Teamleider Logistiek

Bouw mee aan een supply chain in transformatie en maak elke dag zichtbaar impact op onze klanten. Van de eerste levering van grondstoffen tot het moment dat de klant het eindproduct ontvangt: jij zorgt dat iedere stap klopt. Met jouw ervaring in transport en logistieke sturing bewaak je samen met je team een dagelijkse stroom van zo’n 100 transportbewegingen. Planning, efficiëntie en klanttevredenheid komen hier samen, en jij zorgt dat het daadwerkelijk werkt.

Wat je gaat doen

Als Logistiek Lead vorm je de drijvende kracht achter onze operatie én de aanjager van vernieuwing. Richting geven, structuur aanbrengen en mensen meenemen in verandering staan centraal in deze rol. Het team bestaat uit drie logistieke professionals die nauw met elkaar samenwerken, waarbij jij het voortouw neemt en actief meewerkt in de operatie wanneer dat nodig is.

Jouw verantwoordelijkheden

• Opbouwen en ontwikkelen van een sterk logistiek team dat dagelijks resultaat neerzet.
• Zorgen voor een naadloze goederenstroom: van transportplanning, transportcontracten en magazijninrichting tot orderbalancering.
• Analyseren van processen en het vertalen van data naar acties die blijvende verbeteringen opleveren.
• Implementeren en borgen van nieuwe werkwijzen binnen de organisatie.
• Verbinden van interne afdelingen, leveranciers en logistieke partners voor optimale samenwerking.

“Terwijl de operatie doordraait, bouw jij samen met de Supply Chain Director en een internationale community van logistieke professionals aan een toekomstbestendige organisatie. Je krijgt veel vrijheid om richting te geven en jouw ideeën om te zetten in tastbare resultaten.” – Bart Keur, Supply Chain Director

Jouw profiel

Jij bent een ervaren logistiek professional die visie koppelt aan doen. Transportervaring is een vanzelfsprekend onderdeel van jouw achtergrond. Je weet hoe een volwassen logistieke organisatie eruitziet en draagt hier actief aan bij door zichtbaar aanwezig te zijn in de dagelijkse praktijk.

Wat je verder meebrengt

• Minimaal 5 jaar ervaring in een logistieke of supply chain‑rol, inclusief aantoonbare ervaring met transportprocessen en leidinggeven.
• Hands‑on leiderschap: inspireren, motiveren en samenwerken met het team.
• Een pragmatische en betrokken werkstijl; bijspringen in de operatie voelt logisch.
• Analytisch vermogen en resultaatgerichtheid; verbeterpotentieel wordt snel herkend en omgezet in actie.
• Sterke veranderkracht en communicatieve vaardigheden; schakelen tussen strategie en operatie gaat soepel.
• Ervaring met ERP‑systemen (bij voorkeur SAP) en transportmanagementsoftware.
• Vloeiend Nederlands en Engels op professioneel niveau.

Dit krijg je van ons?

• Een passend salaris tussen €4.500,‑ en €6.000,‑ op basis van je ervaring, met daarbij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 25 vakantiedagen en 12 ATV‑dagen.
• Een afwisselende en zelfstandige baan bij een prachtig A‑merk bedrijf.
• Een prettige werksfeer binnen een no‑nonsense cultuur.
• De mogelijkheid tot het volgen van technische trainingen en cursussen, zodat jij je werk goed kan doen.

Word jij onze nieuwe collega?

Solliciteer nu en kom in contact met onze recruiter Sibel Armut via sibel.armut@knauf.com. Na een telefonische intake volgt een gesprek met je toekomstige leidinggevende en HR. Zijn we daarna allemaal enthousiast? Dan ontvang je van ons een aanbod en heten we je graag welkom aan boord.

In verband met de privacywet willen we je vragen te solliciteren via de onderstaande button en je cv en motivatiebrief niet naar ons te mailen.

Over Knauf

Het Duitse familiebedrijf Knauf kent een rijke historie. Al decennia lang is het één van de wereldmarktleiders binnen de bouwsector. Over de hele wereld levert Knauf een volledig assortiment aan innovatieve afbouwsystemen en -materialen voor nieuwbouw en renovatie. En met ruim 43.000 medewerkers wereldwijd werken wij samen aan het succes van onze afnemers.

Met meer dan 200 medewerkers van Knauf Nederland zetten wij ons dagelijks in om de ideale omgeving voor wonen, werken of verblijven te creëren. Dat doen we door bij het ontwikkelen van onze producten en oplossingen niet alleen oog te hebben voor kennis en kunde, maar ook voor de behoefte van onze klanten en eigen medewerkers. Op deze manier willen wij echt impact maken. Doe je mee? We zijn benieuwd naar jouw talenten en helpen je graag deze verder te ontwikkelen.

#J-18808-Ljbffr