Krijg jij energie van het verder uitbouwen van bestaande relaties? Ben jij een ondernemende accountmanager met gevoel voor Retail en weet je precies hoe je klantbehoeften vertaalt naar succesvolle concepten? Dan zoeken wij jou!
Wat houdt de functie in?In deze rol ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbouwen van langdurige relaties/klanten binnen Retail, met de focus op Benelux (home textiles, B2B). Je hebt een belangrijke rol bij het vergoten van ons marktaandeel, het opstellen van offertes en het begeleiden van orders. Je bent de verbindende schakel tussen klant, product en organisatie.
Jouw belangrijkste werkzaamheden:- Het onderhouden van relaties met bestaande klanten en benutten van potentiële up- en cross sell mogelijkheden.
- Je stelt offertes op, onderhandelt over contracten en bewaakt marges en klanttevredenheid.
- Je denkt mee over productontwikkeling en transformeert ideeën samen met inkoop en productmanagement, tot commerciële concepten.
- Samenwerken met andere interne afdelingen (Productontwikkeling, Inkoop, Merchandise) om de optimale klanttevredenheid te waarborgen.
- Je pakt een proactieve rol in het verbeteren van het Vespo resultaat (op korte en lange termijn), door onder andere te komen met verbetervoorstellen van sales processen en innovaties.
- Het verkennen van de markt en op de hoogte blijven van ontwikkelingen om deze te kunnen vertalen naar nieuwe ideeën / klanten voor Vespo.
Al meer dan 65 jaar is Vespo dé marktleider op gebied van Home textiles in de Benelux. Met ongeveer 60 professionals verkoopt Vespo kwalitatief bad-, bed- en keukentextiel, waaronder de populaire merken Walra, Byrklund en Dindi. Naast eigen merken verkoop Vespo ook private label voor veel bekende A merken en klanten. Vespo fungeert, op een no-nonsense manier als schakel tussen leveranciers en klanten, verspreid over de hele wereld. Samen zorgen we er bij Vespo voor dat de passie voor textiel gedeeld en verspreid wordt. Vespo is een familiebedrijf waarbij de kernwaarden ook doorklinken in de bedrijfscultuur. Belangrijke begrippen in deze cultuur waar het de omgang met klanten betreft zijn: eerlijkheid, klantgerichtheid en gedreven ondernemerschap. Intern gelden deze cultuurwaarden ook, aangevuld met een sfeer die zich laat typeren als: laagdrempelig, loyaal, humorvol, een beetje Bourgondisch, maar ook praktisch en oplossingsgericht.
Als dynamische handelsorganisatie, is Vespo Groep, zoals gezegd van oudsher familiebedrijf, inmiddels een zeer gedreven internationale, commerciële en professionele organisatie met een omzet van ruim €100 mil., met prachtige werklocaties in Eindhoven, Strijp S & Parklaan.
Natuurlijk wil jij bij ons komen werken! Omdat:
- Je komt te werken in een geweldige, gastvrije werkomgeving. Daarnaast kenmerkt het familiebedrijf zich met een informele, bourgondische en open werksfeer.
- Een bruto maandsalaris, afhankelijk van relevante werkervaring vanaf €4.600
- 28 vakantiedagen.
- Een aantrekkelijke pensioenregeling.
- Een dynamisch en gezellig team dat altijd klaar staat om elkaar te helpen en kennis te delen.
- Er worden binnen Vespo meerdere leuke activiteiten georganiseerd, waaronder dagelijks een gezamenlijke lunch, een vrijdagmiddag borrel, sportieve activiteiten via VeSPORT en ieder kwartaal een happy hour. Dit om het familiegevoel te versterken!
- Bovendien kom je terecht bij een groeiende en ambitieuze organisatie: een plek waar hard wordt gewerkt maar ook zeker hard wordt gelachen!
- Daarnaast werkt Vespo met een 38-urige werkweek.
Wat verwachten we van jou?
Functegerichte competenties:
- Communicatief sterk: Je bent in staat op om een professionele manier te communiceren met zowel interne als externe stakeholder. Je schroomt daarnaast niet voor wat zwaardere gesprekken zoals onderhandelingen.
- Klantgericht: Je bouwt sterke, duurzame relaties met klanten door goed te luisteren, mee te denken en altijd gericht te zijn op het leveren van waarde. Je begrijpt de behoefte van de klant en vertaalt deze naar een passend voorstel.
- Stressbestendig: je kunt snel schakelen tussen meerdere stakeholders en laat je niet snel op de kast jagen.
- Commercieel en resultaatgericht: jij houdt je dagelijks bezig met hoe we de hoogst mogelijke omzetten kunnen bereiken binnen jouw domein en werkt naar jouw doelen toe.
En je daarnaast herkent in onderstaande:
- Je hebt een HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 3-5 jaar werkervaring binnen de retail in een functie als Accountmanager of vergelijkbaar, bij voorkeur in de textielbranche.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden en teamspirit.
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Een extra vreemde taal is een pré.
- Je bent fulltime beschikbaar (38 uur)
Ben je enthousiast geworden of heb je nog vragen? Aarzel niet om contact op te nemen, wij staan altijd klaar om je te woord te staan.
Angela Kerkers
HR Adviseur
HR@vespogroep.nl
€4600 monthly