Projectleider Kabelwerken

Vanuit Barendrecht ga je aan de slag als Projectleider op Stedin’s Buurtaanpak. Je werkt buurt voor buurt aan het verzwaren van het stroomnet. Dat doen we met nieuwe kabels en elektriciteitshuisjes. Jij houdt de regie, zodat het werk veilig en betrouwbaar wordt afgerond. Je brengt mensen, afspraken en voortgang bij elkaar. Je schakelt snel als er iets verandert. Je houdt overzicht, ook als er veel tegelijk gebeurt. Zo leg jij de verbinding tussen plan en uitvoering, met resultaat dat klopt.

Je initieert, coördineert en stuurt één of meerdere infraprojecten aan binnen de Buurtaanpak. Je bent verantwoordelijk voor de projectresultaten en geeft leiding aan projectteams. Je houdt contracten, planning en rapportages op orde, zodat iedereen weet waar we staan. Je bewaakt projectplanning en budgetten en coördineert de voortgang. Je werkt samen met collega’s en partners om keuzes helder te maken en vast te leggen. Je houdt de lijn vast van start tot afronding. Zo zorg je dat projecten voorspelbaar blijven en goed worden opgeleverd.

• Initiëren, coördineren en aansturen van één of meerdere infraprojecten.
• Verantwoordelijk zijn voor projectresultaten en leidinggeven aan projectteams.
• Contractbeheer oppakken en bewaken.
• Projectplanningen opstellen en actueel houden.
• Projectrapportages opstellen en delen.
• Projectplanning en budgetten bewaken en de voortgang coördineren.
• Actieve acquisitie doen en zorgen voor goed relatiebeheer.

Je neemt verantwoordelijkheid en je houdt het overzicht. En je kunt mensen meenemen in een duidelijke koers. Wat jij minimaal meebrengt:

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting.
• Enkele jaren ervaring als leidinggevende in de ondergrondse infra.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

• Ervaring als projectcoördinator of hoofduitvoerder.
• Gedrevenheid om te excelleren in leidinggevende rollen binnen infrastructuurprojecten.

Bij Van Vulpen draait het om mensen die samen het werk maken. In Barendrecht werk je bij Rotterdam Infra in een team dat elkaar kent en elkaar helpt. We houden de lijnen kort en de samenwerking is plat en duidelijk. Je loopt makkelijk bij collega’s binnen, ongeacht functie of ervaring. We werken hard en we weten van elkaar dat het werk gedaan wordt. Daardoor ontstaat vertrouwen, en dat merk je in de vrijheid die je krijgt. Je krijgt ruimte om zelfstandig te werken en initiatief te nemen. Als je iets ziet dat beter kan, dan wordt het gewaardeerd als je dat oppakt. En als je ergens op vastloopt, dan kun je altijd sparren met iemand uit het team. Geen gedoe, gewoon samen vooruit. Ook buiten het werk om is er contact, omdat verbinding bij ons belangrijk is. Dat maakt het werk niet alleen beter, maar ook leuker.

Je werkt met een eigen team en krijgt de middelen die je nodig hebt om je werk goed te doen. Denk aan een laptop en telefoon, en waar nodig een iPad. Vanaf dag 1 is alles ingericht zodat je direct kunt starten. Met onze online inrichting PROQS werken we samen en houden we het proces overzichtelijk. Dat zorgt voor structuur, zonder dat het zwaar of bureaucratisch wordt. We werken praktisch: helder, benaderbaar en gericht op resultaat. Daarbij kijken we ook vooruit, want doorgroeien wordt bij Van Vulpen actief aangemoedigd. Als jij stappen wilt maken, denken we met je mee over de route. Je bouwt mee aan projecten waar je trots op kunt zijn, met collega’s die elkaar scherp houden op een goede manier.

Samen maken we het verschil. We werken procesgestuurd én persoonlijk: jouw inzet verbindt bewoners, bedrijven en collega’s met betrouwbare voorzieningen. Dat waarderen we – en dat zie je terug in wat je krijgt:

• We starten met een jaarcontract, gaat de samenwerking goed van beide kanten dan gaan we erna over tot een contract voor onbepaalde tijd.
• Een marktconform salaris dat past bij jouw kennis en ervaring, plus 8% vakantiegeld.
• CAO Metaal & Techniek en pensioen bij PMT (Pensioenfonds Metaal & Techniek).
• Een jaarlijkse bonus, uitbetaald in juni en december.
• Je hebt 38 vrije dagen per jaar (25 vakantiedagen + 13 ATV), waarvan een deel collectief wordt opgenomen tijdens de bouwvak en rond Kerst. De overige dagen plan je zelf.
• Alles wat je nodig hebt om te verbinden: een laptop/iPad en telefoon, en – afhankelijk van de functie en woon-werkafstand – een reiskostenvergoeding of leaseauto.
• Gratis gebruik van onze interne fitnessruimte, personal training en diverse sportactiviteiten via de sportcommissie.
• Opleidingen (betaald door Van Vulpen), trainingen en ruimte om je eigen ontwikkelpad te bepalen.
• Naast het harde werken ook zeer regelmatig een moment om te ontspannen: de wekelijkse vrijdagmiddagborrel, zomerbarbecue en kerstbijeenkomst

• Werkgebied: Project Management