Op zoek naar een nieuwe HR Business Partner functie? Dan kom ik graag met je in contact.
Meer informatieEen uitdagende functie met een mooi salaris, flexibele werktijden en de mogelijkheid om jouw HR-expertise in te zetten in een dynamische, unieke werkomgeving op Schiphol.
Als HR Business Partner krijg je de kans om te werken bij een innovatief bedrijf dat verantwoordelijk is voor de bagageafhandelingssystemen op Schiphol. Geen dag is hetzelfde! Zoek jij een positie waar je zowel tactisch als pragmatisch te werk kunt gaan en waarin jouw communicatieve vaardigheden echt het verschil maken? Kom ons team versterken!
Over de klantBabcock is een belangrijke partner op Schiphol, verantwoordelijk voor diverse ondersteunende diensten, zoals het onderhoud van vliegtuigen en de afhandeling van grondoperaties. Het bedrijf draagt bij aan de efficiëntie en veiligheid van de luchthavendienstverlening. Met hun expertise ondersteunt Babcock zowel luchtvaartmaatschappijen als andere partners op Schiphol in hun dagelijkse operaties.
Wie ben jij?- Pragmatische en creatieve denker die graag zelf initiatieven neemt
- Positieve instelling en een proactieve houding
- Sterke communicatieve vaardigheden, zowel in woord als geschrift
- Ervaring met HR-processen en -vraagstukken, bij voorkeur in een dynamische werkomgeving
- Vermogen om zelfstandig en in een team te werken
- Ervaring met werken in een technische omgeving is een pré
- Aantrekkelijk salaris van €4000,- tot maximaal €6000,- op basis van 40 uur
- Parkeerplek op het WTC
- Flexibele werktijden, waardoor je je werk goed kunt afstemmen op je privéleven
- Werken in een innovatieve en dynamische omgeving op Schiphol
- Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
Neem contact met ons op door je gegevens in te vullen en je motivatie toe te voegen. Bij het aanmaken van een account ga je akkoord met onze privacystatement. We gaan zorgvuldig om met je persoonsgegevens.
#J-18808-Ljbffr€4000 - €6000 monthly