Interim recruiter

Voor onze directe eindklant SURF, waar wij middels een gewonnen aanbesteding preferred supplier zijn, zoeken wij een interim recruiter.

• Start: zo snel mogelijk
• Eind: 3 - 6 maanden, met optie tot verlenging
• Inzet: 32 - 40 uur per week
• Tarief: marktconform
• Locatie: hybride

Opdrachtomschrijving

Vanwege een tijdelijke piek in het aantal vacatures zoekt SURF een ervaren interim recruiter die snel impact maakt. Het betreft een zelfstandige opdracht voor een professional die gewend is om in een dynamische omgeving meerdere vacatures gelijktijdig te managen.

Je bent verantwoordelijk voor het volledige wervingsproces van met name ICT-profielen: van intake tot en met aanbod. Je stemt af met hiring managers en werkt in afstemming met de corporate recruiter om processen soepel te laten verlopen en kennis te benutten. Jij houdt regie op jouw vacatures en zorgt voor tempo en kwaliteit.

Functie-eisen

• Aantoonbare ervaring als interim recruiter, bij voorkeur in een kennisintensieve of ICT-omgeving.
• Ervaring met het werven van schaarse IT-profielen.
• Zelfstandig, resultaatgericht en stevig in stakeholdermanagement.
• Snel in staat om de organisatie en hiring behoefte te doorgronden.

Interesse?

Graag ontvangen wij van geschikte kandidaten het volledige cv waaruit kennis/ervaring in bovenstaande blijk. Hoelang wij deze gegevens bewaren en andere aan onze diensten gerelateerde AVG-zaken zijn te lezen in ons privacy statement, voor partners verwijzen we graag naar het statement voor partners.

Uw aanbieding dient VOLLEDIG te zijn en voorzien te zijn van:

• Volledige voor- en achternaam;
• Woonplaats;
• Beschikbaarheidsdatum;
• Hoeveel uur per week;
• Eigen medewerker of freelance;
• Vakantie;
• Uurtarief ex BTW, inclusief reis- en verblijfkosten;
• NEN44001-certificering: Ja/Nee.