Medewerker Financiële administratie

ft. 23391

SVHW

SVHW is volop in ontwikkeling
SVHW is steeds in beweging. Als één van de grotere lokale belastingkantoren innoveren en moderniseren we onze dienstverlening continu. We willen onze rol pakken en onze betrokkenheid tonen aan onze klanten, onze dienstverlening transformeren en een voorloper zijn. Samenwerken, Vertrouwen en Gewoon Doen zijn de kernwaarden voor onze organisatie. Zet jij hier graag je schouders onder, wil je werken aan je eigen ontwikkeling en bijdragen aan een bloeiende samenleving? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De organisatie
Samenwerkingsverband Vastgoedinformatie Heffing en Waardebepaling (SVHW) heft en int met ruim 90 collega's lokale belastingen voor 14 gemeenten en waterschap Hollandse Delta. Dat geld komt ten goede aan de leefomgeving van zo'n 700.000 huishoudens en 100.000 bedrijven. Denk hierbij aan wonen, onderwijs, wegen, cultuur, recreatie, brandweer en veiligheid. Maar ook aan droge voeten en schoon- en voldoende water. Daarnaast stelt SVHW de WOZ-waarden vast en beheren we de basisregistraties WOZ en BAG.  

Opdracht
We werken vanuit de domeinen Heffen en Innen, Vastgoed en Ondersteuning, die onderling nauw samenwerken. Je komt te werken bij het domein ondersteuning. Dit domein is onder meer verantwoordelijk voor het volledig uitvoeren van financiële administratie en de personeelsadministratie. Voor het inhalen van de achterstanden zijn wij op zoek naar een  

Wat ga je doen
In deze functie ben je verantwoordelijk voor:
- Het tijdig en correct in boeken van binnenkomende facturen;
- Het boeken van de bankafschriften;
- Verzorgen van aansluitingen met andere administraties waaronder de belastingadministratie;
- Uitvoeren van interne controles;
- Zelfstandig vanuit AFAS de verplichtingenadministratie bewaken;
- Facturen koppelen aan de verplichtingen die hieraan verbonden zijn;
- Het volledig wegwerken van bestaande achterstanden aan het einde van de opdracht.

Vereisten / knock-outcriteria 
1. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als administrateur binnen een gemeente of gemeenschappelijke regeling;
2. Aantoonbare werkervaring met de applicatie AFAS;
3. Beschikbaar per 1 september 2025 voor 16 uur per week.

Gunningscriteria te beoordelen 
4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de administratie binnen een gemeente (40 punten);
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met AFAS (25 punten);
6. Aantoonbare werkervaring met de uitvoering van interne controles (35 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre je aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: In overleg.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever worden gepland op woensdag 27 augustus 2025, 09:00 uur. 

Overige informatie

Voor het uitvoeren van de opdracht is afgifte van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) een vereiste.

Let op: Om je sollicitatie correct te verwerken, verzoeken wij je vriendelijk om de screeningsvragen onder deze vacature te beantwoorden. Dit helpt ons om je profiel snel en zorgvuldig te beoordelen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

• 1. Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als administrateur binnen een gemeente of gemeenschappelijke regeling;
  2. Aantoonbare werkervaring met de applicatie AFAS;
  3. Beschikbaar per 1 september 2025 voor 16 uur per week. 
  4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de administratie binnen een gemeente (40 punten);
  5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met AFAS (25 punten);
  6. Aantoonbare werkervaring met de uitvoering van interne controles (35 punten).

  7. Per wanneer ben je beschikbaar?

  8. Voor zzp-ers: Wat is je uurtarief als zzp-er, exclusief BTW/inclusief reiskosten woon-werkverkeer? (Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee)

  9. Voor detacheerders: Wat is je gewenste bruto fulltime maandsalaris voor deze functie?