Teammanager Grootzakelijk

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Groningen.

Dit bedrijf opereert binnen de energiesector en richt zich op het beheren en onderhouden van netwerken en klantrelaties in diverse regio's. De organisatie ondersteunt grootverbruikers en regelt contractering, aansluitbeheer en facturatie met een sterke focus op betrouwbaarheid en het continu verbeteren van processen. In Groningen werkt deze organisatie aan het toekomstbestendig houden van kritische infrastructuur en het faciliteren van transitieprocessen binnen het energiesysteem. De werkzaamheden omvatten klantbeheer, administratieve afhandeling en het onderhoud van aansluitingen en netwerken, waarbij efficiency, data-inzicht en klantgerichtheid centraal staan. De organisatie zoekt een ervaren teamleider die een team van circa dertig medewerkers kan aansturen, cultuurontwikkeling kan stimuleren en procesverbeteringen structureel kan doorvoeren. De rol vraagt om zichtbare, benaderbare en koersvaste aansturing, waarbij het vermogen om te motiveren en tegelijkertijd richting te geven essentieel is. In deze functie speel je actief een rol in samenwerking met andere teammanagers en draag je bij aan een samenhangend afdelingsplan en gezamenlijke doelstellingen. Salaris: €2750 - €5500 bruto per maand.

Wil jij in regio Groningen tot €5500 verdienen als Teammanager Grootzakelijk? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Teammanager Grootzakelijk ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team dat grootverbruikers contracteert en het aansluitregister beheert, waarbij je als Teammanager Grootzakelijk zorgt voor koers en verbinding;
• Je assembleert en bewaakt teambudgetten en stuurt op gezamenlijke doelstellingen;
• Je manageert procesverbeteringen en stimuleert continue verbetering als vaste werkwijze;
• Je faciliteert groei en eigenaarschap binnen het team en ontwikkelt samenwerking en cultuur;
• Je rapporteert voortgang en resultaten en zorgt voor heldere prioritering en besluitvorming;
• Je coördineert projecten met een technisch multidisciplinair karakter (elektrisch, werktuigbouwkundig en procesgerelateerd), je bent vanaf calculatie en aanbesteding betrokken tot oplevering en exploitatie en je hanteert een verdeling van werkzaamheden met nadruk op projectcoördinatie, technische afstemming, planning en budgetbewaking, commercieel overleg en administratie;

Functie-eisen:

• HBO-denkniveau of gelijkwaardig door ervaring;
• Minimaal drie jaar ervaring in een leidinggevende functie;
• Aantoonbare ervaring met procesmanagement en continue verbetertrajecten;
• Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om oorzaken te duiden en oplossingsgericht te handelen;
• Ervaring met budgetbeheer en het aansturen van teams rond 30 medewerkers;
• Goede communicatieve vaardigheden richting teamleden en klanten;
• Vermogen om medewerkers te motiveren, bij te sturen en vertrouwen op te bouwen;

Wij bieden:

• Salaris tussen €2750 en €5500 bruto per maand;
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• 70% bijdrage aan het ABP Keuzepensioen;
• Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris;
• Mogelijkheid tot thuiswerken met een door de organisatie ingerichte thuiswerkplek;
• Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik;
• Opleidingsbudget van €2.000 per jaar voor persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling;
• Mogelijkheid tot leaseauto met privégebruik volgens fiscale regeling en een projectbonus bij voortgangsdoelen;