Met jouw energie kan het
We zoeken een ervaren Product Owner die gemakkelijk schakelt in een complexe ketenomgeving en een nieuw Scrumteam helpt opbouwen. Dit breng jij mee en dit bieden wij jou:
- Ervaring in complexe IT en ketenomgevingen is een must.
- Idealiter ervaring als businessanalist, gecombineerd met IT affiniteit.
- Je werkt direct aan oplossingen voor netcongestie en flexibilisering van het laagspanningsnet.
In deze rol richt jij je het eerste jaar vooral op structuur, ritme en realisatie. Jij zorgt dat jouw Scrumteam van maximaal 10 collega's staat, draait en levert. Je:
- Ondersteunt een nieuw Scrumteam binnen SAFe en zorgt voor een voorspelbare sprintcadans.
- Prioriteert en concretiseert de backlog zodat systemen en processen écht vooruitkomen.
- Bewaakt ketenafhankelijkheden en zorgt dat integraties tijdig op roadmaps van andere teams komen.
- Werkt nauw samen met de Scrum Master, de Productmanager en businessanalisten uit het team.
- Schakelt continu tussen sprintdetails en helikopterview over de keten.
- Houdt stakeholders aangehaakt binnen én buiten het cluster, cruciaal in dit nieuwe en dynamische domein.
Dit zijn jouw verantwoordelijkheden
- Prioriteren, beheren en vertalen van de productbacklog binnen SAFe.
- Leiden van de realisatie van proces- en systeemvernieuwingen.
- Afstemmen met IT-teams, businessanalisten, productmanagement en ketenpartners.
- Organiseren van voortgang, samenwerking en kwaliteit binnen het Scrumteam.
- Signaleren en managen van afhankelijkheden in de bredere keten.
Je bent een ervaren Product Owner die overzicht brengt en resultaten realiseert in een complexe context. Je schakelt moeiteloos tussen techniek, proces en ketenniveau.
Verder heb je:
- Hbo-/wo-werk- en denkniveau.
- Minimaal 3-5 jaar aantoonbare ervaring als Product Owner binnen een Agile/Scrum omgeving.
- Bij voorkeur een achtergrond als businessanalist.
- IT-affiniteit: je begrijpt hoe systemen werken en integreren.
- Scrum Productowner certificering (bijvoorbeeld PSPO-I/II, CSPO) is gewenst.
- Ervaring met SAFe is een pre.
Een multidisciplinair Scrumteam van ca. 10 collega's: twee derde IT, één derde businessanalisten. De sfeer is open, samenwerkingsgericht en gericht op het neerzetten van structuur in een nieuw cluster.
We vinden het belangrijk dat je je bij ons thuis voelt. We zijn allemaal anders en het mooie daarvan is dat we elkaar vanuit die verschillen aanvullen. We hebben elkaars perspectieven en meningen nodig voor een succesvolle energietransitie! Lees hier mee over ons beleid op diversiteit en inclusie.
Wat krijg je van ons?Bij Enexis werk je in de voorhoede van een van de grootste uitdagingen van onze tijd: de energietransitie. Daarbij zorgen we goed voor je. Dat begint met een uitgebreid welkomstpakket en -programma om je collega's te leren kennen. En met goede arbeidsvoorwaarden.
- Bijdrage van 70% aan je ABP Keuzepensioen.
- Persoonlijk budget van 10% en een 13e maand van 10,7% van je bruto jaarsalaris. Deze kun je flexibel inzetten of maandelijks of jaarlijks laten uitbetalen.
- 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband. Met je persoonlijk budget en 13e maand koop je extra verlofdagen.
- Mogelijkheden om thuis te werken, inclusief een door ons ingerichte thuiswerkplek en een vergoeding per dag.
- Laptop of tablet en telefoon die je ook privé mag gebruiken.
- Reiskostenvergoeding en een eersteklas ov-abonnement voor zakelijk gebruik.
- Vitaliteitsbudget voor bijvoorbeeld een sportabonnement.
- Ruimte om te groeien met ons interne ontwikkelplatform of externe opleidingen en trainingen.
Lees meer over onze arbeidsvoorwaarden.
Na je sollicitatie ontvang je een e-mail met meer informatie over de procedure.
Goed om te weten
Vanwege de kerst en eindejaarsperiode kan onze reactietijd langer zijn dan je van ons gewend bent. Een screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. Deze kan bestaan uit een assessment, het opvragen van referenties en een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Hierover ontvang je meer informatie tijdens de procedure.
Het salaris bedraagt €5482 - €7832