Projectleider warmtenet/collectieve systemen

Tijdelijk met uitzicht op vast dienstverband

Organisatie :

SWO De Wolden Hoogeveen

Vakgebied :

Wonen en verkeer

Salarisschaal :

1 jaar

Reageren tot :

Functieomschrijving

Bouw jij met ons mee aan de energietransitie voor twee aantrekkelijke en leefbare gemeenten? Beschik jij als bruggenbouwer over voldoende (politieke) sensitiviteit? Dan vragen wij jou om verder te lezen!

Het team Wonen en Projecten is onderdeel van het netwerk Bestuur van de samenwerkingsorganisatie (SWO). Voor zowel de gemeente Hoogeveen als voor de gemeente De Wolden leveren we maatwerk. Bouw mee aan de toekomst van stad én platteland.

De organisatie bestaat sinds januari 2025 uit een tweehoofdige directie, vijf netwerken (Concern, Informatie, Bestuur, Sociaal en Openbare Ruimte) en daarbinnen diverse teams. Vanaf dat moment gaat de SWO werken vanuit een nieuwe sturingsfilosofie. Daarin staan, vanuit onze kernwaarden Vertrouwen, Verbinding en Eigenaarschap (VVE), aandacht voor de mens en sturen op resultaat centraal.

Om naar een duurzaam energiesysteem in de gemeente Hoogeveen en De Wolden te kunnen groeien is het noodzakelijk om alle mogelijkheden die er zijn in te zetten op het gebied van warmte, elektriciteit, groen gas en groene waterstof. Er wordt binnen de gemeenten gewerkt aan verschillende opties: een verkenning naar de mogelijkheden van een warmtenet met warmte van Attero (Drenthe Verwarmt), de groen gasstrategie van RENDO en de aansluiting op Backbone van de Gasunie voor waterstof. Voor de volgende fase in de mogelijke realisatie van een warmtenet zoeken we een projectleider met aantoonbare ervaring in de ontwikkeling van warmtenetten en het voeren van regie op de realisatie van collectieve systemen.

Je gaat je vooral bezighouden met de planvorming en realisatie van collectieve warmtesystemen.

Te denken valt aan in ieder geval de volgende activiteiten:

• Deelname aan het regionale project Drenthe Verwarmt
• Deelname aan en advisering over gemeentelijke projecten waarbij collectieve warmtevoorziening een (mogelijke) oplossing is
• In een projectmatige aanpak de uitwerking van (de ontwikkelstrategie) van het warmtenet/collectieve systemen en daaraan gelieerde vraagstukken (technisch, juridisch, governance, financieel, participatie) onderzoeken en vormgeven.
• Inhoudelijke bijdrage leveren aan het opstellen van het Energiekompas en de warmteprogramma’s
• Organiseren participatie richting inwoners en bedrijven en afstemming met partners
• Opstellen van bestuurlijke adviesdocumenten voor besluitvorming over collectieve systemen en specifiek over Drenthe Verwarmt en het regionaal warmte bedrijf
• Adviseren van bestuurders en ambtelijke opdrachtgever over voortgang, risico’s en benodigde besluiten

Als projectleider zorg je voor concrete en volledig afgebakende bestuurlijke projectopdrachten en ben je verantwoordelijk voor het realiseren van de vastgestelde projectresultaten. Je voert projecten in overeenstemming met de planning en het budget uit, je creëert draagvlak bij in- en externe partijen en je zorgt ervoor dat in elke fase van het project de noodzakelijke bijdragen van de betrokken in- en externe stakeholders worden geleverd. Verder onderhoud je intensief contact met de bestuurlijk- en ambtelijk opdrachtgever en betrokken (externe) partijen en zorgt ervoor dat op essentiële momenten in het planproces bestuurlijke besluitvorming plaatsvindt.

Werken vanuit waarden

Bij de SWO werken we vanuit drie kernwaarden:

• Vertrouwen;
• Eigenaarschap.

Wat vragen wij?

• Je hebt een relevante afgeronde hbo- en/of wo opleiding en bijbehorend werk- en denkniveau;
• Je hebt aantoonbare relevante werkervaring met grote projecten op het gebied van collectieve warmtesystemen en specifiek warmtenetten;
• Je hebt ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving;
• Je beschikt over expertise op het gebied van duurzame warmte en over kennis met wetgeving gericht op de warmtetransitie
• Je hebt aantoonbare ervaring en ruime kennis van besturingsconcepten (inclusief rolverdeling), wet- en regelgeving, marktmechanismes en businessmodellen in relatie tot collectieve systemen en warmtenetten
• Je hebt aantoonbare ervaring met project/programma management (bij voorkeur bij de overheid).
• Coördineren, plannen en organiseren is jouw tweede natuur;
• Je bent een goede netwerker en een gewaardeerd gesprekspartner met uitstekende communicatieve vaardigheden;

Als persoon ben je zakelijk ingesteld en een collegiale teamspeler. Je beschikt over een gezonde dosis inlevingsvermogen, organisatiesensiviteit en zelfreflectie. Je schakelt makkelijk en hebt overtuigingskracht. Je toont eigenaarschap en werkt vanuit de verbindende rol, waarbij transparantie en leren van elkaar centraal staat. Je hebt de drive om aan de gemeenten Hoogeveen en De Wolden te bouwen en neemt anderen mee in jouw enthousiasme. Kennis die jij hebt deel je dan ook graag met anderen.

Jouw toekomstige collega's

Je vervult jouw rol vanuit het team Wonen en Projecten. Dat doe je nauwe samenwerking met de collega’s vanuit het team Duurzaamheid. Beide teams zijn onderdeel van het netwerk Bestuur van de Samenwerkingsorganisatie (SWO). De teams werken aan beleidsontwikkeling, projecten en programmasturing. Daarbij gaat het vaak om complexe, maatschappelijke opgaven en vraagstukken met grote bestuurlijke betrokkenheid.Je werkt vanuit dit team nauw samen met professionals binnen andere teams binnen de SWO. En je maakt deel uit van de regionale projectorganisatie Drenthe Verwarmt.

Wat bieden wij?

Wij bieden een prettige werksfeer in een team van enthousiaste professionals, waarbij kwaliteit voorop staat. De functie wordt ingedeeld in schaal 12 (max. Bruto € 7.163,- per maand bij een fulltime dienstverband, salarispeil januari 2026). Je wordt ingeschaald op basis van je ervaring.

Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar die bij goed functioneren wordt omgezet naar een vaste aanstelling.

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden?Klik dan hier !

Overige informatie

Wil je voorafgaand aan jouw sollicitatie meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met José Reinholtd (teamleider Wonen en Projecten) via j.reinholtd@dewoldenhoogeveen.nl of via 06-36416659. Je inhoudelijke collega’s willen je graag geheel vrijblijvend tijdens een (digitaal) kopje koffie meer vertellen over deze functie en je toekomstige collega’s. Ook vrijblijvend de sfeer proeven behoort tot de mogelijkheden.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure mag je contact opnemen met Geoffrey McCampbell, Corporate Recruiter, te bereiken via 06-28521820 (Ook via Whatsapp bereikbaar)

Kijk voor meer informatie over de SWO als werkgeverhier .

Herken jij je zelf in de persoon die wij zoeken? Ben je geïnteresseerd en wil je reageren? Super! Reageren kan door jouw cv en een korte motivatie te uploaden via de knop 'solliciteren'. Ben je werkzaam bij de SWO dan solliciteer je via de startpagina.

De sollicitatiegesprekken worden in overleg met jou ingepland.

Het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor onze inwoners.