Mobiliteitsmakelaar Regio Foodvalley

ft. 23690

Regio Foodvalley

Organisatie omschrijving
Welkom bij Regio Foodvalley. Een samenwerkingsverband tussen overheid, onderwijs en ondernemers. Samen met al deze partners werken wij elke dag aan onze missie: samen de topregio te zijn op het gebied van ons belangrijkste specialisme Agrifood. En samen een duurzame en aantrekkelijke regio te zijn én te blijven voor ondernemers en inwoners. Een omgeving waar het goed wonen, werken en ondernemen is. We leveren een bijdrage aan de transitie naar een duurzaam voedselsysteem. Een systeem waarin gezond en duurzaam (geproduceerd) voedsel voor iedereen bereikbaar is.

Opdracht
Opdrachtomschrijving
Voor Regio Foodvalley zoeken wij een ervaren mobiliteitsmakelaar die de werkgeversbenadering op het gebied van slimme en duurzame mobiliteit versterkt. De opdrachtnemer bouwt bruggen tussen werkgevers, beleidsmakers en mobiliteitsinitiatieven. Met aantoonbare ervaring in het benaderen en adviseren van werkgevers weet de opdrachtnemer hen te activeren, ondersteunen en verbinden rondom mobiliteitsopgaven, bewustwording te creëren en gericht te adviseren.

De opdracht omvat het ontwikkelen en uitvoeren van een plan van aanpak, gericht op het vergroten van de betrokkenheid van werkgevers en het aanbieden van concrete mobiliteitsinstrumenten (zoals mobiliteitsscans, als middel om kansen in beeld te brengen). Hierbij wordt ingezet op gerichte communicatie, monitoring en resultaatgerichte samenwerking.

Doel van de opdracht
Zoveel mogelijk werkgevers in Regio Foodvalley actief betrekken bij mobiliteitsoplossingen die bijdragen aan bereikbaarheid en duurzaamheid. Dit wordt gerealiseerd via een combinatie van netwerken, aanbod(ontwikkeling), ondersteuning van werkgevers, vraagbaakfunctie, actieve benadering en resultaatgerichte uitvoering.

 Werkzaamheden (resultaatgebieden)

• Inzetten van een relevant regionaal netwerk om werkgevers te bereiken
• Ontwikkelen en uitvoeren van een plan van aanpak met onder meer een communicatie- en monitoringsplan
• Aanbieden en/of verder ontwikkelen van mobiliteitsinstrumenten zoals mobiliteitsscans
• Organiseren van bijeenkomsten, events of overleggen gericht op kennisdeling en activatie
• Signaleren van kansen en knelpunten bij werkgevers en vertalen naar concrete acties
• Afstemmen en samenwerken met Regio Foodvalley en relevante stakeholders
• Actief terugkoppelen aan en overleggen met de regionale werkgroep om voortgang, signalen en resultaten te delen
• Leveren van input voor projectmanagement en rapportages

Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare in de afgelopen 6 jaar werkervaring als mobiliteitsmakelaar;
3. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als adviseur;

Selectiecriteria te beoordelen 
4. Aantoonbare werkervaring met het actief benaderen en adviseren van werkgevers, benoem duidelijk concrete praktijkvoorbeelden in het cv (40 punten);
5. Je voegt een plan van aanpak toe waarin onder andere de inzet van het netwerk, een communicatieplan en aanpak naar voren komt (25 punten);
6. Aantoonbare kennis van landelijke en regionale ontwikkelingen rond schone en slimme mobiliteit (benoem dit duidelijk in het cv) (15 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met werkgevers in de regio Foodvalley (Benoem dit duidelijk in het cv) (10 punten);
8. Aantoonbare kennis van HR en werknemersregelingen (5 punten);
9. Aantoonbare werkervaring met verkoop of het actief benaderen van inactieve stakeholders (Benoem dit duidelijk in het cv) (5 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties

• Communicatief sterk: schakelt gemakkelijk met uiteenlopende gesprekspartners;
• Netwerker: bouwt en onderhoudt relaties, verbindt partijen;
• Enthousiast en inspirerend: brengt vernieuwende ideeën en zet aan tot actie;
• Behulpzaam: ondersteunt bedrijven met oog voor maatschappelijke doelen;
• Tactvol en geduldig: weet drempels weg te nemen en stapsgewijs te overtuigen;
• Resultaatgericht én flexibel: stuurt op concrete doelen en schakelt wanneer nodig;
• Inhoudelijk sterk: up-to-date kennis van mobiliteitsbeleid en fiscale kaders voor werkgevers.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma - Di - Wo - Do - Vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden gepland op een later moment. 

Overige informatie

De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  2. Minimaal 3 jaar aantoonbare in de afgelopen 6 jaar werkervaring als mobiliteitsmakelaar;
  3. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als adviseur;

  4. Aantoonbare werkervaring met het actief benaderen en adviseren van werkgevers, benoem duidelijk concrete praktijkvoorbeelden in het cv (40 punten);
  5. Je voegt een plan van aanpak toe waarin onder andere de inzet van het netwerk, een communicatieplan en aanpak naar voren komt (25 punten);
  6. Aantoonbare kennis van landelijke en regionale ontwikkelingen rond schone en slimme mobiliteit (benoem dit duidelijk in het cv) (15 punten);
  7. Aantoonbare werkervaring met werkgevers in de regio Foodvalley (Benoem dit duidelijk in het cv) (10 punten);
  8. Aantoonbare kennis van HR en werknemersregelingen (5 punten);
  9. Aantoonbare werkervaring met verkoop of het actief benaderen van inactieve stakeholders (Benoem dit duidelijk in het cv) (5 punten).

  10. Per wanneer ben je beschikbaar?

  11. Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?