Word trajectregisseur en maak dagelijks het verschil in het leven van jongeren. In deze veelzijdige rol combineer je regie, begeleiding en samenwerking om jongeren te helpen hun eigen pad te vinden. Jij biedt houvast waar nodig en ruimte waar het kan - zodat zij stap voor stap hun zelfstandigheid vergroten.
Wat ga je doen?
Een dag als trajectregisseurIk start mijn werkdag, thuis of op de voorziening. Ik check mijn telefoon, beantwoord eventuele berichten, open mijn mail en bekijk mijn agenda om te zien welke afspraken ik heb en waar ik verwacht word. Mijn werk bestaat niet uit standaard diensten draaien, maar uit het coördineren van trajecten, afspraken maken met cliënten en derden, gesprekken voeren en praktische zaken regelen. Ik plan, overleg en stem af met collega's, gemeenten en ketenpartners, houd administratie bij, stel rapportages en evaluaties op en zorg ervoor dat alles rondom het traject van de jongere goed geregeld is. Daarna ga ik een afspraak in bij een cliënt. Ik begroet haar en neem plaats. Ze vertelt wat er speelt en waar ze tegenaan loopt. Soms voelt ze spanning, soms frustratie. Ik oordeel niet en geef geen kant-en-klare oplossingen, maar gebruik mijn professionele inzicht om haar te ondersteunen en samen te onderzoeken welke richting zij op wil en wat daarin mogelijk is. Altijd vanuit verbinding, transparantie en respect voor haar keuzes, waarbij mijn eigen mening niet wordt opgelegd. We bespreken bijvoorbeeld het evalueren van haar begeleidingsplan of het regelen van een afspraak bij een instantie. Ik leg de opties uit, maar de verantwoordelijkheid blijft bij de cliënt. Sommige beslissingen liggen bij mij, zoals het afstemmen van zorgtrajecten of coördineren van afspraken met ketenpartners. Als trajectregisseur ben ik methodisch en eindverantwoordelijk voor het verloop van het traject en de afstemming met alle betrokken partijen. Ik coördineer de stappen, bewaak het overzicht en stem alles af met de cliënt, zodat zij haar eigen keuzes kan maken en haar zelfstandigheid wordt vergroot. Later op de dag bel ik een gemeentecontact, heb overleg met een ketenpartner en sluit ik aan bij intervisie met mijn team. Tussendoor werk ik evaluaties uit, beantwoord ik telefoontjes en spar ik kort met collega's. Ook al ziet de cliënt deze momenten niet, ze dragen bij aan een goede afstemming en dat ik mijn werk effectief kan uitvoeren, zodat de cliënt sterker staat en zijn of haar eigen keuzes kan maken. Aan het einde van de dag loop ik nog een laatste gesprek in, check of er vragen zijn en kijk vooruit naar morgen. Mijn rapportages zijn bijgewerkt en ik ga naar huis na een dag die vol, intensief maar betekenisvol was
Het is laat in de ochtend. Ik zit op de bank en denk na over de keuzes die ik moet maken. Mijn trajectregisseur komt binnen en vraagt hoe het gaat en hoe ik ons laatste gesprek heb ervaren. Ze laat me uitpraten, luistert goed en neemt niets van me over. Ze vraagt door en helpt me zien welke keuzes ik zelf kan maken en waar ik hulp kan vragen. Zo kan ik zelf bepalen welke stappen ik neem en welke begeleiding ik nodig heb. Ze helpt me met dingen die ik zelf nog lastig vind, zoals afspraken maken of uitzoeken of een behandeling kan helpen. Ze doet niks zonder dat ik het goed vind en laat me zoveel mogelijk zelf doen, ook als dat soms moeilijk is. Soms moet er iets geregeld worden wat zij niet zelf kan doen, bijvoorbeeld een afspraak bij de huisarts. Dan bespreekt ze met een collega hoe dat het beste kan gebeuren, maar altijd op de manier die ik wil. Zo merk ik dat mijn mening telt en dat ik gehoord word. Door dit samen te doen, ontdek ik dat ik door mijn eigen keuzes invloed heb op mijn traject en verantwoordelijkheid kan nemen, waardoor ik mijn eigen leven kan vormgeven zoals ik dat wil.
