Beleidsadviseur Onderwijs en Kinderopvang

Aan tafel met het bestuur: jij draait er je hand niet voor om! Speel een sleutelrol in de doorontwikkeling van het onderwijsbeleid binnen onze gemeenten. Out of the box denken, nieuwe oplossingen bedenken en niet alles doen zoals we het altijd al doen: jij hebt een eigen visie! Klinkt als een match? Kom ons team versterken als beleidsadviseur Onderwijs en Kinderopvang!

Je gaat voor twee gemeenten aan de slag, waardoor je veel verantwoordelijkheid mag dragen en er ruimte is voor jouw inbreng om deze functie eigen te maken. Een greep uit jouw takenpakket:

• Je adviseert de wethouder en het bestuur over het te voeren beleid, zoals de Lokale Educatieve Agenda, Onderwijsachterstandenbeleid, Voor- en Vroegschoolse Educatie, Nieuwkomersonderwijs, Schoolmaatschappelijk werk en Passend Onderwijs.
• Je stelt beleidsnota’s, college- en raadsvoorstellen op, beantwoordt raadsvragen, ondersteunt de wethouders in bestuurlijke overleggen en hebt een proactieve inbreng voor de P&C-cyclus.
• Je bent het aanspreekpunt voor maatschappelijke organisaties, directeuren en bestuurders van de samenwerkingsverbanden, voor onderwijsbesturen en schoolleiders en voor overheden (lokaal en landelijk) en voor kinderopvangorganisaties die VVE aanbieden.
• Je neemt deel aan het regionaal ambtelijk overleg van samenwerkingsverband de Meijerij.
• Je bent sparringpartner voor je collega’s van de afdeling Sociale Beleidsontwikkeling met name voor de collega’s van jeugdhulp, hervormingsagenda Jeugd, Sociale Basis, leerplicht en laaggeletterdheid.
• Je houdt je bezig met de ontwikkelingen in het sociale domein. Deze komen voort uit wetgeving, het coalitieakkoord, regionale samenwerking, wensen van onze inwoners of samenwerkingspartners in onze gemeenten. Jij adviseert en communiceert met deze verschillende partijen.
• Je voert projecten op een vernieuwende manier uit. Hierin neem je anderen mee in deze flow en help je anderen zich hierop verder te ontwikkelen. Voor het project Thuiszitters pak jij de voortrekkersrol.
• Je hebt een HBO-/WO werk-en denkniveau.
• Je hebt ervaring als beleidsadviseur bij een gemeente of andere overheidsorganisatie en/of binnen het onderwijs of de kinderopvang.
• Je kunt goed strategisch adviseren in college- of raadsvoorstellen.
• Je hebt financieel en cijfermatig inzicht om resultaatgericht te sturen.
• Je kan goed zelfstandig werken en pakt opdrachten projectmatig op.

Binnen het team Sociale beleidsontwikkeling (SBO) werken onze beleidsadviseurs, een strateeg en diverse projectleiders. Het team is verantwoordelijk voor de integrale beleidsontwikkeling op gebied van participatie, zorg en jeugd en is dagelijks bezig met onderwerpen als onderwijs, kinderopvang, vrijwilligers, statushouders, mantelzorgers, etc. Om dit goed te doen wordt er ook samen gewerkt met andere teams binnen MijnGemeenteDichtbij. In team SBO zijn de lijntjes kort, er veel ruimte is om inhoudelijk te sparren maar ook zeker voor gezelligheid en humor. Er is dan ook geen dag waarop niet gelachen wordt!

Hard werken, veel lachen en vooral ook samen! Dat is wat we je bieden bij MijnGemeenteDichtbij. Samen dingen doen, die er écht toe doen. Wij geloven in jouw kennis, kunde en authentieke manier, iets waar we natuurlijk graag iets tegenover zetten:

• Een bruto maandsalaris tussen €3777 en €5554 op basis van een fulltime werkweek (36 uur), salarisschaal 10.
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% (incl. 8% vakantietoeslag) boven op je bruto jaarsalaris dat je kan inzetten voor uitbetaling, extra vakantiedagen of een belastingvoordeel op kosten voor een studie, vakbond contributie of woon‑werk kilometers.
• Je krijgt iets meer dan 5,5 week vakantie per jaar. Toe aan een langere vakantie of vraagt privé meer van je dit jaar? Dan koop je vakantiedagen bij van je IKB.
• Voor woon‑werkverkeer krijg je een NS‑businesscard of een vergoeding van €0,23 per kilometer.
• Hybride werken in plek en tijd. Je wisselt af tussen werken op kantoor en thuis. Kijk naar wat passend is voor je team, de taken en jou. Je krijgt hiervoor een laptop, telefoon en een thuiswerkvergoeding van €3,25 per dag.
• Na een arbeidsovereenkomst van 1 jaar bepalen we samen of we dit omzetten in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Pensioen bouw je samen met ons op. Betaal je €3 premie? Dan leggen wij er €7 bij.
• En meer: Een maandelijkse vitaliteitsvergoeding, volop opleidings‑ en ontwikkelmogelijkheden, een fietsplan en een actieve personeelsvereniging met voor ieder wat wils!

MijnGemeenteDichtbij is de werkorganisatie voor de gemeenten Boxtel en Sint‑Michielsgestel. Elke dag leveren we met energie en plezier een maatschappelijke bijdrage en maken we bestuurlijke ambities waar. Wij doen dit samen met elkaar, voor en met onze inwoners, ondernemers, maatschappelijke partners en bestuurders. Dit doen we door dichtbij te zijn. Zo spelen we innovatief en flexibel in op de veranderingen in de samenleving. Hierbij werken we vanuit onze 3 kernwaarden passie, verbinden en vernieuwen. We werken aan goed leven en werken in onze gemeenten Boxtel en Sint‑Michielsgestel. En daar zijn we trots op!

Solliciteer direct door jouw motivatie en CV te uploaden! Wij zien je sollicitatie graag tegemoet.

Heb je nog vragen, of wil je meer inhoudelijke informatie over de vacature? Neem dan contact op met Femke Hendrickx via 06‑21981083 of f.hendrickx@mijngemeentedichtbij.nl . Heb je een vraag over de procedure kan je contact opnemen met Julia van den Hurk (Recruiter) via telefoonnummer 06‑16010950 ofwerkenbij@mijngemeentedichtbij.nl .

De vacature staat open tot we een match hebben. Hopelijk ben jij die match!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.