Projectleider

Jij bent een projectleider die energie krijgt van het in goede banen leiden van projecten. Je houdt overzicht, weet wat er speelt en zorgt dat iedereen aangehaakt blijft. Je bent het aanspreekpunt voor zowel de klant als het projectteam en schakelt makkelijk tussen beide.

Je hoeft niet overal de diepste technische specialist in te zijn, maar je snapt genoeg van elektrotechniek om de juiste vragen te stellen en de grote lijn te bewaken. Belangrijker nog: je bent sterk in communicatie, durft het gesprek aan te gaan en weet mensen mee te nemen.

Je zorgt voor voortgang, duidelijkheid en rust in het project. Zie jij waar het beter kan en pak je dat ook op? Dan voel je je hier snel thuis.

Als Projectleider bij Kenter en Groendus zorg jij dat projecten soepel verlopen – van start tot oplevering. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor de klant en de schakel naar het projectteam. Je bewaakt de voortgang en zorgt dat afspraken worden nagekomen.

Je houdt grip op planning, budget en kwaliteit, en stuurt bij waar nodig. Ondertussen zorg je dat iedereen weet wat er moet gebeuren en dat het werk prettig blijft verlopen.

• Aansturen en begeleiden van het projectteam

• Eerste aanspreekpunt voor klanten en andere stakeholders

• Bewaken van planning, voortgang en budget

• Afstemmen tussen klant, engineers en uitvoerende partijen

• Tijdig signaleren van knelpunten en zorgen voor oplossingen

• Rapporteren over status en voortgang van projecten

Samen werken aan energiezekerheid en een duurzame toekomst is onze missie. Ook in onze samenwerking met jou gaan we voor een duurzame toekomst. Daarom krijg je (snel) een vast contract, een goed salaris en een mooi pakket flexibele arbeidsvoorwaarden.

• Een salaris van €4.366,- tot €6.237,- (schaal 9 – o.b.v. Een 38-urige werkweek). Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring. 

• Een individueel keuzebudget van 18% (incl. Vakantiegeld) boven op je brutosalaris. Hiermee pas je jouw arbeidsvoorwaarden aan op jouw persoonlijke situatie. Laat het bijvoorbeeld uitbetalen of koop extra verlof. 

• Laat je het Individueel Keuze Budget maandelijks uitkeren? Dan verhoog je het salaris tot wel €5.151,- tot €7.359,-. 

• Eindejaarsuitkering van 5,94%. 

• 20 verlofdagen plus elk jaar 36 uur extra spaarverlof. 

• Volop ruimte voor jouw ontwikkeling, nu én in de toekomst. Je krijgt trainingen en opleidingen, maar ook een Duurzaam Inzetbaarheid Budget van € 700,- ; 

• Een laptop en mobiele telefoon.