Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Aanmelden op Jobbird
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de aanmeldpagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Wachtwoord vergeten
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Uitloggen
Er is helaas iets misgegaan bij het afmelden. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Sollicitatie verzonden
Er is helaas iets misgegaan bij het aanmelden. Probeer het nog een keer.
Er is iets mis gegaan bij het registreren. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

logo
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  Ga terug naar vacatures
I

Corporate Recruiter

Gesponsord
Intergamma Leusden
nieuw
Status Open
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Wat wij vragen

Opleiding

Er is geen minimale opleiding vereist

Talen
  • Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Type vacature
intern

Vacaturebeschrijving

Corporate Recruiter, Leusden

Wij zoeken een gedreven en no-nonsens corporate recruiter (in loondienst, >32uur per week).

Over de functie:

In de functie als corporate recruiter ben jij verantwoordelijk voor de werving en selectie van nieuwe medewerkers voor het hoofdkantoor van Intergamma. Dat betekent dat je nauw samenwerkt met hiring managers en HR-business partners in je zoektocht naar nieuw talent. Samen bepalen jullie de beste strategie, maar jíj bent degene die jouw kennis, kunde en creativiteit inzet om het verschil te maken voor zowel je kandidaat als je interne klant. En het verschil maken is belangrijk in deze markt! Daarnaast bouw je samen met het team aan een sterk werkgeversmerk. Dat betekent dat jij ook een actieve rol pakt op onze social mediakanalen.

Je bent onder meer verantwoordelijk voor: 
  • Het vinden en verbinden van geschikte kandidaten voor onze corporate vacatures, zowel door het schrijven en plaatsen van vacatures op de verschillende wervingskanalen als het proactief netwerken en plaatsen van toffe berichten in de juiste doelgroepen en social media.
  • Het proactief begeleiden van- en samenwerken met- hiring managers en HR-business partners in het proces voor het vinden van de beste medewerkers. Dat betekent dat je ook bij selectiegesprekken zit, aanbiedingen doet voor arbeidsvoorwaarden en samen kijkt naar een efficiënt proces en een uitstekende kandidaat beleving. 
  • Het opstarten van mini campagnes of andere creatieve wervingsstrategieën voor verschillende functies en doelgroepen om zo meer bekendheid te creëren voor het werken bij Intergamma. Vaardigheid in social media is dus belangrijk, alsmede in tekstschrijven. 
  • Handling van kandidaten in het ATS systeem (Emply). 
  • Plezier brengen en halen bij Intergamma in het aantrekken van talent en het meenemen van stakeholders. 

Over Intergamma

Intergamma is met ca. 400 collega’s op het hoofdkantoor dé organisatie achter de doe-het-zelf-formules GAMMA en Karwei. Met bijna 400 bouwmarkten in Nederland en België zijn we hier al jaren de onbetwiste nummer één op de doe-het-zelfmarkt. Wij blijven groeien en investeren, ook in onze mensen. Financieel solide, betrouwbaar en herkenbaar in de markt en met een onderscheidende visie op duurzaamheid en crosschannel retailen. Allemaal feiten waar we trots op zijn!

Het geheim van het succes van Intergamma zijn onze mensen. Enthousiaste en betrokken collega’s. Harde werkers. Lang niet allemaal even handig met een beitel en een hamer. Of met gevoel voor interieurstyling. Maar wel allemaal met het hart voor Retail en zeer positief gedreven om een succes te maken van wat je doet.

Wat breng je mee: 
  • Aantoonbare corporate recruitment affiniteit in snel veranderende omgevingen (commerce, retail of aanpalend) en tenminste een afgeronde relevante mbo-opleiding (vb in de richting van Marketing, Communicatie, HR); 
  • Bekend met social mediakanalen en is daarop ook actief. Sterke affiniteit met recruitmentmarketing, creatieve content en tekst; 
  • Weet goed verbinding te maken met kandidaten en verdiept je snel in nieuwe onderwerpen en rollen; 
  • Telefoon-vaardig in het Nederlands, dat wil zeggen, pakt graag liever de telefoon dan de mail en spreekt goed Nederlands; 
  • Gaat proactief en procesmatig te werk. 
Wat wij bieden:

Een uitdagende nieuwe functie in een prettige werkomgeving met veel vrijheid, eigen verantwoordelijkheid en bewegingsruimte. Als corporate recruiter werk je op ons hoofdkantoor in Leusden in een team met enthousiaste collega’s, die trots zijn om bij Intergamma te werken aan het corporate werkgeversmerk van Intergamma en de twee merken GAMMA en Karwei.

Op een rij: 

  • Salaris van € 3027,- tot € 4680,- bruto per maand (Intergamma betaalt per 4 weken), afhankelijk van ervaring en opleiding en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. 
  • Werktijden flexibel aan te passen en tenminste 3 dagen op kantoor. 
  • Afdeling in opbouw, veel ruimte om daaraan bij te dragen én om je te ontwikkelen. 
  • Fijne, no nonsens werkomgeving, dicht op de business, bij de nummer 1 retailer in de Doe-Het-Zelf business.
  • Dit is geen interim opdracht. Uitsluitend kandidaten die in vaste dienst zouden willen komen nodigen we uit om te reageren. 
Achter elke klus vind je Intergamma:

Intergamma is dé organisatie achter de doe-het-zelf-formules GAMMA en Karwei. Met 174 eigen bouwmarkten in Nederland en België zijn we al jaren de onbetwiste nummer één duurzame retailer op de doe-het-zelfmarkt. In Europa horen we bij de 15 grootsten. En daar zijn we trots op! 

Vanuit ons hoofdkantoor in Leusden werken we met bijna 400 betrokken medewerkers samen om onze goede naam als omnichannel doe-het-zelf retailer hoog te houden. Dat doen we door volop te blijven investeren in verbeteringen en strategische initiatieven die ons verder de toekomst in helpen om gezond en winstgevend te blijven.

Sla nu de spijker op z’n kop!

Eerst nog vragen? Bel dan met Marinda Agterberg - Visser op +31653959772. Gelijk solliciteren kan ook via bijgaande sollicitatieknop. 

 

Acquisitie n.a.v. Vacature wordt niet op prijs gesteld.

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Vacature acties

Opslaan als favoriet
Vacature delen
Of solliciteer later

Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?

  • Mis nooit een vacature
  • Op basis van jouw voorkeuren
  • Zet stop wanneer je wilt

Alle vacatures


Leusden Utrecht Bouw Recruiter Visser

Snelle links

  • Inschrijven
  • Maak cv
  • Bedrijven op Jobbird
  • Carrieregids

Vacatures

  • Vacatures zoeken
  • Vacatures per locatie
  • Vacatures per beroepsgroep
  • Vacatures per dienstverband
  • Vacatures per opleidingsniveau

Jobbird

  • Kies een andere regio
  • Jobs Deutschland
  • Help
  • Jobs at Jobbird.com
  • Algemene voorwaarden
  • Vacatures plaatsen
© 2025 Jobbird