Gedragsdeskundige

Maak kennis met Hans. Hans is 38 jaar en meervoudig beperkt. Hans kan niet goed zien en horen en heeft een verstandelijke en motorische beperking. De laatste tijd trekt hij zich steeds meer terug en laat spanning zien als zijn eten wordt aangeboden. Zijn moeder is erg bezorgd en vindt dat Hans te mager wordt. Wat zou jij doen? Zomaar een voorbeeld van een casus waar jij als Gedragsdeskundige bij Bartiméus op dagelijkse basis mee te maken hebt.

Jij houdt van je vak. In al z'n facetten. Van het ontrafelen van de vraag achter het gedrag van een cliënt tot het adviseren over zorginhoudelijk beleid. Jij krijgt er energie van als je ziet dat alle puzzelstukjes op z'n plek vallen en het hele cliëntsysteem optimaal functioneert. Zodat jouw cliënten hun beste leven kunnen leven. Dit doe je samen met een behandelteam bestaande uit Teamleider(s), Begeleiders C en (para)medici binnen onze verblijfszorg voor volwassenen en ouderen met een visuele en meervoudige beperking op de locaties Doorn en Zeist. Als Gedragsdeskundige ben jij hiermee samen met de Arts Verstandelijk Gehandicapten (AVG) hoofdbehandelaar van de cliënt. Ook kun je altijd terugvallen op jouw collega's uit de vakgroep. Een prettige groep van zo’n 15 Gedragsdeskundigen die vanuit vertrouwen oppakt wat er te doen is en gezamenlijk prioriteiten stelt. Onder jouw verantwoordelijkheid valt onder meer het:

• Verrichten van psychodiagnostisch onderzoek en in sommige gevallen het uitvoeren van individuele behandeling.
• Adviseren en begeleiden van het cliëntsysteem.
• Bieden van praktijkgerichte deskundigheidsbevordering, bijvoorbeeld door psycho-educatie te geven aan begeleiders.
• Bijdragen aan wetenschappelijk onderzoek en innovatie. Onder andere door onze werkwijzen, inzichten en methodieken zoals het LACCS-programma verder uit te werken en te implementeren.
• Geven van advies en het optreden als kennispartner voor alle betrokkenen, zowel binnen als buiten Bartiméus.

Wij zijn Bartiméus. Met zo'n 1.900 medewerkers en ruim 850 vrijwilligers zijn we er voor mensen in Nederland die slechtziend of blind zijn. Ook als ze een meervoudige beperking hebben of problemen ervaren met zien door bijvoorbeeld niet-aangeboren hersenletsel. We zijn er voor hun naasten en voor de professionals om hen heen. Zij kunnen terecht bij ons expertisecentrum, bij onze ambulante hulpverleners, in onze scholen en woonvoorzieningen, en bij de verschillende vormen van dagbesteding die wij aanbieden. We stellen alles in het werk om mogelijk te maken dat mensen met een visuele beperking het leven kunnen leiden dat bij hen past en zich voluit kunnen ontplooien. Want het gaat niet om hoeveel procent je ziet. Het gaat om hoeveel procent je leeft. Bartiméus 100% leven.

Als daadkrachtige en betrokken Gedragsdeskundige beheers jij de kunst om meerdere ballen tegelijk hoog te houden. Je denkt hierbij altijd vanuit mogelijkheden en werkt constructief en oplossingsgericht. Jouw nuchtere en overstijgende blik komt je goed van pas. Zo ben je in staat om de voorwaarden te scheppen voor een cliëntgericht behandelaanbod. Ook beschik je over een flinke dosis inlevingsvermogen. Gecombineerd met jouw uitstekende communicatieve vaardigheden zorgt dit ervoor dat je gemakkelijk communiceert op verschillende niveaus.

• Een wo-diploma in de richting Orthopedagogiek of Psychologie. Een afgeronde opleiding OG of GZ is een mooie pre.
• Ervaring met psychodiagnostisch onderzoek bij en begeleiden van cliënten met een intensieve zorgvraag.
• Het systeemgericht werken en het werken in multidisciplinaire teams zie jij als een leuke uitdaging.
• Kennis van de actuele ontwikkelingen binnen de gehandicaptenzorg.

Goed om te weten: Bartiméus wil de arbeidsparticipatie van mensen met een visuele beperking bevorderen. Als je een visuele beperking hebt, vragen we je met nadruk te solliciteren.

• Een uitdagende baan met veel ruimte voor eigen initiatief.
• Een contract voor 24 uur per week.
• Salaris passend bij je ervaring en opleiding, op basis van de CAO Gehandicaptenzorg met een maximum van €6.975,-(FWG 65) / €5.926,- (FWG 60) per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,33% én een aantrekkelijk meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden in de vorm van een uitgebreid inwerktraject en een online aanbod ondersteunende trainingen van 'GoodHabitz'.