Financial Controllers Fysiek Domein

Help Den Haag vooruit met jouw financiële inzicht: vernieuw, adviseer en maak het verschil.

Voor het adviesteam Control binnen de Dienst Stedelijke Ontwikkeling zoeken wij professionals met ieder een eigen accent. Een financial controller met focus op financiële analyses, advisering en planning & control en een financial controller met focus op het ontwikkelen van financiële dashboards en het benutten van data voor betere sturing. Beide functies spelen een belangrijke rol in het versterken van de financiële sturing van de stad.

Of je nu energie krijgt van financiële analyses en advisering of juist van het vertalen van data naar heldere dashboards: in beide rollen draag je bij aan betrouwbare financiële inzichten voor management en bestuur.

Wat ga je doen?

Financial Controller

Als financial controller werk je in een dynamische omgeving waarin de stad continu in ontwikkeling is. Jij zorgt ervoor dat financiële ontwikkelingen tijdig worden gesignaleerd en vertaald naar heldere analyses en adviezen.

Je levert een belangrijke bijdrage aan de planning- en controlproducten van de organisatie en zorgt dat deze een betrouwbaar en volledig beeld geven van de financiële situatie. Daarbij analyseer je budgetten, financiële ontwikkelingen en mogelijke risico's. Je adviseert managers over financiële en niet-financiële vraagstukken en denkt mee over mogelijke oplossingen.

Daarnaast werk je mee aan het opstellen van begrotingen en begrotingsmutaties en analyseer je financiële posities, zoals de balans. Je werkt hierbij nauw samen met collega-controllers, afdelingsmanagers binnen DSO en bent een belangrijke schakel richting de centrale financiële administratie.

Financial Controller - dashboardprofiel

In deze rol ligt het accent op datagedreven sturing. Jij vertaalt financiële data uit verschillende systemen en bronbestanden naar overzichtelijke en bruikbare dashboards.

Met behulp van business intelligence en visualisatietools - zoals Power BI - ontwikkel je dashboards die project- en gebiedscontrollers helpen om budgetten, projecten en financiële ontwikkelingen goed te volgen. Zo zorg je ervoor dat afwijkingen en risico's sneller zichtbaar worden en het management tijdig kan bijsturen.

Je combineert data-analyse met inhoudelijk financieel inzicht. Daarbij werk je intensief samen met project- en gebiedscontrollers, maar ook met collega's van informatisering en IT om data en systemen optimaal te benutten.

In deze rollen werk je vooral voor de portefeuilles Mobiliteit en Energietransitie en Ruimte en Economie van de Dienst Stedelijke Ontwikkeling (DSO).

Wat bieden wij?

Een uitdagende functie als financial controller in een snel veranderende omgeving waarbij jij daadwerkelijk invloed kan uitoefenen op de vernieuwing en professionalisering van Control.

Ook kun je rekenen op:

• een 32-36-urige werkweek met een salaris van minimaal € 3.777,- en maximaal €5.554,- bruto per maand (schaal 10, per januari 2026), op basis van een volledige (36-urige) werkweek;
• de mogelijkheid om compensatieverlof op te bouwen;
• een arbeidsovereenkomst voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
• een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of aflossing studieschuld;
• diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
• de mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag te ruilen voor een andere religieuze, culturele of nationale feest- of herdenkingsdag;
• de mogelijkheid om thuis te werken en de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. Laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
• opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
• werken in het gemeentehuis, midden in de binnenstad en op loopafstand van station Den Haag Centraal;
• en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Wat vragen wij?

Voor beide rollen zoeken wij professionals die analytisch sterk zijn en energie krijgen van het verbeteren van financiële sturing. Je bent communicatief vaardig, werkt nauwkeurig en weet financiële inzichten helder over te brengen aan collega's en management.

Daarnaast beschik je over:

• minimaal een afgeronde bacheloropleiding met een sterke financiële component (bijvoorbeeld bedrijfseconomie, accountancy, bestuurskunde of vergelijkbaar);
• minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een controlfunctie of vergelijkbare financiële rol;
• sterk analytisch vermogen;
• goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
• een proactieve en samenwerkingsgerichte houding;
• affiniteit met of ervaring in een politiek-bestuurlijke organisatie;
• ervaring binnen de overheid is zeker gewild, maar geen must.

Voor het dashboardprofiel geldt daarnaast:

• affiniteit met data-analyse en financiële visualisatie;
• ervaring met of interesse in BI-tools zoals Power BI;
• affiniteit met IT-systemen zoals Oracle of SAP.

Wie zijn wij?

Als adviesteam Control binnen de Dienst Stedelijke Ontwikkeling (DSO) zijn wij betrokken bij alles wat te maken heeft met de groei en vernieuwing van de stad - van strategisch grondbeleid tot grote gebiedsontwikkelingen.

Achter de zichtbare ontwikkelingen in de stad staat een stevig financieel fundament. Als adviesteam Control ondersteunen we DSO met betrouwbare financiële sturing en advies. Ons team van ongeveer dertig controllers werkt in een open en samenwerkende cultuur.

We werken resultaatgericht, spelen in op nieuwe ontwikkelingen en zorgen ervoor dat sturing en beheersing altijd optimaal georganiseerd zijn.

Meer weten

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Tonny Jansingh, Coördinator Projectcontrol, op telefoonnummer 06-29230559 of met Martine Paardekooper, Business Partner Control, op telefoonnummer 06-23380910.

De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.

Vragen over de procedure? Neem contact op met:

Fred de Neef, Recruiter Fysiek Domein. Mail Fred de Neef. WhatsApp mij.

Extra informatie

• Wacht niet met solliciteren tot de sluitingsdatum. Gedurende de publicatie plannen wij al gesprekken in.
• Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
• Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.