Standplaats: MADE
Duur: 01-09-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 20-08-2025
Project:
Inhuur Jurist
Je geeft gevraagd en ongevraagd juridisch advies over de Omgevingswet en de Wabo en met voorkeur ook op het gebied van APV en bijzondere wetten. Je behandelt bezwaar- en beroepsprocedures, handhavingsverzoeken en meldingen. Je werkt samen met collega's, vergunningverleners, toezichthouders en andere juristen.
Ook heb je veel contact met inwoners en bijvoorbeeld de Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant. In je werk ben je resultaatgericht en je zoekt binnen de kaders naar oplossingen die voor alle partijen het beste werken, zonder gelijk de zwaarste juridische middelen in te hoeven zetten.
Jouw ruime ervaring, uitstekende adviesvaardigheden en flexibele instelling kun je hierbij goed gebruiken. Hoewel je in jouw functie zelfstandig werkt, ben je ook onderdeel van een netwerk en team.
Je hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen, werkt nauwkeurig en bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk. Je hebt een duidelijke eigen mening, maar bent ook in staat om te luisteren en op zoek te gaan naar de 'vraag' achter de vraag.
Vaardigheden Jij bent de ervaren juridische collega die niet alleen naar de regels kijkt, maar ook naar het doel erachter. Jij bent een meester in het zien van kansen en mogelijkheden. Je geeft juridisch advies op het gebied van de Omgevingswet en de Wabo. Jij hebt veel contact met inwoners, ketenpartners en collega's. Dat vraagt naast expertise in je vakgebied ook uitstekende communicatieve vaardigheden en ruimdenkendheid. Reden inhuur: vertrek jurist (Albert Bil) en het opvangen van deze capaciteit, tijdelijke voor invulling vacature
Functie-eisen:
U bent akkoord met de actuele versie van de inhuurvoorwaarden van Flex West-Brabant, welke te vinden zijn op de homepage (voorafgaand aan het inloggen) van Flex West-Brabant. We wijzen hierbij nog expliciet op de all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk verkeer en de verrekening van de fee kosten
De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) reguleert de inzet van zzp'ers. Vanwege de aard en inhoud van de opdracht is het niet mogelijk hierop een zzp'er te laten starten. Geïnteresseerde kandidaten kunnen zich uitsluitend in loondienst laten detacheren via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn daarbij niet toegestaan.
Met uw inschrijving verklaart u dat uw kandidaat in loondienst gedetacheerd wordt.
Wij vragen u om de 'Verklaring detachering in loondienst' toe te voegen aan de dossierdocumenten in de aanbieding van uw kandidaat. U verklaart hierbij dat u dit document naar waarheid invult en voorziet van een handtekening door een rechtsgeldig bevoegde ondertekenaar. Dit document is onderdeel van de aanbesteding.
Het niet naar waarheid invullen of het niet compleet invullen, wordt gekenmerkt als een foutieve inschrijving en betekent definitieve uitsluiting van deze aanbesteding of eerdere beëindiging van deze opdracht mocht deze gegund zijn. Zie de algemene inhuurvoorwaarden van FLEX West-Brabant.
U kunt de verklaring vinden op onze website via https://flexwestbrabant.nl/ufaq/kandidaat-aanbieden
Het document is ook beschikbaar via een link bij het aanbieden van een kandidaat.
De kandidaat beschikt over een eigen telefoon en laptop voor het uitvoeren van de werkzaamheden.
De kandidaat is verplicht om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te leveren. De leverancier vraagt een nieuwe VOG aan bij Justis op screeningsprofiel 11, 12, 41, 43.
Bij aanlevering mag de VOG niet langer dan 3 maanden oud zijn en de functietitel genoemd in de opdracht of een vergelijkbare functie moet in de VOG staan.
De kosten zijn voor rekening van de leverancier.
Uw kandidaat heeft een aantoonbare afgeronde HBO diploma rechten. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met de wet WABO of omgevingsrecht. Dit moet blijken uit het CV.
Wensen:
kandidaat heeft aantoonbare ervaring op het gebied van de APV en bijzondere wetten. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare relevante werkervaring in soortgelijke functie. Dit moet blijken uit het CV.
Kandidaat is beschikbaar om startdatum 1-9-2025 te starten met de opdracht.
Kandidaat is beschikbaar voor het aantal uren per week (32) uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven.
Kandidaat beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat beschikt over politieke en bestuurlijke sensitiviteit. Dit wordt getoetst in een persoonlijk gesprek.
Kandidaat kan zowel zelfstandig als in teamverband werken. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek.