Medewerker Edutainment - Kook Academie

Word jij onze nieuwe collega? Zorg jij voor nog meer plezier voor onze grote en kleine gasten tijdens hun verblijf op het Hof van Saksen? Dan willen we je graag verwelkomen als medewerker Edutainment, met specialisatie Kook Academie.

• Onderdeel van de Kook Academie: kinderen vanaf 6 jaar begeleiden bij het bereiden van gerechten (pizza’s, cake pops, gebakjes, donuts).


• Ontwikkelen, organiseren en begeleiden van activiteiten in de Kook Academie.


• Keukenwerkzaamheden uitvoeren; ervaring en affiniteit met koken en bakken vereist.


• Nieuwe gerechten en recepten ontwikkelen, inclusief HACCP‑voldoening.


• Voorraadbeheer en voedselveiligheid waarborgen.


• Collega’s coachen en begeleiden zodat zij dezelfde werkzaamheden kunnen uitvoeren.


• Contact onderhouden met interne en externe partijen.


• Affiniteit met kinderen hebben en enthousiasme overbrengen.


• Resultaten terugkoppelen aan leidinggevende(n).


• Springen in de organisatie en uitvoering van diverse andere activiteiten en academies.

De functie is een interne medewerker Edutainment, 120 uur per maand, binnen schaal 4 van de CAO Recreatie.

Het Hof van Saksen is een exclusief resort vlakbij Assen met comfortabele accommodaties, vijf restaurants, een spa & wellness en talrijke faciliteiten voor gasten. Als medewerker werk je binnen een enthousiaste en klantgerichte omgeving.

• Afgeronde MBO‑opleiding.


• Affiniteit met koken en bakken.


• Training op het gebied van voedselveiligheid of bereidheid deze te volgen.


• Relevante ervaring in een professionele keuken.


• Woonachtig in de omgeving van het resort.


• Goede beheersing van het Engels en de Duitse taal is een pré.

• Een jaarcontract met een proeftijd van twee maanden.


• Een salaris dat past bij het niveau van de functie en je achtergrond.


• 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek (38 uur per week).


• Uitgebreide trainings‑ en opleidingsmogelijkheden via onze Landal Academy.


• Reiskostenvergoeding conform de Landal reiskostentabel; openbaar vervoer 100% vergoed.


• Deelname aan pensioen.


• Diverse collectieve verzekeringen.


• Een gunstige personeelsboekingsregeling.