Senior Recruitment Consultant

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Apeldoorn.

Deze organisatie, Synsel Techniek, is een specialist in recruitment voor technische functies binnen de maakindustrie en high-tech machinebouw
De organisatie richt zich op het assembleren van carrières op maat en bedient zowel kleine als grote opdrachtgevers in meerdere sectoren
Met een netwerk van meer dan 2.500 bedrijven zorgt deze organisatie voor snel resultaat en kwalitatieve matches tussen technische specialisten en werkgevers
Het aanbod is gericht op duurzame plaatsingen en langdurige begeleiding van kandidaten door ervaren consultants
De werkomgeving is commercieel en resultaatgericht, met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden voor sales professionals
Er wordt gewerkt met gestructureerde verkoopprocessen en intensieve samenwerking tussen recruitmentteams en klantenteams om detacheringen te laten slagen in de praktijk
De organisatie biedt gerichte trainingen en ondersteuning zodat consultants hun commerciële en professionele vaardigheden kunnen uitvoeren en uitbouwen
Het salaris ligt tussen €3.500 en €7.000 per maand en de arbeidsvoorwaarden omvatten aantrekkelijke secundaire voorwaarden die passen bij commerciële functies
Synsel Techniek zoekt kandidaten die impact willen maken op carrières van technici en tegelijk willen groeien in hun eigen commerciële loopbaan in de regio Apeldoorn

Wil jij in regio Apeldoorn tot €7.000 verdienen als Senior Recruitment Consultant? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Senior Recruitment Consultant ben je verantwoordelijk voor het sluiten van grote deals en het opbouwen van duurzame klant- en kandidatenrelaties; ● Als Senior Recruitment Consultant sluit je grote salesdeals door technische specialisten te koppelen aan klantoplossingen; ● Je ontwikkelt en onderhoudt een actieve salespipeline en stuurt je commerciële activiteiten aan; ● Je bouwt langdurige relaties met klanten en kandidaten en ondersteunt hen gedurende het gehele traject; ● Je werkt nauw samen met het Recruitment- en CS-team om detacheringen succesvol uit te voeren; ● Je rapporteert resultaten en voert strategische verkoopacties uit om inkomsten te maximaliseren;

Functie-eisen:

• Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met aantoonbare commerciële resultaten; ● HBO werk- en denkniveau; ● Uitstekende communicatieve vaardigheden en sterk in relatiemanagement; ● Gedreven en resultaatgericht met een commerciële mindset en proactieve werkhouding; ● Vloeiend Nederlands en goed Engels in woord en schrift; ● Woonachtig binnen 30 minuten reisafstand van Apeldoorn om lokaal afspraken te kunnen uitvoeren;

Wij bieden:

• Salaris van €3.500 - €7.000 per maand met bonussen zonder limiet; ● 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; ● Ruimte voor groei en doorgroeimogelijkheden richting teamlead- of salesmanagementfuncties; ● Laptop, telefoon en abonnement van de zaak; ● Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer; ● Fietsplan, bedrijfsfitness en dagelijks een gezonde lunch en vers fruit;