HR adviseur

Als HR Adviseur maak je deel uit van een klein en hecht HR-team dat meerdere locaties in Nederland ondersteunt. Je werkt samen met de HR Manager en HR Officer, en rapporteert direct aan de HR Manager. Binnen het team neem jij een zelfstandige rol op je, waarin je verantwoordelijk bent voor de volgende werkzamheden:

• Je coördineert de salarisverwerking en stemt dit nauwkeurig af met de externe verwerker;
• Je past arbeidsvoorwaarden en cao-bepalingen correct toe (kennis van de cao Beroepsgoederenvervoer is hierbij mooi meegenomen);
• Je begeleidt verzuimdossiers en voert regie op casemanagement samen met leidinggevenden;
• Je bent aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden bij HR-gerelateerde vragen;
• Je werkt actief mee aan uiteenlopende HR-projecten en beleidsontwikkeling.

Met jouw praktische instelling en HR-kennis weet je overzicht te houden en snel te schakelen. Natuurlijk ben jij als HR Adviseur zorgvuldig, heb je oog voor detail en voel je je prettig in een rol waarin zelfstandigheid belangrijk is. Verder neem je mee:

• Een afgeronde hbo-opleiding richting HRM, P&A of vergelijkbaar;
• Minimaal 2 jaar ervaring in een brede HR-rol;
• Ervaring met salarisadministratie;
• Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal;
• Ben je bekend met HR-systemen als Loket, Workday en Protime? Fijn!;
• Beschikbaarheid van 30 tot 37,5 uur per week.

Aan de slag als HR Adviseur met veel verantwoordelijkheid en waar je jouw kennis en ideeën kwijt kunt binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tot €4000 o.b.v. Een fulltime dienstverband (afhankelijk van jouw ervaring);
• 25 vakantiedagen bij een fulltime werkweek;
• Een pensioenregeling waarbij 2/3 van de premie door de werkgever wordt betaald;
• De mogelijkheid om hybride te werken (tot 2 dagen per week bij fulltime);
• Flexibele werktijden en een vrije dag in overleg;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden;
• Een informele, prettige werkomgeving met betrokken collega’s.

Jouw nieuwe werkgever is een internationale logistieke dienstverlener met een breed portfolio aan supply chain-oplossingen. Vanuit meerdere locaties, waaronder een nieuw geopend warehouse in Dordrecht, ondersteunen zij klanten wereldwijd en leveren zij maatwerk op het gebied van transportlogistiek, contractlogistiek en e-commerce fulfillment. Wat deze organisatie bijzonder maakt, is de combinatie van industriële roots en digitale vooruitstrevendheid. Ooit ontstaan uit een samenwerking met een grote IT-speler, is het bedrijf inmiddels onderdeel van een wereldwijd opererende groep. Met meer dan 50 vestigingen en ruim 5.000 medewerkers wereldwijd, zijn ze sterk vertegenwoordigd in alle belangrijke logistieke locaties.

De organisatie is actief in sectoren zoals mobiliteit, elektronica, gezondheidszorg, industrie en lifestyle. Klantgerichtheid en flexibiliteit staan centraal in alles wat ze doen. Processen worden continu geëvalueerd en verbeterd — vaak op initiatief van het team zelf. De cultuur kenmerkt zich door een informele sfeer, korte lijnen en veel ruimte voor eigen inbreng.Het kantoor in Dordrecht is modern en recent uitgebreid met een nieuw warehouse, waarmee de organisatie inzet op verdere groei in Nederland. Binnen het HR-team werk je samen met 1 directe collega in een open en collegiale setting, waar initiatief gewaardeerd wordt en jouw bijdrage telt. Een fulltime werkweek is hier 37,5 uur en jij gaat voor minimaal 30 uur in de week aan de slag.

Wij mogen met Lincks Personal Recruitment het werving- & selectieproces voor deze vacature verzorgen.
Meer weten over wie wij zijn? www.lincks.nl!