Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Solliciteren op de vacature...
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Aanmelden op Jobbird
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de aanmeldpagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Wachtwoord vergeten
Er is helaas iets misgegaan bij het openen van de pagina. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Uitloggen
Er is helaas iets misgegaan bij het afmelden. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

Sollicitatie verzonden
Er is helaas iets misgegaan bij het aanmelden. Probeer het nog een keer.
Er is iets mis gegaan bij het registreren. Probeer het nog een keer.

Venster wordt geladen...

logo
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  • 5 km
  • 10 km
  • 30 km
  • 50 km

  • Alles
  Ga terug naar vacatures
D

Omgevingsmanager 16u/w

DC Engineers B.V. Amersfoort
40 uur
nieuw
Status Open
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Wat wij vragen

Opleiding

Er is geen minimale opleiding vereist

Talen
  • Je beheerst Nederlands

Wat wij bieden

Uren
40 uur per week

Vacaturebeschrijving

Standplaats: AMERSFOORT
Duur: 02-06-2025 - 02-12-2027
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 19-05-2025

Organisatie:

De opdrachtgever is de overkoepelende ICT-dienstverlener voor de 21 verschillende waterschappen door heel Nederland. Vanuit een regie- en uitvoeringsrol helpen we hen stappen te maken in de digitale transformatie. Of het nu gaat om big data, robotisering, de inzet van drones, AI of de ethiek bij digitalisering; wij faciliteren waar nodig en brengen de opgedane kennis in verschillende programma's samen, zodat elk waterschap daarvan kan profiteren. De opdrachtgever werkt programma gestuurd: medewerkers in de diverse programma's blijven in dienst van hun eigen waterschap en werken een aantal uur per week in hun programma. Daarnaast hebben we vaste medewerkers in dienst bij de opdrachtgever voornamelijk in specialistische, coördinerende of ondersteunende rollen.




DE OPDRACHTGEVER

De opdrachtgever is de overkoepelende ICT-dienstverlener voor de 21 verschillende waterschappen door heel Nederland. Vanuit een regie- en uitvoeringsrol helpen we hen stappen te maken in de digitale transformatie. Of het nu gaat om big data, robotisering, de inzet van drones, AI of de ethiek bij digitalisering; wij faciliteren waar nodig en brengen de opgedane kennis in verschillende programma's samen, zodat elk waterschap daarvan kan profiteren. De opdrachtgever werkt programma gestuurd: medewerkers in de diverse programma's blijven in dienst van hun eigen waterschap en werken een aantal uur per week in hun programma. Daarnaast hebben we vaste medewerkers in dienst bij de opdrachtgever voornamelijk in specialistische, coördinerende of ondersteunende rollen.


Het project IV Slim Watermanagement

Hoe kunnen we het water in Nederland nog beter verdelen? Die vraag staat centraal bij Slim Watermanagement (Slim WM). Een relevante vraag, want te veel water zorgt voor wateroverlast en te weinig water veroorzaakt problemen voor bijvoorbeeld landbouw, industrie, natuur, scheepvaart en waterkeringen. Wanneer waterbeheerders hier niet adequaat mee weten om te gaan, ontstaat overlast en schade.


Samenwerking is daarbij cruciaal, op alle niveaus binnen de waterketen: binnen waterbeheerders, tussen waterbeheerders en met derden. Iedere partij heeft daarin natuurlijk zijn eigen verantwoordelijkheid. Maar de kwaliteit van het resultaat en ook de efficiëntie van de activiteiten worden in hoge mate bepaald door de kwaliteit van de samenwerking.


Bij Slim WM zoeken waterschappen en Rijkswaterstaat gezamenlijk naar mogelijkheden om het watersysteem nog beter te benutten en om zo efficiënt mogelijk om te gaan met energie. Samen verkennen zij methoden om in natte tijden het teveel aan water zo te sturen dat schades zoveel mogelijk worden beperkt en in droge tijden het beschikbare water zo goed mogelijk te verdelen, zodat het maatschappelijk rendement zo hoog mogelijk is. Zij kijken daarbij naar het hele watersysteem en combineren kennis met (nieuwe) meet- en regeltechnieken om informatie te delen. Door het sneller delen en combineren van alle relevante kennis en informatie ontstaat een samenhangend en actueel inzicht in het watersysteem.


Het Doel

Het doel van de IV Slim WM is het ondersteunen van waterbeheerders bij beheergrensoverstijgend operationeel waterbeheer. De IV Slim WM is een ondersteunend systeem, dat informatie levert voor besluitvorming. Niet alleen aan de waterbeheerders, maar ook aan overlegorganen als de regionale droogte-overleggen, de Slim WM-regio's en de Landelijke Coördinatiecommissie Waterverdeling. Hierbij geeft de IV Slim WM waterbeheerders gelijktijdig en uniform inzicht in de actuele situatie en biedt het hen prognoses voor de nabije toekomst. De IV Slim WM maakt daarbij zoveel mogelijk gebruik van de informatie en gegevens van de individuele waterbeheerders en derde partijen. Voor de ontwikkeling van de IV Slim WM heeft DG Water en Bodem in afstemming met de betrokken waterbeheerders een globale architectuurschets (GAS) opgesteld. De GAS is richtinggevend en kaderstellend voor de realisatie van de IV Slim WM. Een door DG Water en Bodem in te richten architectuurboard zal de ontwikkeling van de IV Slim WM wat betreft de architectuur toetsen aan de hand van deze GAS.


