Teamleider Werkplaats

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Rotterdam.

Deze organisatie levert tijdelijke technische voorzieningen en verhuurt apparatuur en machines aan projecten binnen de maakindustrie en installatiebranche De organisatie ondersteunt projecten met betrouwbare energieoplossingen, las- en hogedrukapparatuur, ventilatie en pompoplossingen en verzorgt het technisch beheer en onderhoud van het machinepark in Rotterdam De functie is gesitueerd in Rotterdam en je werkt nauw samen met planning, monteurs en logistieke afdelingen om beschikbaarheid en inzetbaarheid van materieel te garanderen Binnen deze organisatie krijg je ruimte om processen te verbeteren, je team te ontwikkelen en operationele verantwoordelijkheid te dragen voor een divers assortiment aan verhuurobjecten Er is aandacht voor training en opleiding zodat je vakinhoudelijk en als leidinggevende kunt doorgroeien en er zijn mogelijkheden voor opleidingen en coaching gericht op technische en leidinggevende ontwikkeling Het salaris ligt tussen €2750 en €4500 per maand, gecombineerd met een bonusregeling en arbeidsvoorwaarden gericht op duurzame inzetbaarheid.

Wil jij in regio Rotterdam tot €4500 verdienen als Teamleider Werkplaats? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Teamleider Werkplaats ben je verantwoordelijk voor het aansturen van de werkplaats en de beschikbaarheid van de verhuurvloot;
• Als Teamleider Werkplaats geef je leiding aan ongeveer 10 monteurs en zorg je voor een veilige en efficiënte werkvloer;
• Plannen en coördineren van onderhouds- en servicewerkzaamheden en zorgen voor de juiste werkvoorbereiding;
• Meewerken in de verhuuroperatie voor circa 50% van je werktijd en optreden als technisch aanspreekpunt;
• Optimaliseren van werkprocessen en het ontwikkelen en coachen van het team;
• Het werk richt zich voornamelijk op operationele inzet en uitvoering, met daarnaast planning en werkvoorbereiding, personeelsmanagement, kwaliteitscontrole en logistieke afstemming;
• Je bent betrokken vanaf de calculatie/tenderfase tot en met uitvoering en nazorg en je adviseert klanten, daarnaast signaleer je en rapporteer je meerwerk;
• Je neemt besluiten over dagelijkse planning en personeelsinzet en bewaakt operationele kosten en KPI's zoals beschikbaarheid, planning, klanttevredenheid en veiligheid;

Functie-eisen:

• MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Elektrotechniek of vergelijkbare technische opleiding;
• Minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen een technische omgeving of werkplaats;
• Praktische technische kennis van machinepark en onderhoudsprocessen en ervaring met werkvoorbereiding;
• Leiderschap en coachende vaardigheden om een team van monteurs te ontwikkelen;
• Communicatieve vaardigheden in het Nederlands en vaardig in plannen en prioriteren;

Wij bieden:

• Salaris: €2750 - €4500 per maand;
• Bonusregeling;
• 28 verlofdagen per jaar met mogelijkheid om 5 extra dagen bij te kopen;
• Ruimte voor ontwikkeling en opleidingen;
• Personeelskorting op verhuur en korting op fitness of weekendje weg;
• Opleidingsbudget: €1.500 per jaar, vrij besteedbaar voor technische en leidinggevende opleidingen;
• Mobiliteitsregeling: leaseauto mogelijk met privégebruik of reiskostenvergoeding volgens bedrijfsregeling;