Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Amsterdam.
Dit bedrijf opereert binnen de high-tech industrie en ontwikkelt softwareoplossingen voor zakelijke klanten in verschillende markten. De organisatie richt zich op continue verbetering van producten en het faciliteren van teamontwikkeling in een professionele omgeving in Amsterdam. Teams werken in multidisciplinaire squads die samenwerken aan schaalbare en betrouwbare oplossingen. Er is aandacht voor kennisdeling, vakinhoudelijke groei en psychologische veiligheid binnen teams. Medewerkers krijgen ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via gerichte coaching, beoordelingsgesprekken en ontwikkelplannen. De organisatie hanteert heldere processen en strategische personeelsplanning om instroom, doorstroom en uitstroom te waarborgen. De rol van Engineering Manager ondersteunt leiderschap, samenwerking tussen squads en het borgen van technische kwaliteit. Secundaire arbeidsvoorwaarden omvatten een laptop, internet- en thuiswerkvergoeding, een ruime pensioenregeling en een groeibudget voor opleidingen. Er is ruimte voor sociale activiteiten en teamuitjes om te investeren in teambuilding en welzijn. De functie biedt een salarisrange van €2900 - €5600 per maand en kansen voor professionele groei binnen de high-tech omgeving.
Wil jij in regio Amsterdam tot €5600 verdienen als Engineering Manager? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Als Engineering Manager ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ontwikkelen van het engineeringteam;
- Als Engineering Manager stuur je het engineeringteam aan en stel je duidelijke prioriteiten en doelen
- Je bewaakt en optimaliseert de instroom, doorstroom en uitstroom op basis van strategische personeelsplanning
- Je coacht engineers met regelmatige feedback en ontwikkelplannen en stimuleert professionele groei
- Je initieert en implementeert verbeteracties om samenwerking en productiviteit te verhogen
- Je werkt nauw samen met technische leidinggevenden en Leads om doelstellingen te vertalen naar teamacties
- Je fungeert als ambassadeur van de bedrijfscultuur en vergroot draagvlak voor beleid
Functie-eisen:
- HBO werk- en denkniveau
- Aantoonbare ervaring met leidinggeven en coachen van engineers of technische teams
- Sterke mensenkennis en communicatieve vaardigheden
- Besluitvaardig en in staat acties te vertalen naar korte en lange termijn doelen
- Affiniteit met software engineering en basiskennis van moderne webtechnologieën
- Ervaring in SaaS is een pre
Wij bieden:
- Salaris: €2900 - €5600 per maand
- 25 vakantiedagen
- Groeibudget en opleidingsmogelijkheden
- Opleidingsbudget: €3.000 per jaar, vrij besteedbaar
- Projectbonus bij succesvolle oplevering
- Leaseauto mogelijk met privégebruik
- Laptop, internet- en thuiswerkvergoeding
- Uitstekende pensioenregeling
€3000 - €5600 monthly