Teamleider

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Utrecht Deze organisatie is een toonaangevende speler in de technische sector, bekend om haar innovatieve benadering en hoge kwaliteit van dienstverlening. Wat deze organisatie uniek maakt, is haar vermogen om te groeien en zich steeds weer aan te passen aan de veranderende markten. Met een sterke aanwezigheid in de regio Utrecht bouwt het bedrijf aan duurzame oplossingen die bijdragen aan zowel de lokale gemeenschap als het milieu. De organisatie hecht veel waarde aan persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een open en betrokken cultuur. Salarissen kunnen oplopen tot wel €4500 per maand, wat een extra motivatie is voor potentiële kandidaten. Wil jij als Teamleider in Utrecht tot wel €4500 verdienen? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie-inhoud:

• Ontwikkel en begeleid een team van ongeveer 25 medewerkers binnen de technische sector.
• Implementeer bewezen werkmethodes en processystemen als drijvende kracht.
• Zorg voor klanttevredenheid door kwaliteit en efficiëntie te waarborgen.
• Werk samen met andere vestigingen om uniforme dienstverlening te garanderen.
• Speel een cruciale rol in het bepalen en uitvoeren van groeistrategieën binnen de vestiging.

Functie-eisen:

• Afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur in een technische richting.
• Ruime werkervaring, waarvan enkele jaren in een leidinggevende functie.
• Sterke affiniteit met installatietechniek en innovatieve processen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.
• Energieke en ondernemende instelling met verantwoordelijkheidsgevoel.
• Hands-on mentaliteit en strategisch vooruitdenken.
• Vermogen om teams te motiveren en ontwikkeling van medewerkers te bevorderen.

Wij bieden:

• Een marktconform salaris van €3800 - €4500 per maand.
• 27 vakantiedagen om jezelf weer helemaal op te laden.
• Jaarlijkse bonus gebaseerd op zowel jouw inzet als bedrijfsresultaten.
• Een (elektrische) leaseauto voor werk- en privégebruik.
• Trainingen en opleidingen om je verder te ontwikkelen in je carrière.
• Reiskostenvergoeding en een sterk pensioenplan.
• De kans om mee te bouwen aan een innovatieve en impactvolle organisatie.