Contractmanager

Zorg je als Contractmanager dat alles met betrekking tot de contracten op rolletjes verloopt?

Wij zijn op zoek naar een Contractmanager. Je komt te werken bij ViS Detachering, wij zijn persoonlijk, verzorgend en toegewijd. Al meer dan 20 jaar detacheren wij met succes bouwkundige en civieltechnische professionals. Naast dat wij zorgen dat jij jouw droomfunctie kan vervullen, organiseren wij met regelmaat gezellige en leerzame events, en ook aan leuke attenties zal het je niet ontbreken. Niet voor niets zijn er al meerdere ViSsers langer dan 10 jaar bij ons in dienst!

Via ViS Detachering kom je als Contractmanager te werken bij Rijkswaterstaat. Rijkswaterstaat is verantwoordelijk voor het onderhoud, beheer en de aanleg van de hoofdinfrastructuur in het eigen beheersgebied en de praktische uitvoering van het beleid. Voor de Afdeling Inkoop- en Contractmanagement zijn wij ter versterking op zoek naar een Contractmanager. Ben jij degene naar wie Linda op zoek is? Dan drinkt zij graag een kop koffie met jou!

Als Contractmanager zorg je dat voorbereiding, aanbesteding en uitvoering van projecten soepel en efficiënt verlopen. Jij houdt het overzicht, stimuleert samenwerking en borgt kwaliteit in elke fase.Wat ga je doen?

• Je stuurt het projectteam aan en bevordert een goede samenwerking.
• Voortgang en resultaten stem je regelmatig af met interne stakeholders.
• Het analyseren en optimaliseren van het inkoop- en contractmanagementproces is bij jou in goede handen.
• Je bewaakt contractafspraken en ziet toe op rechtmatige betalingen.
• Het zorgdragen voor gestructureerde rapportages is jouw taak. Je houdt alle betrokkenen up-to-date.

• Je hebt een afgeronde HBO-opleiding en je beschikt over minimaal vier jaar relevante werkervaring.
• We hoeven jou niets meer te vertellen over de aanbestedingswetgeving, risicomanagement en projectbeheersing. Ben je ook bekend met SAP en Relatics? Dan heb jij een streepje voor!
• We kunnen je het beste omschrijven als: samenwerkingsgericht, accuraat, initiatiefrijk en doelgericht.

• Een salaris tussen €6.000,- en €8.250,-.
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding à €0,23 per kilometer.
• Thuiswerkvergoeding à €2,40 per dag.
• Uitzicht op een vast dienstverband.
• Een goede pensioenregeling, wij nemen 60% van de premie voor onze rekening.
• Leaseauto of fietsregeling.
• Aanvullende verlofdagen.
• Sportabonnement.
• Telefoon, laptop of iPad.
• Cursus of masteropleiding welke wij vergoeden.