Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Aanmelden op Jobbird
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de aanmeldpagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Wachtwoord vergeten
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Uitloggen
Er is helaas iets misgegaan bij het afmelden. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Sollicitatie verzonden
Er is helaas iets misgegaan bij het aanmelden. Probeer het nog een keer.
Er is iets mis gegaan bij het registreren. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

logo
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  Ga terug naar vacatures
SourcePower BV

Data scientist

SourcePower BV Den Haag
60.000 tot 80.000
0 - 32 uur
nieuw
Status Open
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Wat wij vragen

Opleiding
Academisch werk- en denkniveau
Talen
  • Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Salaris
€ 60.000 tot € 80.000
Uren
0 tot 32 uur per week
Dienstverband
parttime
Type vacature
intern

Vacaturebeschrijving

Opdrachtgever
Het ministerie van BZK werkt aan de basis waarop we prettig samen kunnen leven en wonen. We beschermen en bewaken die basis, en we bouwen eraan. Dat doen we in Nederland en in Caribisch Nederland: de bijzondere gemeenten Bonaire, Saba en Sint Eustatius. Daarnaast ondersteunen we de Caribische landen Aruba, Curaçao en Sint Maarten bij een sterk fundament voor een goed leven voor toekomstige generaties.

Iedereen telt mee BZK waakt over ons grootste goed: de Grondwet en wat we daarin hebben afgesproken. Dat zijn basisregels waaraan we ons moeten houden. Mensen moeten erop kunnen vertrouwen dat de overheid eerlijk en betrouwbaar is. Zo zien we erop toe dat iedereen meetelt. Dat je altijd en overal kan zijn wie je bent en kan vinden wat je vindt. Dat iedereen dezelfde kansen heeft en mee kan doen. Thuis, op school en op het werk. Offline én online.

We letten erop dat hiervoor de juiste voorwaarden aanwezig zijn, zoals toegankelijkheid en veiligheid. We doen dat bijvoorbeeld door te kijken hoe we kansen van digitalisering kunnen benutten. Waarbij we tegelijkertijd oog hebben voor privacy, veiligheid van gegevens en desinformatie.

Dak boven je hoofd Bij alles wat we doen, werken we samen. Met de overheden in het Caribisch deel van ons Koninkrijk. Met andere ministeries, met provincies, gemeenten en waterschappen. Maar ook met maatschappelijke partners. Bijvoorbeeld om voldoende woningen te bouwen voor iedereen. Want een dak boven je hoofd is ook een van onze grondrechten. Het is zowel een belangrijke basis als een hele puzzel in een land waar de ruimte schaars is. BZK weegt alle belangen af en zorgt voor een evenwichtige verdeling van die ruimte.

Meer informatie ministerie voor Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties.

2Directie Democratie en Bestuur Een betrouwbare en goed functionerende democratie, daarvoor zetten wij ons als directie Democratie en Bestuur in. We werken aan versterking van de band tussen kiezers en gekozenen, een betere toerusting en ondersteuning van politieke ambtsdragers en een weerbaar effectief bestuur. Als directie hebben we een brede sociaal-maatschappelijke oriëntatie en dragen bij aan de oplossing van spanningen, dilemma’s en actuele vraagstukken op het snijvlak van politiek, bestuur en samenleving. De directie bestaat uit vier afdelingen; Democratie, Inrichting Openbaar Bestuur, Ondersteuning Bestuur en Politieke Ambtsdragers en Weerbaarheid, met daarbinnen onder andere het programma Slavernijverleden en het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid. Ons werk speelt zich af in het hart van de democratie. Je komt te werken in een dynamische omgeving waar we samen hard werken en topkwaliteit willen leveren. Werkplezier en je ontwikkeling staan daarin centraal. We vinden diversiteit belangrijk. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten zorgen ervoor dat we beter aansluiten bij de behoeften uit de samenleving.

