Senior buyer vastgoed (Capex) projecten

Vlucht KL691, mede mogelijk gemaakt door jou, senior buyer. Jij zorgt ervoor dat je duizenden collega’s in een moderne, veilige, efficiënte en duurzame omgeving werken. Als KLM’er draag je bij aan onvergetelijke vluchten. Wat je ook doet.

Ons portfolio bestaat uit ruim 700.000 m2 aan kantoren, hangars, bedrijfsruimten en industriële gebouwen. Dat is aardig wat vastgoed. Dankzij jou voldoet elke centimeter daarvan aan de wensen, eisen en voorwaarden van zowel business als wetgever. Voor renovatie-, onderhouds- of (her)ontwikkelingsprojecten stel jij namelijk een adequate, tactische sourcing‑strategie op en zorg je er uiteindelijk voor dat belangrijke werkzaamheden op tijd én voor de juiste prijs plaatsvinden – terwijl de operatie draaiende blijft. En dat is soms nog best een lastige, maar leuke uitdaging!

• werk je met collega’s, projectpartners en leveranciers aan slimme en efficiënte oplossingen;
• maak je constant de cruciale afweging tussen en het beste inkoopresultaat;
• speel je strategisch in op nieuwe wet‑en regelgeving, én onze eigen bedrijfsdoelstellingen;
• adviseer je business‑en Procurement‑collega’s over belangrijke ontwikkelingen in de markt;
• onderhandel je met leveranciers over de beste prijs en afspraken.

Jij komt terecht in het inkoopteam voor Real Estate & Facilities (REFC) welke onderdeel is van het Corporate Procurement team “indirecte spend”, en bent meestal te vinden op Schiphol‑Oost. Vanuit hier werk je veel zelfstandig aan projecten: iedereen in het team heeft een portefeuille met eigen aandachtsgebieden. Maar dat betekent niet dat je alleen werkt. Naast je collega‑buyers heb je namelijk veel en nauw contact met je business‑collega’s, leveranciers én projectpartners, zoals engineers en projectmanagers.

Eigenlijk leg je aan de lopende band een complexe puzzel. Het is namelijk aan jou om de belangen van KLM, Procurement, de business, wetgevers én toezichthouders te verenigen. Dat moet je niet alleen kúnnen, maar ook leuk vinden. Hoofd‑en bijzaken scheid je moeiteloos van elkaar en je dringt snel door tot de kern van een probleem. Ook ben je communicatief sterk, initiatiefrijk en pragmatisch: zo lukt het je om samen met interne én externe stakeholders tot het best mogelijke resultaat te komen.

• heb je een hbo‑of universitair diploma in commerciële, economische of technische richting;
• NEVI 1 en 2 Inkoopmanagement‑opleidingen succesvol af;
• heb je ruim 5 jaar inkoopervaring op vastgoedprojecten, ’t liefst op het gebied van EPCM;
• werkte je bij voorkeur eerder binnen een complexe, operationele omgeving;
• beschik je over brede marktkennis en vind je het leuk deze up‑to‑date te houden;
• vind je sustainability belangrijk en zorg je er graag voor dat KLM duurzamer inkoopt;
• spreek en schrijf je goed Nederlands en Engels.

Als je functie dit toelaat: thuiswerken en tot 8 weken werken vanuit het buitenland (EU en Caribisch gebied)

2% vrij te besteden ontwikkelbudget

Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden

Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent)

• Een uitdagende rol bij een uniek Nederlands bedrijf;
• Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en mooie doorgroeimogelijkheden;
• Een goede pensioenregeling en 8% vakantiegeld;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• 25 vakantiedagen en 5 extra vrije dagen;
• Fikse korting op vliegtickets (als je minimaal 6 maanden in dienst bent);
• Een duurzaam vervoersbeleid, met o.a. 100% gratis reizen naar het werk met het Openbaar Vervoer (binnen Nederland);
• Een budget voor duurzame inzetbaarheid.

Wacht dan niet langer, en solliciteer voor de ‘final boarding call’ op 03-03-2026! Je hoeft geen motivatiebrief te schrijven; tijdens je online sollicitatie stellen we je enkele gerichte vragen. Je sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en mogelijk een assessment, capaciteitentest, een inspraak bij benoeming gesprek en een veiligheidsonderzoek. Binnen twee weken na sluitingsdatum van de vacature krijg je bericht van ons. Wist je dat volgens onderzoek vrouwen minder graag solliciteren dan mannen, als ze niet aan alle functie‑eisen voldoen? Zonde. Want ‘de perfecte kandidaat’ is wat ons betreft een fabeltje. Dus heb jij de drive om op enkele aspecten in deze rol nog te groeien? We kijken uit naar je sollicitatie.

Een dossiercheck (voor ex‑KLM‑medewerkers) en/of een referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Door te solliciteren op deze vacature geef je toestemming voor deze checks.

Denk jij dat wij een match zijn?
Begin hier jouw reis met ons.

Heb je vragen naar aanleiding van deze vacature, neem dan contact op met onze recruiter Daniël Robert of wervingsmanager Bianca!