Programmamedewerker Psychische Kwetsbaarheid

Draag bij aan een stevig mentaal gezondheidsnetwerk, met sneller passende ondersteuning en meer ruimte voor herstel en eigen regie voor inwoners.

Over de vacature:

Je hebt een scherpe pen, vindt het interessant om complexe informatie goed interpreteerbaar te maken én je blijft je makkelijk bewegen in een samenwerking. Samen met verschillende partners in zorg en welzijn en het ontzettend leuke team van Samen Sterker Eemland. Dat is deze tijdelijke functie in een notendop.

Omdat we werken aan mooie projecten hebben we iemand nodig die ons helpt om soms ingewikkelde informatie te vertalen naar heldere teksten, om structuur aan te brengen als het nodig is en heldere notities en rapporten te schrijven. Past dat bij jou? Dan ben je de programmamedewerker / beleidsmedewerker Psychische Kwetsbaarheid.

Je ondersteunt en versterkt het team psychische kwetsbaarheid. In dat team werken projectleiders samen aan het mentaal gezondheidsnetwerk in regio Eemland. Meer over dat netwerk lees je op de website. Jouw werk is vooral inhoudelijk en organisatorisch. Met jouw analytische blik en vlotte pen zorg je dat het thema soepel draait en dat partners goed geïnformeerd zijn.

• Je bent een belangrijke spil in de netwerkvorming en opereert op tactisch/strategisch niveau.
• Je schrijft notities, voorstellen, opleggers en inhoudelijke voorbereidingen voor overleggen. Je haalt input op en stemt daarvoor af met diverse stakeholders.
• Stelt vergaderagenda’s op en zorgt voor de bijlagen.
• Bereidt overleggen voor.
• Maakt notulen en bewaakt de acties die daarin staan.
• Schrijft updates, overzichten en communicatiesets voor partners en stakeholders.
• Houdt de kwartaalrapportage (inhoudelijk) bij van het thema.

Je werkt samen met de themamanager psychische kwetsbaarheid, Linda Honig, en het team.

Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op:

• een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 55 (tussen €3.883,- en €5.140,- o.b.v. 36 uur).
• een contract voor 20 uur per week voor de duur van één jaar.
• een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• 166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans.
• een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze.

Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ.

Je voelt je thuis in een dynamische en complexe netwerkorganisatie, beweegt je gemakkelijk tussen verschillende partijen en verschillende professionals en kunt schakelen tussen detail en overzicht. Wat breng je mee?

• Hbo-werk- en denkniveau.
• Sterke schriftelijke vaardigheden: je kunt helder, kernachtig en foutloos formuleren.
• Analytisch vermogen: je ziet snel wat relevant is en kunt informatie ordenen.
• Sensitiviteit voor verhoudingen, belangen en perspectieven binnen een netwerk.
• Proactieve houding: je haalt actief informatie op en zorgt dat alles op tijd klaarstaat.
• Zelfstandigheid gecombineerd met een natuurlijke samenwerkingsstijl.
• Ervaring in zorg, welzijn of het sociaal domein is een pré.
• Affiniteit met het thema Psychische Kwetsbaarheid.

Samen Sterker Eemland is een netwerk van zorg- en welzijnsorganisaties dat werkt aan gezonde inwoners, passende zorg en sterke samenwerking in de regio Eemland. In dit netwerk werken professionals, inwoners, themamanagers en projectleiders dagelijks samen aan de beweging van zorg naar gezondheid.

Binnen het thema Psychische Kwetsbaarheid werken we aan de ontwikkeling van het mentaal gezondheidsnetwerk, waarin een betere verbinding tussen domeinen, betere toegang tot passende ondersteuning en het versterken van mentale gezondheid belangrijke doelen zijn. Het thema psychische kwetsbaarheid kent een overlegstructuur die bijdraagt aan de ontwikkeling van het mentaal gezondheidsnetwerk en de verbinding tussen de organisaties die daarop betrokken zijn. Jij speelt hierin een belangrijke verbindende én ondersteunende rol.