Senior Projectleider Civiel

ft 23941. Gemeente Zwolle

Organisatie
In Zwolle geloven we dat het leven beter wordt als we samenwerken met inwoners, ondernemers en partners in de stad. En dat blijkt te werken, want Zwolle scoort hoog op 'kwaliteit van leven'. Inwoners hebben een groot hart voor de stad, houden van het groen, werken, ondernemen met plezier en voelen zich veilig. We kijken uit naar een toekomst met meer dan 160.000 inwoners. Het is onze missie om onze brede welvaart te behouden en te versterken. Dit doen we door unieke talenten samen te brengen en onze passie voor de stad en haar inwoners te delen.

In Zwolle kun je jezelf ontwikkelen, je interesses en vaardigheden verkennen en de vrijheid ervaren om te doen wat je leuk vindt en waar je goed in bent. We zijn een organisatie, waar we elkaar waarderen, accepteren en respecteren om wie we zijn. Diversiteit verrijkt onze organisatie en zorgt voor een kleurrijk Zwolle, waar iedereen zich thuis voelt.

De afdeling Stadsingenieurs (ruim 70 professionals) is nieuw en ontstaan uit een herstructurering van het fysieke domein. De afdeling is verdeeld in vier teams: projectleiders, directievoering, werkvoorbereiding en advies. Daarnaast is er een stafbureau. Als technisch geweten van de stad verbinden we maatschappelijke opgaven met opgaven in de openbare ruimte (in de meest brede zin). We ontwikkelen nieuwe wijken, versterken de infrastructuur en werken aan complexe projecten in de historische binnenstad. Ook voeren we de regie op de uitvoering, zijn gespecialiseerd in risico- en omgevingsmanagement en sturen op resultaat. De uitdaging zit niet alleen in de techniek, maar in alles daar omheen. We zorgen voor een kwalitatieve uitvoering met zo min mogelijk overlast voor inwoners, ondernemers en bezoekers. De stad moet altijd blijven functioneren en doordraaien.

Stadsingenieurs is een leuke, professionele club binnen Zwolle met uitdagende civieltechnische, cultuurtechnische en groene projecten. Elke dag ga je fluitend naar je werk en kom je fluitend weer thuis. Als Stadsingenieurs kijken we met trots naar ons aandeel in de groei van de woonwijk Stadshagen, De Passerelle die onlangs is opgeleverd, de opwaardering van de Ceintuurbaan, Koggepark, verbreding van de IJsselallee, ombouw van de Pannekoekendijk tot openbaar vervoer-as, de Schutte-busbrug, de ondergrondse fietsenstalling met groen Stationsplein, herinrichting van de Sassenstraat en Nieuwe Markt, renovatie van de Statenzaal en nog veel meer.

Het speerpunt is versnelling van de woningbouw. De bijbehorende infra en openbare ruimteprojecten zijn vooral binnenstedelijk, ons specialisme. De komende tien jaar houden we ons bezig met de mooiste civieltechnische, cultuurtechnische en groene projecten in de wijde omtrek.

De gemeente Zwolle gaat een stevige groei doormaken de komende jaren. De woningvoorraad groeit met 10.000 woningen richting 2030. Het grootste deel zal binnenstedelijk worden gerealiseerd. Hiervoor zal bestaande weginfrastructuur moeten worden aangepast of nieuwe wegen worden aangelegd. We zien vanuit deze opgave een aantal projecten ontstaan die we de komende periode moeten gaan opstarten en realiseren. Hiervoor zoeken we een projectleider.

Opdracht
Als senior projectleider geef je aan verschillende projectteams en sturing aan de totale uitvoeringsagenda. Het is niet nodig om te kiezen tussen twee werelden, want je bent betrokken bij ondergrondse en bovengrondse infra in plan- en realisatiefasen. Veel projecten zijn politiekgevoelig.

Daarom heb je regelmatig contact met verantwoordelijke wethouders. Je zit ook om de tafel met externe marktpartijen, belangenorganisaties en natuurlijk met inwoners. Het is fijn dat je veel informatie uit de eerste hand krijgt en weet voor wie je het doet. Je bent je verantwoordelijk voor het realiseren van infrastructurele projecten in de stad. De projecten die jij uitvoert vallen onder verantwoordelijkheid van een ambtelijk opdrachtgever, soms van verschillende afdelingen.

Als civiele projectleider werk je voornamelijk aan het ontwerp, de voorbereiding en realisatie van een aantal infrastructurele projecten door de hele stad. Deze projecten voeren we uit volgens het principe van het projectmatig werken. Je werkpakket bestaat uit vraagstukken die zowel over het vaststellen van de projectscope en ook ontwerp, voorbereiding en realisatie gaan. De projecten verschillen in omvang en complexiteit.

