Standplaats: AMSTERDAM
Duur: 21-07-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 18-06-2025
Functieomschrijving
Krijg jij energie van digitale productontwikkeling die klanten enthousiast maakt en de business vooruithelpt? Heb jij ervaring als Product Owner met een loyaliteit webshop, een loyaliteitspropositie of misschien wel allebei? Kom dan Vattenfall versterken als Product Owner voor het Loyalty team.
Over het team
Voor ons Loyalty agile team zijn wij op zoek naar een enthousiaste en ondernemende Productowner die samen met het team werkt aan het versterken van loyaliteit van onze klanten. Binnen het loyalty domein vallen de (door)ontwikkeling van onze loyaliteitsprogramma's en onze online Energiewinkel - twee belangrijke pijlers waarmee we klantloyaliteit versterken.
Het agile team is gedreven, open en zelfstandig. De teamleden werken nauw samen, leren van elkaar en zijn continue op zoek naar manieren om klantwaarde te verhogen. Ze hebben oog voor kwaliteit én resultaat. Het team is multi-disciplinair met de rollen: frontend-, integratie- en backend developers, business analist, product designer en een digitaal analist. Jouw rol als Productowner is daarbij cruciaal: je bent de verbinder tussen het team en de collega's die tactisch de richting van loyalty binnen Vattenfall uitstippelen. Het tactische team waar jij ook onderdeel van gaat uitmaken. Ook de samenwerking met het team dat het productassortiment en de logistieke kant van de webwinkel verzorgt is van groot belang voor het succes. Zo bouw je aan impactvolle digitale producten die onze klanten in het hart raken.
Wat ga je doen?
Als Productowner Loyalty geef je richting aan het agile team en aan (door)ontwikkeling van de loyalty producten.
•
• Je bepaalt samen met het Loyalty kernteam de koers van onze loyaliteitsoplossingen en vertaalt deze naar een heldere productvisie;
• Je prioriteert de product backlog en stelt een roadmap op die in lijn is met onze klantdoelen en businessstrategie;
• Je brengt focus en richting op een inspirerende manier, maar geeft teamleden ook de ruimte om te excelleren in hun eigen vakgebied;
• Je valideert ideeën en functionaliteiten continu met klantfeedback, data en experimenten;
• Je verzorgt een goede relatie met stakeholders en weet belangen op elkaar af te stemmen;
• Je specificeert de acceptatiecriteria o.b.v. business- en team input;
• Je draagt zorg voor de budgetverantwoording van het team;
• Minimaal 1 dag per week op kantoor in Amsterdam werken;
Grootste uitdaging in het werk
Samen met de productmanager en shopeigenaar tot een gezamenlijke visie komen, waarin de ervaring van deze persoon wordt meegenomen. Vervolgens de reeds bestaande producten (loyalty propostie Vooruit en de Energiewinkel) volgens de visie optimaliseren.
Wat breng jij mee?
•
• Minimaal 5 jaar ervaring als product owner;
• Ervaring in opstellen en uitdragen van een (product) visie en strategieontwikkeling;
• Ervaring in loyalty en/of e-commerce domein;
• Ervaring met gebruiksvriendelijke en waardevolle digitale productontwikkeling;
• Ervaring met het ophalen en toepassen van klant(-feedback);
• Ervaring met het maken van keuzes o.b.v. data en feedbackloop;
• Sterk communicatief vaardig in woord en schrift op zowel operationeel en tactisch niveau;
• Kunnen werken in complexe (corporate) organisatie;
• Aantoonbare ervaring met de agile methodieken;
• Enige ervaring in een faciliterend leidinggevende rol;
• HBO/WO opleiding;
• Taal: Nederlands;
Ervaring in de energiesector is mooi meegenomen, maar geen must. Wat telt is jouw energie, visie en de wil om onze klanten écht centraal te stellen.
Functie-eisen:
product owner
5 jaar
loyalty
5 jaar
strategieontwikkeling
5 jaar
Wensen:
energiesector
Budgetverantwoording
agile5