Chief Information Security Officer

Dit en meer ga je doen

Als Chief Information Security Officer (CISO) geef je functioneel sturing en vorm aan onze IBP-organisatie. Bij ROCvA-F organiseren we de rol van Chief Information Security Officer (CISO) enigszins ‘duaal’. Je bent gepositioneerd in de stafafdeling van de centrale IT-organisatie onder de directeur dienst Onderwijsinformatie en ICT (thans de Chief Information Security Officer). Tegelijkertijd heb je een onafhankelijke rol waarin je overzicht houdt over de hoge eisen die we aan informatiebeveiliging en privacy stellen. Je rapporteert daarom ook rechtstreeks aan en overlegt periodiek met de portefeuillehouder binnen de Raad van Bestuur. Het is daarom belangrijk dat je goed kunt omgaan met verschillende belangen en vertaalt die waar nodig gevraagd en ongevraagd in concrete adviezen op het gebied van cybersecurity en informatiebeveiliging naar de diverse stakeholders zoals onze RvB en diverse directies.

Naast het onderhouden en implementeren van ons IBP-beleid, adviseren over en vergroten van onze cyberweerbaarheid, begeleiden jij en het IBP-team het ISMS (Information Security Management System) en het proces van IT-risicomanagement, groei naar een score-3 op het NBA-volwassenheidsmodel en het Normenkader IBP FO, crisisoefeningen, pentesten, IT-audits, datalekken, verwerkersovereenkomsten, BIV, DPIA, jaarlijkse phishingmails en de IBP-rapportages.

Als CISO ben je met het IBP-team actief bezig met het identificeren, analyseren, verminderen en monitoren van onze IBP-risico's. Je ondersteunt de crisismanager(s) bij (digitale) incidenten en bent adviseur van de (de)centrale crisisteams. Je draagt vanuit het perspectief van informatiebeveiliging bij aan de bedrijfscontinuïteit en het bedrijfscontinuïteitsbeleid van onze organisatie.

Je bent binnen ROCvA-F dé expert inzake cybersecurity en informatiebeveiligingskwesties en vertegenwoordigt ons op dit onderwerp extern, o.a. Naar SURF, MBO Digitaal en onze leveranciers. Op dit moment wordt een IBP-scan uitgevoerd die de opdracht, positionering, rollen en formatie van het huidige en benodigde IBP-team onderzoekt.

Dit verwachten we van jou

Je bent een stevige gesprekspartner voor bestuur en management. Je bent initiatief nemend en in het bezit van goede communicatieve en sociale vaardigheden. Van nature ben je vertrouwenwekkend en benaderbaar.

Daarnaast ben je:

• Je bent een overtuigende (strategisch) adviseur met krachtige adviesvaardigheden en een focus op tijdige resultaten.
• Je beschikt over WO werk- en denkniveau.
• Je hebt relevante certificeringen op het gebied van informatiebeveiliging.
• Je hebt minimaal twee tot drie jaar relevante ervaring als CISO, bij voorkeur bij een publiek-maatschappelijke organisatie en kunt met overtuiging opereren in een complexe bestuurlijke context.
• Je hebt aantoonbare kennis van en ervaring met IBP-normenkaders. Bij voorkeur het NBA-volwassenheidsmodel en het Normenkader IBP FO.

Meer dan alleen goede voorwaarden

De werkwereld om je heen verandert continu. Daarom zetten wij vol in op je ontwikkeling. Trainingen, opleidingen, workshops… wat jij nodig hebt, maken wij mogelijk. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeikansen en prima arbeidsvoorwaarden.

