Standplaats: TWELLO
Duur: zsm - 22-09-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-09-2025
Wie zijn wij?
Werken bij de gemeente Voorst is werken in een open en informele sfeer. Door onze kleinschalige organisatie zijn de lijnen kort en liggen de verantwoordelijkheden laag. We voelen ons betrokken en verantwoordelijk voor ons werk. Onze medewerkers maken het verschil in onze dienstverlening - en jij straks ook! Bij ons schrijven we geen dikke rapporten, maar stropen we onze mouwen op en gaan we samen uitdagingen aan. Werken voor de gemeente Voorst betekent werken voor álle inwoners.
Opdracht
We zoeken een energieadviseur om inwoners te adviseren bij het verduurzamen van de woning. Als energieadviseur ga je met inwoners in gesprek die allerlei vragen hebben over energie besparen en verduurzamen van hun woning. Jij helpt de inwoners op weg met concreet en duidelijk advies. De inwoners weten na 1 of 2 gesprekken met jou wat de vervolgstappen zijn en hoe ze zelfstandig verder kunnen met het verduurzamen van hun woning.
In gemeente Voorst zijn meerdere vrijwillige energiecoaches van Energierijk Voorst. Zij doen de meeste aanvragen. Is de situatie wat complexer? Dan komt de energieadviseur in beeld. Bijvoorbeeld als het gaat om een monument, energieopslag, moeilijke isolatieconstructies of een warmtepomp. De gesprekken en adviezen met de inwoners kunnen via de mail, telefonisch, op het gemeentehuis of bij de mensen thuis. Net waar de inwoner behoefte aan heeft.
De functie van energieadviseur is voor maximaal 8 uur in de week. Het daadwerkelijke gevraagde aantal uren kan per week verschillen.
Vereisten / knock-outcriteria
1. Een aantoonbare afgeronde hbo diploma;
2. Aantoonbare werkervaring met thermografie;
3. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar als energieadviseur particulieren;
4. Een door de kandidaat zelf geschreven adviesrapport met daarin de volgende aspecten (samenvoegen met het cv in 1 document):
Hoe je complexe informatie vertaalt naar begrijpelijke taal voor inwoners;
Hoe praktisch en toepasbaar je advies is, zodat inwoners met jouw rapport direct verduurzamingsstappen kunnen zetten;
Hoe je laat zien dat je een goed beeld hebt van de woning én de wensen van de bewoners, en dit vervolgens vertaalt naar een helder en eenvoudig advies. Flexibel inzetbaar is qua locatie en communicatievorm (mail, telefonisch, fysiek bezoek);
5. Flexibel inzetbaar is qua locatie en communicatievorm (mail, telefonisch, fysiek bezoek).
Selectiecriteria (weging, totaal 100 punten
6. Aantoonbare werkervaring en ervaring met het samenwerken met vrijwilligers (35 punten);
7. Een aantoonbare afgeronde opleiding en/of cursus verduurzaming van woningen inclusief thermografie (35 punten);
8. Aantoonbare woonachtig binnen 30 minuten vanaf gemeente Voorst (30 punten).
Competenties
- Uitdrukkingsvaardigheid;
- Klantgericht;
- Resultaatgericht werken;
- Samenwerken;
- Overtuigen.