Senior Consultant Market Intelligence

Vertaal data en marktinzichten naar strategische keuzes voor management. Jij verbindt stakeholders, projecten en analyses en stuurt op impact binnen de organisatie.

In deze rol ligt jouw focus op het begeleiden van complexe strategische vraagstukken en het verbinden van stakeholders, analyses en besluitvorming. Je bent minder bezig met het zelf uitvoeren van analyses en juist meer met het sturen op kwaliteit, voortgang, impact en implementatie van projecten. Je neemt de regie op organisatiebrede vraagstukken en werkt intensief samen met senior management, business stakeholders en analisten. Daarbij zorg je dat vraagstukken helder worden gedefinieerd, prioriteiten scherp blijven en inzichten daadwerkelijk leiden tot betere besluitvorming en verandering.

Daarnaast vervul je de rol van Product Owner voor het Market Intelligence portfolio. Je bewaakt de roadmap, prioriteert initiatieven en zorgt dat capaciteit effectief wordt ingezet op de onderwerpen met de meeste impact en strategische waarde.

Naast je eigen projecten speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling van het team. Je coacht collega’s op stakeholdermanagement en adviesvaardigheden en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van Market Intelligence.

Als Senior Consultant Market Intelligence werk je binnen het team Market Intelligence, bestaande uit 14 analisten en marktonderzoekers. Samen zorgen jullie dat management en operatie kunnen sturen op data, inzichten en marktontwikkelingen.

• Je neemt regie op complexe data- en adviestrajecten van intake tot implementatie.
• Je stuurt op stakeholdermanagement, besluitvorming en organisatie-impact.
• Je bewaakt kwaliteit, samenhang en voortgang van projecten en analyses.
• Je prioriteert het Market Intelligence portfolio en bewaakt de inzet van capaciteit.
• Je coacht collega’s op consultancyvaardigheden en stakeholdermanagement.

Je bent analytisch sterk en beweegt je gemakkelijk door een complexe organisatie. Je weet verschillende belangen met elkaar te verbinden en bent sterk in stakeholdermanagement en strategische advisering.

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een kwantitatieve richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring in market intelligence, consultancy, data-analyse of een vergelijkbare rol.
• Ervaring met het vertalen van data naar strategische en commerciële inzichten.
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement op verschillende niveaus.
• Ervaring met het begeleiden van complexe projecten en verandertrajecten.

Royal FloraHolland is een internationale coöperatie. Met circa 100.000 transacties per dag en een jaaromzet van 5 miljard euro zijn we de leidende internationale sierteeltmarktplaats met één digitaal platform, Floriday, en fysieke hubs. Al meer dan 100 jaar verbinden wij kwekers en kopers van bloemen en planten met elkaar en maken we het breedste en diepste sierteelt assortiment ter wereld makkelijk toegankelijk voor kopers uit alle landen en markten. Zo brengen we vraag en aanbod samen tegen zo laag mogelijke kosten, een belangrijk fundament voor onze coöperatie.

Wij bedienen circa 3.500 leden, 4.900 aanvoerders en 2.400 kopers uit binnen- en buitenland. Dit doen we met circa 2.700 medewerkers. Onze fysieke hubs bevinden zich in Aalsmeer, Naaldwijk, Rijnsburg en Eelde. We bieden diensten die nauw aansluiten bij de veranderende behoeften en processen van onze kwekers en kopers. Onze diensten helpen onze klanten met makkelijk handelen, met passende logistiek en met slim ondernemen. Zo groeien we samen en bouwen we aan een efficiënte, duurzame en toekomstbestendige sierteeltsector.

• Een team met een positieve werksfeer en ‘can-do mentaliteit’.
• Een werkweek van minimaal 32 tot 38 uur per week.
• Een salaris volgens de cao (o.b.v 38 uur per week) van €4.561,- tot €7.788,-.
• Hybride werken en een moderne werkplek in Naaldwijk, Aalsmeer of vanuit huis.
• 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband.
• 5x per jaar een plantcadeau.
• Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden via onze Academy.

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature waar de vacaturetekst je geen antwoord op geeft? Neem dan contact op met Dominique Rooswinkel via dominiquerooswinkel@royalfloraholland.com.

Een online screening en referentie check maken deel uit van het sollicitatieproces, net als de aanvraag van een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Werk je bij een bureau en wil je een kandidaat voorstellen voor deze vacature bij Royal FloraHolland? Bedankt, maar hier gaan we niet op in. We werven onze nieuwe collega graag zelf.