Functieomschrijving
Als Junior Werkvoorbereider ben je een essentieel onderdeel van het projectteam en werk je nauw samen met de projectleider en uitvoerder. Je bent verantwoordelijk voor de efficiënte voorbereiding en uitvoering van bouwprojecten, zowel technisch als organisatorisch. Dit biedt je de kans om praktijkervaring op te doen en jezelf te ontwikkelen binnen uitdagende nieuwbouwprojecten. Je werkt samen met interne BIM-modelleurs aan de uitwerking en controle van 3D-modellen in Revit, waarbij je ook de keuzes van kopers verwerkt in het model en de documentatie. Je leert ontwerpen te beoordelen op kwaliteit, maakbaarheid en technische haalbaarheid en krijgt inzicht in het aansturen en controleren van deelontwerpen van onderaannemers en leveranciers. Tijdens het voorbereidingstraject onderhoud je intensief contact met leveranciers, onderaannemers en kopers. Je ondersteunt bij inkooptrajecten, bewaakt planningen en zorgt ervoor dat alle betrokken partijen over de juiste informatie beschikken. Met heldere communicatie en een gestructureerde aanpak fungeer je als verbindende schakel binnen het projectteam. Afhankelijk van jouw ervaring werk je samen met een ervaren werkvoorbereider die je begeleidt in je ontwikkeling tot een zelfstandige professional met technisch inzicht en organisatorische vaardigheden.
Wie je bent (of wil worden)
- Sterk in het maken van planningen en het bieden van oplossingen.
- Affiniteit met 3D-modelleren, zoals Revit.
- Leergierig en ambitieus om werkzaamheden efficiënter uit te voeren.
- Goede samenwerkingsvaardigheden binnen projectteams.
- Opleiding: MBO-4 Bouwkunde of hoger.
- Ervaring: 0-3 jaar.
Aanbod
- Keuze uit verschillende workshops en 100 online trainingen.
- Een nette pensioenregeling waarvan tweederde wordt betaald.
- Een salaris tussen €2800 en €3500 bruto per maand op fulltime basis.
- Goede arbeidsvoorwaarden en betrokkenheid vanuit jouw adviseur.
- Direct een opleidingsbudget om jezelf verder te ontwikkelen.
Bedrijfsprofiel
Onze opdrachtgever is een advies- en tekenbureau dat gespecialiseerd is in het begeleiden van technische professionals naar nieuwe carrièremogelijkheden. Met een focus op eerlijk advies en persoonlijke begeleiding, helpen zij kandidaten bij het vinden van passende functies in de technische sector. Door goed te luisteren naar de wensen en behoeften van de kandidaten, en door een grondige inventarisatie van hun vaardigheden en ambities, zorgen zij voor een succesvolle match tussen kandidaat en werkgever. Met een toewijding aan transparantie en effectieve communicatie, streven zij ernaar om elke sollicitant te ondersteunen bij het zetten van de volgende stap in hun loopbaan.
In overeenstemming