend bezig met het ontwikkelen van jouw netwerk en het up-to-date blijven van de laatste ontwikkelingen in de e-mobility sector.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:
- Actief benaderen en screenen van kandidaten met ervaring in laadinfrastructuur, elektrische voertuigen en energiemanagement;
- Opbouwen en onderhouden van langdurige relaties met opdrachtgevers in de e-mobility sector;
- Adviseren van organisaties over wervingsstrategieën, arbeidsmarkttrends en salarisstructuren;
- Begeleiden van het volledige recruitment proces, van intake tot plaatsing en nazorg;
- Ontwikkelen van jouw expertise op het gebied van elektrische mobiliteit en duurzame energieoplossingen;
- Netwerken op branche-evenementen en het actief bijdragen aan de zichtbaarheid van het bureau;
- Samenwerken met collega;s om kennis te delen en gezamenlijke doelen te bereiken.
Binnen deze functie krijg je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen tot een echte expert in de e-mobility recruitment. Je volgt trainingen op het gebied van recruitment technieken, arbeidsrecht en commerciële vaardigheden. Daarnaast zijn er concrete doorgroeimogelijkheden naar een senior functie of een leidinggevende rol, waarbij je een eigen team kunt gaan aansturen. Het bureau investeert actief in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling door middel van coaching, externe opleidingen en het bijwonen van vakconferenties.
Functie-eisen:Voor deze uitdagende functie zoeken we een professional met een sterke affiniteit voor zowel mensen als technologie. Je hebt minimaal drie tot vijf jaar werkervaring opgedaan, bij voorkeur in een commerciële of adviserende rol binnen de technische sector of energiebranche. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet mensen te enthousiasmeren en te overtuigen. Jouw commerciële instelling zorgt ervoor dat je kansen ziet en benut, terwijl je tegelijkertijd oprecht geïnteresseerd bent in de persoonlijke ambities van kandidaten en de behoeften van opdrachtgevers.
Wij vragen van jou:
- Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in een commerciële of adviserende functie;
- Aantoonbare affiniteit met duurzaamheid, energie en elektrische mobiliteit;
- Sterke netwerk- en relatievaardigheden met een proactieve houding;
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Resultaatgerichtheid gecombineerd met een oprechte interesse in mensen.