Senior medewerker corporate partnerships (32 tot 36 uur)

Het Nederlands Philharmonisch Orkest|Nederlands Kamerorkest verzorgen opera- en concertproducties op het hoogste artistieke niveau. Als vaste orkestpartner van Nationale Opera & Ballet worden de orkesten internationaal gerekend tot de beste operaorkesten. Het Koninklijk Concertgebouw Amsterdam is de thuiszaal voor onze concerten. Het NedPhO|NKO verbindt artistieke excellentie met gastvrijheid en met programmering voor een breed publiek: onze muziek is er voor iedereen, ongeacht leeftijd, cultuur, achtergrond of ervaring. Met programma’s voor muziekeducatie en professionele talentontwikkeling stimuleren we jonge generaties.

Het Nederlands Philharmonisch Orkest|Nederlands Kamerorkest heeft een vacature voor een:

Als senior medewerker corporate partnerships maak je deel uit van het team marketing, verkoop en development. Samen met je collega’s van development houd je je bezig met relatiebeheer en werving van vrienden, geefkring leden en zakelijke partners. Vanuit jouw rol ben je verantwoordelijk voor de werving van nieuwe sponsors en partners. Daarnaast onderhoud je contacten met de huidige sponsors en andere zakelijke partners met wie we een overeenkomst hebben.

Je werkt samen met je collega’s van zowel marketing als development en hebt een uitvoerende en adviserende rol. Daarnaast heb je een sturende en verbindende rol naar de collega’s van het development team. Je rapporteert aan het hoofd marketing, verkoop en development.

Je bent dagelijks bezig met relatiebeheer van bestaande partners; daarnaast werk je ideeën uit om nieuwe partijen aan ons te binden. Je gaat op zoek naar nieuwe kansen en mogelijkheden tot samenwerking. Dat kunnen nieuwe zakelijke relaties zijn, leveranciers met wie we een barterovereenkomst aangaan of een grote mediapartij. Samen met de medewerkers relatiebeheer en events organiseer je ontvangsten, zoals een jaarlijks sponsordiner; met de collega’s van artistieke zaken heb je contact over de mogelijkheden tot muzikale invulling voor partner- en sponsorproposities. Met je collega’s van het development team denk je na over nieuwe geefdoelen en verschillende wervingscampagnes. Geen dag is hetzelfde in deze gevarieerde rol.

Voor deze functie zoeken we een ervaren, hands-on, enthousiaste verbinder met HBO- of academisch werk- en denkniveau. Je hebt ruime ervaring in relatiebeheer en het werven van zakelijke partners en je haalt voldoening uit het aangaan van nieuwe overeenkomsten. Je werkt gestructureerd en nauwkeurig, je hebt financiële kennis en ervaring met projectmanagement. Je kan goed met mensen omgaan en hebt een goede antenne voor onderlinge verhoudingen. Ook heb je een uitstekend gevoel voor taal, zowel in het Nederlands als het Engels. Je bent een volhouder, stressbestendig en je werkt graag samen. Verder ben je representatief, je bent tenslotte een ambassadeur voor onze orkesten en vind je het geen probleem om af en toe in de avonduren of de weekenden te werken. Affiniteit met events in de culturele sector en met muziek is een pre.

Wij verwelkomen je graag zo snel mogelijk. Je start met een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor een jaar. Het salaris bedraagt, afhankelijk van leeftijd en ervaring tussen de € 3650,- en € 4950,- bruto per maand (CAO Rijk schaal 10) op fulltime basis (36 uur) en kent 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Wij zijn aangesloten bij Pensioenfonds ABP en bieden korting op aanvullende werknemersverzekeringen.

Wij bieden je goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden en een inspirerende werkplek in de NedPhO-Koepel in Amsterdam-Oost. Je werkt hier dichtbij de muziek en tussen gedreven en vakkundige collega’s. Verder kun je jaarlijks meer dan 100 concerten en operavoorstellingen bezoeken en we bieden massages aan in de NedPho-Koepel. Ook krijg je een tegemoetkoming in de reiskosten (afhankelijk van je woonplaats), een laptop en telefoon.

Het Nederlands Philharmonisch Orkest|Nederlands Kamerorkest wil dat iedereen kan genieten van klassieke muziek. Daar past een diverse en inclusieve organisatie bij daarom onderschrijven wij de Code Diversiteit & Inclusie. Wij nodigen dan ook alle geïnteresseerden uit om te reageren.

Een motivatiebrief met CV, onder vermelding van je vroegst mogelijke beschikbaarheid kan tot en met 4 februari 2024 gemaild worden naar hrm@nedpho.nl. Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Annelie Bulsing (hoofd van de afdeling) via 020 – 521 75 53.

De eerste gespreksronde is gepland in de week van 5 februari 2024, de tweede zo snel mogelijk daarna.