Projectmanager E-Commerce Strategy

Projectmanager E-Commerce Strategy

Ben jij een ervaren strategische denker met een bewezen track record in het ontwikkelen en implementeren van bedrijfsbrede strategieën? Als (Senior) Projectmanager E-Commerce Strategy werk je aan strategische projecten die de toekomst van onze e-commercedienstverlening bepalen. Iets voor jou?

Daarom kies je als Projectmanager E-Commerce Strategy voor PostNL

Strategische impact

: Je speelt een sleutelrol in het vormgeven van onze E-commerce strategie voor de komende jaren.

Uitdagende projecten

: Van groeistrategieën tot internationale uitbreiding-jij staat aan de basis van belangrijke keuzes.

Samenwerking met experts

: Werk samen met een ambitieus team van strategen en consultants.

Ontwikkelingskansen

: Er is volop ruimte voor jouw persoonlijke en professionele groei.

Zichtbaar resultaat:

Jij helpt mee aan het versterken van onze positie in de snelgroeiende e-commercemarkt.

Dit is jouw rol

Als (Senior) Projectmanager E-Commerce Strategy ontwerp je samen met je team de E-commerce strategie van de komende 3 tot 5 jaar. Je werkt aan projecten die gericht zijn op groei, innovatie en concurrentiekracht. Denk aan thema's zoals platformisering, de ontwikkeling van pakketkluizen of het uitbreiden van onze dienstverlening in België.

Je vertaalt markttrends en klantbehoeften naar concrete strategieën. Daarbij werk je nauw samen met collega's van Group Strategy en het commerciële team binnen E-commerce. Ook leid je corporate strategietrajecten, zoals onze jaarlijkse strategische herijking. In deze rol krijg je veel vrijheid en zichtbaarheid bij het senior management.

Jouw collega's

Je komt terecht in het team E-Commerce Strategy, een hechte groep van zes collega's. Het team bestaat uit onder meer oud-trainees en ervaren strategieconsultants. Er is volop ruimte voor persoonlijke groei, plezier en ambitie. We werken intensief samen, delen kennis en halen energie uit ons werk.

Hier kom je terecht

Wij zijn PostNL. En samen met jou blijven we de favoriete bezorger. Dagelijks maken we 1,2 miljoen mensen blij met het bezorgen van bijzondere momenten. Dat kunnen we alleen dankzij jou en ons team mogelijk maken.

Dit bezorgen we jou

Een functie vol vernieuwing en werk dat je letterlijk in elke straat in Nederland terugziet. Bij ons willen we uitgroeien tot het logistieke e-commerceplatform van de toekomst. Zodat we nog slimmer, sneller en beter bijzondere momenten bezorgen. Jouw mentaliteit en onze uitdaging. Bij ons breng je het samen. Daarbij kun je rekenen op een mooi pakket met arbeidsvoorwaarden.

De top benefits van jouw functie zijn:

• Salaris tussen €5.123,06 en €7.448,06 bruto per maand bij 37 uur per week.
• Ruimte om hybride te werken en je tijden flexibel in te delen. Werk je twee dagen of meer per week vanuit huis? Dan krijg je een vergoeding van € 45,- netto per maand.
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen als je fulltime werkt.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer.
• Een goede pensioenregeling via het PostNL-pensioenfonds.

Ontdek alle arbeidsvoorwaarden bij PostNL.

Dit breng je mee

Je werkt graag zelfstandig en denkt in oplossingen. Je voelt je thuis in een dynamische omgeving en weet complexe vraagstukken terug te brengen tot een duidelijke richting. Met jouw communicatieve vaardigheden en energie breng je mensen samen en werk je doelgericht naar resultaat.

Verder herken je je hierin:

• Je hebt minimaal 5 tot 7 jaar ervaring met strategie, bijvoorbeeld bij een groot consultancybureau of in een corporate strategierol.
• Je hebt wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur met een master in Strategic Management, Bedrijfskunde of een vergelijkbaar vakgebied.
• Je hebt ervaring met e-commerce of logistieke processen, of bent goed bekend met digitale marktdynamiek.
• Je bent sterk in stakeholdermanagement en kunt goed samenwerken met directie en andere teams.
• Je hebt ervaring met tools als Power BI of Tableau en weet data om te zetten in heldere inzichten.

Het sollicitatieproces

• 1Sollicitatie
• 2

  Hebben we vragen over je cv of motivatie, dan bellen we je.

• 3Gesprekken

  Afhankelijk van de functie heb je één of meerdere gesprekken met onze recruiter, je toekomstige manager en directe collega's. Het eerste gesprek zal meestal online via video zijn.

• 4Aanbieding

  Je ontvangt per e-mail een arbeidsvoorwaarden aanbod.

• 5Nieuwe baan

  Je ondertekent je contract digitaal. Welkom bij PostNL!

Nog wat laatste post ...

Graag ontvangen wij een korte en bondige motivatie en jouw CV.

• Het 1e onderdeel van de selectie is het maken van een online assessment. Na een positieve uitkomst van het assessment nodigen wij je graag uiit voor een 1 gesprek.  
• Tijdens de sollicitatie doen we een achtergrondcheck. Hierbij vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Ook gaan we je referenties na en doen we mogelijk een maatwerkonderzoek.
• Wij zoeken zelf naar nieuwe collega's die samen met ons willen bouwen aan het PostNL van de toekomst. Post van wervingsbureaus sturen we daarom retour.

Past deze vacature bij jou? Solliciteer dan snel!