Salarisadministrateur

ga. SRQ130257

Gemeente Arnhem

Opdrachtomschrijving:
Voor het team Personeels- en Salarisadministratie (PSA) van De Connectie zijn wij op zoek naar een ervaren salarisadministrateur. De kandidaat is verantwoordelijk voor een juiste, tijdige en volledige verwerking van salarismutaties voor meerdere aangesloten gemeenten, waaronder Arnhem en Rheden.

Dit ga je doen:

• Zorgvuldig en tijdig verwerken van mutatieverzoeken die binnenkomen via een ticketsysteem
• Controleren van gegevens op juistheid, volledigheid en logica
• Toepassen van relevante wet- en regelgeving zoals loonheffingen, sociale zekerheid, pensioen- en arbeidsrecht
• Samenwerken met collega's binnen het team PSA
• Meedenken over en bijdragen aan het optimaliseren van administratieve processen
• Ondersteunen bij het beantwoorden van complexe salaris- en personeelsvraagstukken

Er wordt gewerkt met de systemen Youforce (Beaufort) en Gemal. Kennis van de CAO Gemeenten is belangrijk voor een goede uitvoering van de werkzaamheden.

Over de afdeling:
De Connectie is een samenwerkingsverband van de gemeenten Arnhem, Renkum en Rheden. De organisatie levert bedrijfsvoeringsdiensten zoals ICT, HRM, inkoop en financiën aan deze gemeenten en ondersteunt daarmee ongeveer 3.000 medewerkers. Het team PSA is verantwoordelijk voor de personeels- en salarisadministratie van de aangesloten gemeenten.

Eisen

• Je bent aantoonbaar in het bezit van een erkend, afgerond en volledig PDL-diploma (Praktijkdiploma Loonadministratie) en VPS-diploma (Vakopleiding Payroll Services)
• Je bent aantoonbaar geregistreerd als RSa (Register Salarisadministrateur) en RPP (Register Payroll Professional) bij Nirpa
• Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring opgedaan als salarisadministrateur.
• Je hebt aantoonbaar kennis van en ervaring met Youforce (Beaufort) en Gemal Payroll
• Je hebt aantoonbaar kennis van de CAO Gemeenten en van relevante wet- en regelgeving zoals loonheffingen, sociale zekerheid, arbeidsrecht, pensioen- en privacywetgeving

Wensen

• Je hebt aantoonbare werkervaring als salarisadministrateur binnen de gemeentelijke overheid.
• Je hebt aantoonbaar ervaring met het werken binnen een gemeentelijke shared service organisatie.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Je bent aantoonbaar in het bezit van een erkend, afgerond en volledig PDL-diploma (Praktijkdiploma Loonadministratie) en VPS-diploma (Vakopleiding Payroll Services)
  2. Je bent aantoonbaar geregistreerd als RSa (Register Salarisadministrateur) en RPP (Register Payroll Professional) bij Nirpa
  3. Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring opgedaan als salarisadministrateur.
  4. Je hebt aantoonbaar kennis van en ervaring met Youforce (Beaufort) en Gemal Payroll
  5. Je hebt aantoonbaar kennis van de CAO Gemeenten en van relevante wet- en regelgeving zoals loonheffingen, sociale zekerheid, arbeidsrecht, pensioen- en privacywetgeving
  6. Je hebt aantoonbare werkervaring als salarisadministrateur binnen de gemeentelijke overheid.
  7. Je hebt aantoonbaar ervaring met het werken binnen een gemeentelijke shared service organisatie.
  8. Voor deze vacature is het schrijven van een motivatiebrief verplicht, graag toevoegen.
  9. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?