Het is écht waar: op de afdeling IKEA Food is geen dag hetzelfde. De ene dag sta je in de bistro en verkoop je hotdogs. De andere dag in het Zweedse restaurant. Gasten bezorg jij overal een grote glimlach. En natuurlijk het leukste uitje: lekker uit eten met familie of vrienden hoeft niet superduur te zijn. Jij wijst gasten op het gratis kopje koffie en fruitwater. Genieten! Trek het IKEA-uniform aan, wordt op alle plekken eerst goed ingewerkt én krijg een training over voedselveiligheid. Zo leer je alle kneepjes van het vak als horecamedewerker én krijg je de mogelijkheid om je je leidinggevende skills te ontwikkelen. Wat je precies doet? Denk aan het
- Meedraaien op alle gebieden van de afdeling IKEA Food
- Veel samenwerken met de teamleaders en ga je aan de slag met een opdracht
- Motiveren en coachen van collega's
Kan je het je voorstellen? IKEA begon ooit als klein postorderbedrijf in Älmhult, een Zweeds dorp op het platteland. Tegenwoordig vind je ons in 63 landen met een uniek assortiment. Werken bij IKEA, betekent werken in een wereld aan ideeën. Een wereld die door onze eigen collega's wordt omschreven als een werkplek waar iedereen welkom is en je jezelf kan zijn. Waar we met elkaar het verschil maken voor zoveel mogelijk mensen en de planeet. Maar ook een werkplek waar je zelf je carrièrestappen bepaalt en waar veel ruimte is voor jouw praktische creativiteit en ideeën. En dat alles terwijl je werkt in een fijn team met collega's die altijd voor je klaarstaan en je helpen wanneer dat nodig is. Werken in een team waar iedereen 100% voor elkaar klaarstaat. Dat zie je helemaal zitten. Op onze afdeling IKEA Food in Breda werken in totaal 60 collega's. Als het gekkenhuis is, helpen ook de managers in de spoelkeuken met afwassen. Samen maken we er een feestje van! We willen de gast blij maken. Dat doen we met een divers team van alle leeftijden, soorten en maten. Je krijgt er een tweede familie bij die ieder talent (groot of klein) waardeert.
Wie je bentEen vrolijkerd. Iemand die de slingers iedere dag ophangt en successen viert. Die ondanks dat het druk is, positief en vriendelijk blijft en tempo maakt. Je bent flexibel in je werktijden. Doordeweeks ben je uiterlijk 21:30 uur klaar, op zaterdag om 20:00 uur en op zondag om 18:30 uur. We snappen dat je leven niet alleen IKEA is en je mag daarom 1 dag én 1 dagdeel van de week blokken waarop je niet werkt. Onze leiders zijn daar waar het gebeurt, op de werkvloer. Je combineert dit met ook tijd om jezelf te ontwikkelen door middel van een assignment, die bij jou past. Ook is het wellicht mogelijk om te starten in ons ATMP. Dit is een intern traineeship of opleidingsprogramma voor aankomende leiders. Zin om te starten? Check of je dit hebt:
- Je hebt een HBO werk- en denkniveau, opgedaan door relevante (werk)ervaring of een afgeronde hbo-studie.
- Je hebt aantoonbare affiniteit met leidinggeven en bent hier al succesvol in geweest (bijvoorbeeld bij een studentenvereniging, sportclub of in een bijbaan)
- Je kijkt er naar uit om in een dynamische werkomgeving werkzaam te zijn, waarin je iedere dag uitgedaagd wordt op het gebied van ondernemerschap, commercieel inzicht en leiderschap.
- Je kunt sturing geven aan je eigen ontwikkeling en pakt eigenaarschap in je eigen ontwikkeling
- Je bent flexibel inzetbaar, overdag en 's avonds en zowel doordeweeks als in het weekend.
- Je bent in staat anderen te enthousiasmeren en zo samen met jouw team mooie resultaten te behalen;