Zo ben je bezig met de planvorming en realisatie van projecten in Stadshagen, dit alles doe je met een integrale blik. Dit weet je volgens planning en binnen de financiële en inhoudelijke kaders te realiseren. Daarnaast kunnen er ook projecten aan de orderportefeuille worden toegevoegd die buiten de genoemde gebieden vallen. Het aanpassen en aanleggen van infrastructuur wordt steeds complexer omdat de ontwikkelingen vooral in de bestaande en bewoonde omgeving plaatsvindt.

Jij zorgt voor een goede verbinding met andere aandachtspunten in de voorbereiding en realisatie zoals de opgave van een groter gebied of de verbinding met andere thema's. Bij de realisatie van de projecten zorg je ervoor dat je de omgeving hierbij adequaat meeneemt. Voor jou is samenwerking hierbij vanzelfsprekend.

Je begrijpt dat het werken in een dynamische omgeving een complex speelveld is met diverse belangen en ideeën. Je geeft vorm aan en zorgt ervoor dat projecten worden gerealiseerd. Je bent daarbij verantwoordelijk voor de planning, financiën, communicatie en kwaliteit.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbaar minimaal 8 jaar werkervaring als civiele projectleider/projectmanager in de afgelopen 15 jaar;
2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting Civiele Techniek;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 10 jaar bij een overheidsorganisatie als Projectleider;
4. Aantoonbare afgeronde VCA VOL opleiding;
5. Aantoonbare werkervaring met geïntegreerde contracten (UAV-GC) en systeemgerichte contractbeheersing

Selectiecriteria te beoordelen door (weging, totaal 100 punten)
6. Minimaal 12 jaar aantoonbare werkervaring als civiele projectleider/projectmanager (30 punten);
7. Beschikbaar voor 32 uur per week vanaf 6 oktober 2025 (10 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met het werken aan bestuurlijke gevoelig projecten (voorbeeld: invloed van het werk op je omgeving (overlast), ervaring met blvc, de onverwachte wending die politieke besluiten kunnen hebben) (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld (15 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van milieu-, bodem-, lucht-, en geluidsonderzoeken (20 punten);
10. Aantoonbare werkervaring met het coördineren van RO-procedures en grondwerving (10 punten);
11. Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken en het ontwerpproces vanaf stedenbouwkundig plan / SO-niveau naar DO en/of bestek (benoem dit expliciet in het cv) (15 punten)

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Met je klant- en omgevingsgerichte houding streef je naar het beste resultaat en weet je dit ook neer te zetten.
- Je communiceert goed en weet daarin de standpunten duidelijk naar voren te brengen en kan je die afwegen in een bredere context.
- Daarnaast kan je goed omgaan met bestuurlijke gevoeligheden, participatie en zelfstandig werken.
- Je bent in staat om overzicht te houden, je werk goed te organiseren, kan werken onder tijdsdruk en bent flexibel.

Werkdagen
Is hybride werken mogelijk: Ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Maandag t/m vrijdag

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 3 oktober 2025. 

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Aantoonbaar minimaal 8 jaar werkervaring als civiele projectleider/projectmanager in de afgelopen 15 jaar;
  2. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau richting Civiele Techniek;
  3. Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in de afgelopen 10 jaar bij een overheidsorganisatie als Projectleider;
  4. Aantoonbare afgeronde VCA VOL opleiding;
  5. Aantoonbare werkervaring met geïntegreerde contracten (UAV-GC) en systeemgerichte contractbeheersing

  6. Minimaal 12 jaar aantoonbare werkervaring als civiele projectleider/projectmanager (30 punten);
  7. Beschikbaar voor 32 uur per week vanaf 6 oktober 2025 (10 punten);
  8. Aantoonbare werkervaring met het werken aan bestuurlijke gevoelig projecten (voorbeeld: invloed van het werk op je omgeving (overlast), ervaring met blvc, de onverwachte wending die politieke besluiten kunnen hebben) (maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv met een voorbeeld (15 punten);
  9. Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van milieu-, bodem-, lucht-, en geluidsonderzoeken (20 punten);
  10. Aantoonbare werkervaring met het coördineren van RO-procedures en grondwerving (10 punten);
  11. Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken en het ontwerpproces vanaf stedenbouwkundig plan / SO-niveau naar DO en/of bestek (benoem dit expliciet in het cv) (15 punten)

  12. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris?

  13. Per wanneer ben je beschikbaar?