De nieuwe afdeling Ondersteuning Bestuur levert een bijdrage aan de uitvoering van de missie en visie van de directie D&B, onder meer door de informatiepositie van het decentraal bestuur op complexe opgaven te vergroten en op projectmatige wijze (uitvoerings)beleid en werkvormen te ontwikkelen die goed verbonden zijn met de praktijk van het decentraal bestuur. De afdeling Ondersteuning Bestuur is verantwoordelijk voor de kwaliteit van de 'Zicht op-methode' en het organiseren, uitbreiden en onderhouden van het brede samenwerkingsverband en het maken van afspraken met interne en externe netwerkpartners, gericht op het bijdragen aan de leefbaarheid en veiligheid door het verhogen van de informatiepositie en versterken van de weerbaarheid van het (decentrale) bestuur. Om de meerwaarde van de 'Zicht-op methode' voor bredere inzet binnen het decentraal bestuur te vergroten werkt de afdeling Ondersteuning Bestuur aan bewustwording rond (ondermijnings)risico's; versterking van de informatiepositie van decentraal bestuur (o.a. Via de Zicht-op methode); het aanreiken van handelingsperspectief; het ontwikkelen van een kennis en leernetwerk en expertpool; ontwikkeling van monitoring en rapportage en onderzoek ten behoeve van de bestuurlijk-preventieve aanpak vanuit het decentraal bestuur.

Project Binnen de afdeling Ondersteuning Bestuur wordt in het project Zicht op Ondermijning onderzoek gedaan naar de aanwezigheid van fenomenen die mogelijk duiden op de mogelijke aanwezigheid van crimineel ondermijnend gedrag. Een Onderzoeksteam van ca 15 onderzoekers/analisten en product owners brengt informatiebehoeften van lokale overheden en haar partners in kaart en formuleert passende onderzoeksvragen. Deze onderzoeksvragen beantwoordt het Onderzoeksteam met behulp van relevante CBS-data en eventueel externe data bronnen. Hiervoor gebruiken we zowel externe data over verdachte transacties (FIU) als een groot aantal door het CBS beschikbaar gestelde bestanden met informatie over bedrijven en eigenaren en bestuurders van bedrijven. Het doel van deze analyse is om lokale overheden te laten zien welke mogelijke risico’s op het gebied van witwassen er binnen de gemeente zijn.

De analyses vinden plaats in een beveiligde analyseomgeving van het CBS. Het Onderzoeksteam verzamelt, structureert en controleert data (o.b.v. Het vier-ogen principe) en past verschillende analysemethoden, waaronder beschrijvende statistiek en datascience-technieken toe. De verkregen data wordt verwerkt en omgezet tot begrijpbare informatie ten behoeve van validatie en visualisatie op het dashboard van Zicht op Ondermijning (www.zichtopondermijning.nl). Het team maakt rapportages en presentaties ter review aan stakeholders, collega-onderzoekers/data- analisten en (domein)experts. Naast het thema Zicht op Ondermijning wordt ook gewerkt aan andere maatschappelijke thema’s, waaronder het thema Zicht op Logistieke Knooppunten.

Opdrachtomschrijving

De ondermijnende impact van georganiseerde criminaliteit op ons land en op onze democratische rechtsstaat is groot. Het kabinet zet dan ook in op een brede, samenhangende aanpak van ondermijnende criminaliteit. Binnen de kabinetsbrede inzet op het tegengaan van ondermijning richt Min BZK zich in het bijzonder op de weerbaarheid van het openbaar bestuur. Een weerbaar bestuur is een onmisbare schakel om daadkrachtig op te kunnen treden tegen de georganiseerde, ondermijnende criminaliteit. Weerbaarheid van gemeenten en lokale bestuurders en haar partners begint bij een goede informatiepositie, zodat onderbouwd (informatiegestuurd) beleid kan worden ontwikkeld om ondermijnende criminaliteit aan te pakken. Het Onderzoeksteam van data-analisten brengt in beeld welke bronnen, gegevens en analysemethoden nodig zijn om de door stakeholders ingebrachte onderzoeksvragen te beantwoorden. Microdata van het CBS kunnen daarbij worden aangevuld met externe bronnen. De analyse wordt uitgevoerd in de beveiligde analyseomgeving van het CBS. Daarbij vinden diverse controles en reviews plaats. Gebruikte algoritmen worden bijvoorbeeld geverifieerd volgens het vier-ogen-principe en de outputcontrole van het CBS voorkomt onthulling van individuele personen, bedrijven of adressen.