• Een salaris in schaal 12 (cao mbo) van maximaal€ 7.020 brutoper maand bij een fulltime dienstverband
• Pensioenregeling via ABP, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%
• Reiskostenvergoeding en demogelijkheid om gebruik te maken van bijvoorbeeld een fietsplan
• Werkgeversbijdrage in de (aanvullende) ziektekostenverzekering
• Ruime vakantieregeling
• Middelen om jouw werk goed te doen (afhankelijk van jouw functie bijvoorbeeld een kwalitatieve laptop, BYOD-telefoonregeling en een vergoeding voor thuiswerken).
• Toegang totonze digitale leeromgeving RocWISE om je verder te ontwikkelen.

Niet meer wachten, maar reageren

Ben jij die drijvende kracht achter ons veilig, innovatief en digitaal onderwijslandschap? Heb jij dat beetje meer? Dan hopen we dat je snel reageert. Klik op de button solliciteren en stuur meteen je cv mee. We laten je dan snel weten of we je uitnodigen voor een eerste gesprek. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Hier ga je werken

De wereld rondom onderwijs en ICT is continu in ontwikkeling. Werken voor een grote onderwijsorganisatie, zoals het ROC van Amsterdam – Flevoland, betekent dan ook veel dynamiek waarbij het onderwijs en de student centraal staan. De dienst OI&I speelt een belangrijke rol in de digitale transformatie van het onderwijs en de organisatie. De leer- en werkomgeving is flexibel en ondersteunt gepersonaliseerd leren. We bieden moderne en digitale voorzieningen voor onze studenten, leerlingen en medewerkers, adviseren de organisatie en zorgen dat het werkt. Om het onderwijs goed te kunnen ondersteunen omvat de dienst OI&I diverse afdelingen, te weten; Onderwijsinnovatie & Samenwerking, Onderwijslogistiek & Ondersteuning, Business Intelligence Competency Center, ICT Services, ICT Infrastructuur, Projectenbureau en een stafafdeling (architecten, informatiemanagers, Information Security Officer en secretariaat).

Over het ROC van Amsterdam - Flevoland

Het ROC van Amsterdam - Flevoland verzorgt middelbaar beroepsonderwijs op vier niveaus binnen veertien onderwijsdomeinen. Het ROC van Amsterdam - Flevoland biedt ruim 300 verschillende opleidingen aan en het ROC van Flevoland zo’n 130 opleidingen. Het middelbaar beroepsonderwijs wordt op de verschillende mbo-colleges gegeven. Het ROC van Amsterdam - Flevoland heeft bij elkaar twaalf mbo-colleges in Amsterdam, Amstelveen, Hoofddorp, Hilversum, Almere en Lelystad. Het roc biedt onderwijs aan 36.000 mbo-studenten, 3.300 leerlingen in het voortgezet onderwijs en 6.500 deelnemers aan overige educatie (waaronder inburgering en volwassenen). Bij het roc werken in totaal ca. 4.000 medewerkers.

Het ROC van Amsterdam – Flevoland is een onderwijsorganisatie waar ruim 180 nationaliteiten iedere dag welkom zijn en samen leren, ook van elkaars verschillende achtergronden. Voor iedereen geldt hetzelfde respect en elke collega draagt bij aan de ontwikkeling van leerlingen en studenten voor de inclusieve Nederlandse samenleving.

Om goed onderwijs te geven is het onderwijs op de mbo-colleges kleinschalig georganiseerd; een student heeft voornamelijk te maken met de afdeling waar zijn of haar opleiding onderdeel van is. Het ROC van Amsterdam – Flevoland kenmerkt zich door kwalitatief hoogwaardig onderwijs met veel aandacht voor de student. We streven elke dag naar het allerbeste onderwijs. Iedereen is welkom en draagt bij aan de ontwikkeling van studenten. We leren van elkaars achtergronden, gaan mee met de ontwikkelingen in de maatschappij en vernieuwen waar nodig. Dit doen we in een sfeer van vertrouwen en op elkaar kunnen bouwen. Van prettig en respectvol met elkaar samenwerken. Kijken waar het beter kan en dat vervolgens ook doen. Want ook dat hoort bij een organisatie die overal de beroepspraktijk ademt.

#J-18808-Ljbffr