Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Aanmelden op Jobbird
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de aanmeldpagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Wachtwoord vergeten
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Uitloggen
Er is helaas iets misgegaan bij het afmelden. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Sollicitatie verzonden
Er is helaas iets misgegaan bij het aanmelden. Probeer het nog een keer.
Er is iets mis gegaan bij het registreren. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

logo
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  Ga terug naar vacatures
G

Senior Technisch Medewerker

Gemeente Den Haag Den Haag
36 uur
HBO
nieuw
Status Open
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Wat wij vragen

Opleiding
aantoonbaar hbo werk- en denkniveau, ondersteund door een afgeronde opleiding civiele techniek of vergelijkbaar
Talen
  • Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Uren
36 uur per week
Dienstverband
fulltime
Type vacature
intern

Vacaturebeschrijving

Senior Technisch Medewerker

Werk aan bruggen, tunnels en kades van Den Haag en haal het maximale uit onze civiele assets - vandaag én met oog op morgen.

Als Senior Technisch Medewerker Civiele Kunstwerken speel je een sleutelrol binnen het assetmanagement van de gemeente Den Haag. Je combineert de rol van vakbeheerder met die van (senior) vakspecialist en zorgt ervoor dat onze civiele kunstwerken veilig, betrouwbaar en toekomstbestendig blijven.

Je beweegt je op het snijvlak van techniek, beleid en organisatie en levert daarmee een directe bijdrage aan de kwaliteit van de openbare ruimte. Klinkt dat als jouw speelveld? Lees dan vooral verder.

Wat ga je doen?

Binnen de afdeling Water, Constructies en Installaties ben je verantwoordelijk voor het inzichtelijk maken en op niveau houden van de onderhoudstoestand van de Haagse civiele kunstwerken, zoals bruggen, tunnels, kademuren en andere constructies.

  • Je houdt je onder andere bezig met:
  • Het opstellen van meerjarenonderhoudsplannen en bijbehorende begrotingen, gebaseerd op wet- en regelgeving, beleidskaders, relevante normen en richtlijnen en de actuele conditie van het areaal.
  • Het uitvoeren van analyses en het uitwerken van meerdere scenario's, waarbij je stuurt op risico's en kiest voor het scenario dat de meeste waarde oplevert.
  • Het leveren van vakinhoudelijk advies namens de beheerafdeling bij nieuwbouw-, renovatie- en vervangingsprojecten, inclusief projecten van derden.
  • Het toetsen van plannen op beheerbaarheid en onderhoud en het borgen van een goede overdracht naar de beheerfase.
  • Het zorgen voor een correcte verwerking van assetmanagementdata na uitvoering, zodat beheerdossiers actueel en volledig blijven.
  • Het mondeling en schriftelijk rapporteren aan de assetmanager, teamcoördinator en het afdelingshoofd.
  • Binnen de afdeling werken we volgens het IamPro Assetmanagementmodel. In deze functie geef je concreet invulling aan de rollen van vakbeheerder en vakspecialist.

Wat vragen wij?

Jij bent een inhoudelijk sterke technisch specialist met overzicht, verantwoordelijkheidsgevoel en gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. Je weet complexe vraagstukken te doorgronden, belangen af te wegen en samen te werken met verschillende partijen. Daarbij communiceer je helder en professioneel, zowel mondeling als schriftelijk.

Verder vragen wij:

  • aantoonbaar hbo werk- en denkniveau, ondersteund door een afgeronde opleiding civiele techniek of vergelijkbaar;
  • ervaring met het beheer en onderhoud van civiele constructies, binnen verschillende contractvormen;
  • ervaring met project- en/of assetmanagement is een pre;
  • competenties zoals klantgerichtheid, verantwoordelijkheid, flexibiliteit, analytisch vermogen, resultaatgerichtheid en plannen & organiseren;
  • goede beheersing van de Nederlandse taal.

Wat bieden wij?

Wij bieden je een dynamische en inhoudelijk uitdagende werkomgeving waarin geen dag hetzelfde is. De afdeling is volop in ontwikkeling door groei, verandering en verdere professionalisering van assetmanagement. Dat betekent: ruimte om mee te bouwen, te vernieuwen en jezelf te blijven ontwikkelen.

Wie zijn wij?

De dienst Stadsbeheer is een flexibele en professionele organisatie met ruim 1.500 collega's, die van buiten naar binnen denkt en actief samenwerkt aan de mooie, schone, gastvrije, veilige en duurzame stad Den Haag. Ontwikkeling en innovatie staan voorop, want onze omgeving en ons vakgebied zijn constant in beweging. Dit vraagt ook om 'anders denken en doen' van onze mensen. Dat betaalt zich terug in de vorm van tevreden inwoners en bezoekers, want daar doen we het voor. Samen maken we het verschil in de openbare ruimte.

