Huisarts in Enschede

Arts en Zorg biedt vanuit de gezondheidscentra vernieuwende en vraaggestuurde geïntegreerde eerstelijnszorg. Dat doen we met 550 collega’s voor 200.000 patiënten, verspreid over het land. Arts en Zorg is daarnaast sinds 1 januari 2018, onder de naam GezondheidsZorg Asielzoekers (GZA), verantwoordelijk voor de curatieve gezondheidszorg voor alle asielzoekers in Nederland.

Via Gezond.nl ontwikkelen we digitale diensten en infrastructuur waarmee patiënten snel, persoonlijk en eenvoudig antwoord krijgen op vragen op het gebied van hun gezondheid en vitaliteit. Ook de ontwikkeling van onze interne organisatie krijgt veel aandacht waarbij we werken met zelforganisatie. Alles met als doel: meer verbinding met de patiënt en met elkaar, minder werkdruk en meer werkplezier.

Met ruim 20 gezondheidscentra bieden we zorg die vernieuwend en toegankelijk is. Dit doen we in multidisciplinaire zorgteams. We steken veel energie in zorginnovaties die de patiënt en zorgverlener verder helpen, zoals videobellen en chatten. Zo verminderen we de werkdruk en geven we patiënten meer regie over hun eigen zorg. Bij Arts en Zorg wordt samen hard gewerkt, maar er wordt ook genoeg gelachen.

Wil je een bijdrage leveren om goede en toegankelijke zorg te leveren voor onze patiënten? Dan ben je in GC Noord aan het juiste adres. Wij blijven bouwen aan een team waarin taakherschikking, LEAN en ondersteunende innovaties zoals de chat en videoconsulten maken dat GCN een fijne plek is om te werken. Er wordt samen hard gewerkt en genoeg gelachen. Is dat wat je zoekt, dan ben je bij ons bij het juiste adres. Ben je minimaal 1 of meerdere dagen beschikbaar, dan komen we graag met je in gesprek. Wij staan voor modern werkgeverschap waarbij flexibele werktijden bespreekbaar zijn. Een combinatie om zowel op locatie en/of vanuit huis te werken is bespreekbaar en maakt de rol van huisarts binnen GC Noord mede aantrekkelijk.

• Huisartsgeneeskunde in de breedste zin.
• Heb je een specialisme, dan kan je die bij ons inzetten.
• Mogelijkheid om neventaken te doen binnen de praktijk.
• Bijwonen van FTO en DTO bijeenkomsten.
• Een langere termijn verbinding.
• Een enthousiaste en betrokken collega die het leuk vindt om samen te werken aan goede en toegankelijke eerstelijnszorg voor nu en in de toekomst.
• Een teamspeler die het belangrijk vindt samen te werken in multidisciplinair verband: je zoekt de samenwerking actief op en helpt die verder te ontwikkelen.
• Patiëntgerichtheid in combinatie met een vlotte en doelmatige werkwijze.
• 8 tot 24 uur beschikbaarheid.

Gezondheidscentrum Enschede Noord ligt op de rand van een arbeidswijk en een nieuwbouwwijk. De patiëntenpopulatie bestaat uit circa 7300 patiënten. Naast de reguliere huisartsenzorg in het gezondheidscentrum kunnen zij ook terecht voor uitgebreide onderzoeksmogelijkheden, uitgebreide chronische zorg en psychologische zorg. Bij GC Noord werken zeven huisartsen, vijf doktersassistenten, twee POH-GGZ, drie POH-S, één verpleegkundig specialist, twee PA’s en een zorgconsulent. Het gezondheidscentrum is NHG geaccrediteerd en wij werken met Promedico ASP. In hetzelfde pand zijn verschillende zorgverleners gevestigd zoals fysiotherapeuten en podotherapeuten. Gezondheidscentrum Noord bestaat uit een hecht team, dat samen iedere dag alles op alles zet om goede zorg te verlenen.

Een goede werk-privé balans:

• Focus op de behandeling van patiënten.
• Goede praktijkondersteuning waardoor je geen zorgen hebt over facilitaire en administratieve werkzaamheden.
• Flexibele werkuren aansluitend op privéomstandigheden zijn bespreekbaar.
• Een combinatie om vanuit huis en op locatie te werken is bespreekbaar.
• Innovatieve mogelijkheden om aan de vraag en behoeftes van patiënten te voldoen.

Goede arbeidsvoorwaarden:

• Je kunt je vestigen als huisarts in loondienst met eigen patiënten op naam.
• Het is ook mogelijk om als waarnemer bij ons te werken.
• Een salaris van minimaal € 6.891,- per maand en maximaal € 8.108,13,- per maand op basis van een 5-daagse (1,0 fte) werkweek. Afgestemd op de salaristabel van de Cao Gezondheidscentra AHG.
• 25 wettelijke en 5 bovenwettelijke vakantiedagen op basis van fulltime dienstverband.
• Bijdrage pensioenpremie van 50%.
• Eindejaarsuitkering van 6%.
• Een jaarlijkse bonus op basis van resultaatafspraken en waarneemgelden.
• Samenwerken met een professioneel en enthousiast team.

Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling:

• Extra verlof van 5 dagen per jaar voor scholing.
• Een persoonlijk budget voor scholing en andere functie- en beroepgebonden uitgaven.
• De mogelijkheid om op verschillende gebieden ervaring op te doen, bijvoorbeeld de zorg voor asielzoekers.

Upload je motivatie en cv via de sollicitatiebutton. Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met Ina Bonnema, Praktijkmanager locatie GC Noord via 06-38541063 of ibonnema@artsenzorg.nl.

Goed om te weten

• Onderdeel van de sollicitatieprocedure is het uitvoeren van een referentiecheck bij voorgaande werkgevers.
• Voor een baan bij Arts en Zorg is een recente Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist vanwege het omgaan met vertrouwelijke (patiënt)gegevens.