Je werkt binnen Flexfamily Business Support, de centrale ondersteuningsafdeling van Flexfamily. Het backoffice team bestaat uit ervaren professionals binnen Finance, HR, Legal, Compliance, IT en Data. De functie van Verzuimspecialist is nieuw binnen dit team. Je werkt nauw samen met drie directe backoffice collega’s die ruime ervaring hebben binnen de uitzendbranche en verzuimbegeleiding.
Responsibilities- Je regelt en bewaakt het volledige verzuimproces binnen de FlexFamily merken: Seesing Flex, Koers Oost en A12. Je houdt overzicht, denkt vooruit en grijpt in waar nodig.
- Concreet houd je je bezig met:
- Het voeren van verzuim- en voortgangsgesprekken met zieke uitzendkrachten;
- Het coördineren van het verzuim- en re-integratieproces, in samenwerking met bedrijfsartsen, casemanagers en vestigingen;
- Zorgen voor correcte en volledige dossiervorming;
- Het oppakken van complexe dossiers en escalaties;
- Het analyseren van verzuimcijfers en het bespreken van trends met vestigingsmanagement;
- Meedenken en meewerken aan Flexfamily-brede projecten rondom preventie en duurzame inzetbaarheid.
- Je bent regelmatig op locatie aanwezig en fungeert daar als sparringpartner voor vestigingsmanagers en intercedenten.
- Aantoonbare ervaring als Verzuimspecialist, bij voorkeur binnen de uitzendbranche;
- Grondige kennis van wet- en regelgeving (o.a. Wet verbetering poortwachter, Ziektewet en WGA);
- Sterke analytische vaardigheden en organisatiesensitiviteit;
- Lef om door te vragen, te confronteren en knopen door te hakken;
- Een resultaatgerichte manier van werken en ervaring met complexe dossiers.
- Hybride werken: standplaats Doetinchem, met regelmatige bezoeken aan andere vestigingen (o.a. Duiven, Lichtenvoorde, Rijssen, Almelo). Thuiswerken is in overleg mogelijk;
- Salaris: schaal 7 Styr, € 3.520,- tot € 5.031,- bruto per maand (fulltime), afhankelijk van ervaring;
- Laptop en telefoon van de zaak.
Salarisomschrijving
€3520 - €5031 monthly