Opdrachtomschrijving (Data scientist)

Als Data scientist ben je onderdeel van een onderzoeksteam met meerdere collega data scientists, veelal met een academische achtergrond. Je werkt aan het thema Zicht op Logistieke Knooppunten. Inhoudelijk doe je dat in afstemming met de Product Owner, de Scrum Master van het CBS en als lid van het onderzoeksteam. Ten behoeve van het thema Logistieke Knooppunten werk je aan het in kaart brengen en analyseren van statistisch relevante fenomenen en patronen die kunnen wijzen op vormen van ondermijnende criminaliteit op Logistieke Knooppunten. De inzichten en ontwikkelingen met betrekking tot de Logistieke Knooppunten stem je – naast alle stakeholders – ook af met het Strategisch Kenniscentrum tegen ondermijnende Criminaliteit (SKC).

Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden

Je bent al enkele jaren onderzoeker/data-analist, hebt affiniteit met cijfers en data, en hebt een brede kennis van benodigde software, programmeertalen en analysemethodes. Je vindt het zoeken en kunnen gebruiken van achtergrondinformatie over het thema Logistieke Knooppunten interessant en schakelt graag met in- en externen om hierover te communiceren over wat zij nodig hebben voor het kunnen uitvoeren van hun taken. Je beschikt over presentatievaardigheden en het vermogen om ingewikkelde informatie op een begrijpelijke manier uit te leggen. Jouw analytisch en probleemoplossend denkvermogen koppel je aan nauwkeurigheid en oog voor detail. Je bent proactief en initiatiefrijk, draagt creatieve ideeën aan voor de verzameling of analyse van data.

Benodigdheden voor aanbieding:
  1. Nederlandstalig CV MAX 6 pagina's
  2. Ingevuld Nederlands aanbieddocument met daarin een motivatie gericht op de aanvraag. Aanbieddocument max 1-1,5 pagina's lang zijn.
  3. CV AVG-proof: Géén foto. Géén persoonsgegevens zoals (mail)adres, telefoonnummer, geboortedatum, nationaliteit of LinkedIn. Géén leveranciersgegevens.
Eisen:
  • Kandidaat beschikt over academisch werk- en denkniveau
  • Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring op het gebied van dataanalyse/-science.
  • Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het programmeren in R en/of Python
  • Kandidaat aantoonbare heeft ervaring met agile werken
Wensen:
  • Mate waarin de kandidaat kennis heeft van en ervaring met datascience en dataanalyse
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met analyse van georganiseerde ondermijnende criminaliteit
  • Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek)
  • Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever
  • Uurtarief: (laagste tarief / aangeboden tarief )
#J-18808-Ljbffr
Salarisomschrijving

€60000 - €80000 monthly

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Vacature acties

Opslaan als favoriet
Vacature delen
Of solliciteer later

Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?

  • Mis nooit een vacature
  • Op basis van jouw voorkeuren
  • Zet stop wanneer je wilt

Alle vacatures


Den Haag Zuid-Holland ICT Data scientist Product owner Onderzoeker Parttime

Snelle links

  • Inschrijven
  • Maak cv
  • Bedrijven op Jobbird
  • Carrieregids

Vacatures

  • Vacatures zoeken
  • Vacatures per locatie
  • Vacatures per beroepsgroep
  • Vacatures per dienstverband
  • Vacatures per opleidingsniveau

Jobbird

  • Kies een andere regio
  • Jobs Deutschland
  • Help
  • Jobs at Jobbird.com
  • Algemene voorwaarden
  • Vacatures plaatsen
© 2025 Jobbird