Je komt te werken bij het onderdeel Stedelijk Beheer. Naast het technisch beheer in de stad. Denk hierbij aan het duurzaam beheren en onderhouden van de riool-, weg- en waterinfrastructuur zoals bruggen, tunnels, viaducten en vaarwegen, maar bijvoorbeeld ook openbare verlichting. Daarnaast zorgt Stedelijk Beheer voor het veilige gebruik van de Scheveningse haven, houdt zij toezicht op het nautisch verkeer en verzorgt zij de bediening/bewaking van tunnels en bruggen (op afstand).

Stedelijk Beheer bestaat uit vijf afdelingen:

  • riolering, wegen en bodem;
  • water, constructies en installaties;
  • openbare verlichting;
  • havenbedrijf & bediencentrale;
  • advies & ondersteuning.

De gemeente Den Haag wil een werkgever zijn waar het prettig werken is. Waar het veilig is en waar ruimte is om vrijmoedig te spreken. Waar er ruimte is voor verschillende mensen, meningen en perspectieven. Den Haag, onze mooie stad achter de duinen, heeft medewerkers nodig die zich willen inzetten voor het welzijn en de leefbaarheid van al onze burgers. Wees welkom om te solliciteren als jij je daarvoor wilt inzetten. Zo zijn we Samen Haags.

Extra informatie

  • Het opvragen van referenties en een assessment kan een onderdeel zijn van de selectieprocedure.
  • Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is bij externe sollicitanten een onderdeel van de selectieprocedure.

Wij werken zonder tussenkomst of hulp van werving- en selectiebureaus. Indien wij daar toch gebruik van maken, werken wij met vaste leveranciers.

Sollicitatieproces

Solliciteren Op gesprek

Op gesprek: Super, je bent een stapje verder in ons sollicitatieproces. We leren jou graag beter kennen via een gesprek. Daarnaast krijg jij ook ruimte om meer over de gemeente, de functie en het team te weten te komen.

Arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden: Gefeliciteerd! We doen je graag een aanbod met betrekking tot salaris, vakantiedagen en andere voorwaarden.

Aangenomen

Aangenomen: Gefeliciteerd! We zijn het beiden eens over de arbeidsvoorwaarden. Alleen het contract en de VOG moeten nog worden ondertekend en dan kan je starten bij de gemeente.

Indiensttreding

Indiensttreding: Op je eerste werkdag krijg je een introductie over de gemeente Den Haag en maak je kennis met je collega's en werkplek. Hiermee begint je nieuwe baan bij de gemeente Den Haag.

Over de werkgever

https://www.denhaag.nl/
Wat wij bieden

  • een salaris van maximaal €5.554,- bruto per maand op basis van een volledige (36-urige) werkweek (schaal 10);
  • een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met de mogelijkheid tot verlenging of een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd;
  • een individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% boven op je salaris, dat je naar keuze kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, salaris of aflossing studieschuld;
  • 144 uur wettelijk verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof (bij een volledig dienstverband van 36 uur);
  • opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige pensioenregeling, waarbij wij 70% van je pensioen betalen en een maandelijkse bijdrage aan de ziektekostenverzekering;
  • de mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag ruilen voor een andere religieuze, culturele of nationale feest- of herdenkingsdag;
  • de ruimte om jouw optimale werk- en privébalans te vinden: je krijgt diverse voorzieningen (o.a. laptop en telefoon) en de mogelijkheid je werk daar te doen waar het op dat moment het beste past;
  • een thuiswerkvergoeding van €2,40 netto per dag en een internetvergoeding van €0,85 netto per dag voor elke dag dat je thuiswerkt;
  • ruimte om compensatieverlof op te bouwen;
  • diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden;
  • en nog veel meer. Bekijk onze overige arbeidsvoorwaarden.

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Vacature acties

Opslaan als favoriet
Vacature delen
Of solliciteer later

Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?

  • Mis nooit een vacature
  • Op basis van jouw voorkeuren
  • Zet stop wanneer je wilt

Alle vacatures


Den Haag Zuid-Holland Techniek Bediening Afdelingshoofd Technisch medewerker

Snelle links

  • Inschrijven
  • Maak cv
  • Bedrijven op Jobbird
  • Carrieregids

Vacatures

  • Vacatures zoeken
  • Vacatures per locatie
  • Vacatures per beroepsgroep
  • Vacatures per dienstverband
  • Vacatures per opleidingsniveau

Jobbird

  • Kies een andere regio
  • Jobs Deutschland
  • Help
  • Jobs at Jobbird.com
  • Algemene voorwaarden
  • Vacatures plaatsen
© 2026 Jobbird