Standplaats: LEIDEN
Duur: zsm - 07-01-2026
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 20-06-2025
Organisatie:
Bij de Omgevingsdienst West-Holland lever je een bijdrage aan de kwaliteit en veiligheid van de leefomgeving. Wij werken in opdracht van en in samenwerking met de provincie Zuid-Holland en twaalf gemeenten in het noordelijk deel van de provincie Zuid-Holland. Met zo'n 190 deskundige en gedreven collega's werken we aan het verbeteren van lucht en bodem en aan het terugdringen van overlast door geur, geluid en gevaarlijke stoffen. Ook de zorg voor een duurzame leefomgeving is onderdeel van ons takenpakket. Belangrijk werk. Jouw werk?
Opdracht
Als teamleider (32-36 uur) ben je het aanspreekpunt, de coördinator, motivator en inspirator voor jouw team. Jouw werk bestaat enerzijds uit het sparren met de medewerkers en anderzijds het aansturen en managen (People management) van het team.
Als teamleider ben je daarnaast verantwoordelijk voor het behalen van de afgesproken resultaten van jouw team. Je signaleert ontwikkelkansen voor zowel je medewerkers als de organisatie en gaat hiermee, samen met je team of met individuele medewerkers, proactief aan de slag.
Functie-eisen:
Inschrijver voldoet aan de gestelde uitvoeringsvoorwaarde zoals bovenaan benoemd in de uitvraag;
Bring your own device' is van toepassing. Dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten; Ditzelfde geldt voor een laptop (deze mag niet ouder zijn dan 2019);
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als teamleider/coördinator binnen een omgevingsdienst of overheidsinstelling;
Aantoonbare werkervaring de nieuwe omgevingswet, licht dit punt duidelijk toe in het cv;
Wensen:
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als teamleider/coördinator binnen een omgevingsdienst of overheidsinstelling (35 punten);
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de omgevingswet (30 punten);
Aantoonbare werkervaring met het vormgeven, scherpstellen en aansturen op processen binnen het onderwerp milieu en toezicht, benoem hier van minimaal 1 voorbeeld in het cv (25 punten);
Per 7 juli 2025 voor 32 tot 36 uur per week (10 punten)
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.