Over de functie
Als trajectregisseur werk je in een omgeving waar veel mogelijk is en waar je de ruimte krijgt om je professionaliteit te combineren met creativiteit. Je ondersteunt jongeren die verblijven op de jongerenvoorziening bij (complexe) hulpvragen en begeleidt hen op alle leefgebieden zoals huisvesting, dagbesteding en sociaal functioneren.
Je kent het sociaal netwerk binnen de regio Breda en weet contacten te benutten, waardoor cliënten meer kunnen participeren. Je betrekt het netwerk van de cliënt en legt verbindingen in de wijk, zodat buurtbewoners iets voor elkaar kunnen betekenen.
De jongerenvoorziening
De jongerenvoorziening zorgt ervoor dat jongeren en hun naasten weer regie op hun eigen leven kunnen voeren in Breda en omgeving. We helpen onze jongeren om hun talenten en dromen (weer) te zien. We willen ze op weg helpen met hun persoonlijke doelen. Hoe we dat doen? Naast persoonlijke begeleiding, geven we cliënten een uitgebreid palet aan groepsactiviteiten gericht op werk, educatie en vrije tijd. We gaan voor oplossingen op maat en een gelijkwaardige aanpak vanuit het presentiegedachtengoed.
Dit ben jij
Jouw krachten- Je gelooft dat iedereen in staat is om zelf keuzes te maken en zijn leven vorm te geven
- Je stimuleert zelfstandigheid en durft mensen te laten leren van hun fouten
- Je houdt vast waar andere professionals loslaten.
- Je weet hoe je het sociale netwerk van jongeren kunt betrekken in hun herstelproces
- Je biedt zowel individuele als groepsgerichte begeleiding
- Je reflecteert op je eigen handelen en werkt graag samen in een multidisciplinair team
- Je bent bereid om buiten kantoortijden te werken
Je bent christen (katholiek, protestants etc.) en kunt aangeven wat dat voor jou betekent. Wil je hier meer over lezen? Kijk dan op www.legerdesheils.nl/identiteit
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten hiervan worden na indiensttreding vergoed. Het natrekken van referenties en het controleren van diploma's maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
Dit bieden wij
Het Leger des Heils doet ertoe in onze samenleving. Jouw werk bij ons daarmee ook. Het is werk dat zowel professioneel als persoonlijk voldoening geeft. We nemen je graag mee in onze bijzondere organisatie en bieden je een plek waar je ook veel kunt leren. Daarnaast bieden wij je:- Salaris: CAO Sociaal Werk schaal 8 (minimaal €3.498 en maximaal €5.216 bruto per maand bij 36-urige week)
- Contract: 12 maanden voor 24, 28 of 32 uur per week met de intentie daarna een vast dienstverband
- Ontwikkeling: met een loopbaanbudget van 1,5% en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te ontwikkelen
- Reiskostenregeling: kilometervergoeding of NS Business Card en een fietsplan
- Extra's: 170 verlofuren bij 36-urige week, vitaliteitsdagen, 8,3% eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, pensioenopname en €75,- sportbudget per jaar
Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan volwassenen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Per jaar staan ca. 8.000 professionals en 12.000 vrijwilligers klaar voor meer dan 100.000 mensen. Bekijk onze video om een beeld te krijgen van onze drijfveren. Meer informatie over ons werk vind je op www.legerdesheils.nlInteresse en contact
Wij komen graag met jou in contact om jouw wensen en onze mogelijkheden te bespreken. De vacature staat open tot en met 17 mei, dus wacht niet te lang met reageren. Solliciteer met je CV en sollicitatiebrief via de solliciteerbutton. Wij zullen zo snel mogelijk contact met je opnemen.Heb je nog vragen? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Dieneke van de Werken (teammanager) op mobielnummer 06-13974708 of mail dieneke.vande.werken@legerdesheils.nl
Acquisitie n.a.v. Deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
[jc_315190]
Salarisomschrijving
€3498 - €5216 per maand