Het project IV Slim WM treft voorbereidingen voor de realisatie van IV Slim WM. Hiervoor zijn een projectgroep, een governance structuur en een overlegstructuur met de gebruikersorganisaties ingericht. Voor het goed laten functioneren van deze structuren zoekt het project een omgevingsmanager.


Werkzaamheden

De omgevingsmanager zorgt er voor dat de relatie met de stakeholders in balans is gedurende het project. De omgevingsmanager brengt op basis van de aanpak en planning van het project in beeld wie, wanneer betrokken moet worden met/vanuit welke rol en kernboodschap en wie daar van het project IV Slim WM verantwoordelijk voor is.

Taken en verantwoordelijkheden:

•

• Opstellen van een: omgevingsstrategie, stakeholderstrategie en een communicatiestrategie voor het project IV Slim WM op basis van (in lijn met) de strategieën opgesteld voor het programma Slim WM;


• Het optimaal laten functioneren van de afgesproken governance van het programma. Voorstellen doen ter verbetering hiervan;


• Een bijdrage leveren aan een consistente (in)richtingsvisie (samenhang van visie tot requirements; Uitvoeren van de communicatiestrategie; opstellen communicatieplan en zorgen dat de benodigde communicatieproducten tot stand komen en actueel blijven zoals: de webpagina IV Slim WM op de website van Slim WM, Q&A IV Slim WM, basis PowerPoint presentatie, kernboodschappen IV Slim WM etc.;


• Ophalen van relevante content voor (het actueel houden van) de communicatieproducten;


• Het ontwikkelen en op de rails zetten van de gebruikersparticipatie die aansluit bij de behoeften van de gebruikers en de product owner en bijdraagt aan gebruikersacceptatie;


• Monitoren of de verschillende stakeholders (naar hun gevoel) voldoende (niet te veel en niet te weinig) betrokken worden en zijn (inclusief ophalen van andere signalen);


• Uitdragen (of laten uitdragen) van de kernboodschappen over de IV Slim WM bij de verschillende stakeholders (niet zijnde de gebruikers, dat is het terrein van de product owner).




Periode

Het betreft een tijdelijke opdracht, die aanvangt z.s.m. na gunning, tot 31-12-2027. De opdracht kan worden opgevolgd door andere of vervolgopdrachten.


Profiel

•

• Kunnen vertalen van algemene Slim WM strategieën voor de omgeving, stakeholders en communicatie naar een specifieke aanpak voor het project IV Slim WM zodat partijen eenduidig en herkenbaar door Slim WM worden geïnformeerd en benaderd;


• Is zich bewust van de (in)formele regels, verschillende posities/belangen en krachtenvelden binnen de organisatie en in de projectomgeving en handelt hiernaar en hiermee effectief;


• Kan zelfstandig werken, is proactief, houdt overzicht en haalt de kern uit een veelheid aan informatie en maakt dit begrijpelijk voor betrokken partijen;


• Toont interesse en kan luisteren, samenvatten en doorvragen;


• Is in staat door inzicht en duidelijkheid te creëren verschillen van mening bij elkaar te brengen;


• Zoekt actief naar oplossingen en kansen en wisselt wederzijdse verwachtingen uit;


• Is bekend met de organisatorische en culturele context van RWS en de waterschappen;


• Heeft gedegen ervaring met soortgelijke realisatieprojecten.




Eisen

•

• Minimaal 5 jaar ervaring met het opereren op strategisch/niveau (zeer ervaren);


• Minimaal 5 jaar ervaring met complexe ICT-projecten (binnen de waterschappen en/of de Rijksoverheid);


• Bereidheid onderdeel te zijn van de projectgroep IV Slim Watermanagement en te rapporteren aan de projectmanager IV Slim WM.

Aanvullende eisen:

•

• Beschikbaarheid van 16 uur per week.


• Kandidaat dient uiterlijk medio juni beschikbaar te zijn.


• Opdracht dient ingevuld te worden door één persoon.


• De opdrachtnemer dient zelf zorg te dragen voor het benodigde materiaal en materieel, zoals een telefoon, laptop (Bring Your Own Device) en vervoer.


• Kandidaat dient beschikbaar te zijn voor een intakegesprek op 27 mei.






Wensen

•

• Ervaring bij Rijkswaterstaat en/of de Waterschappen;


• Ervaring met complexe bestuurlijke omgevingen;


• Ervaring met besluitvormingsprocessen waarbij meerdere organisaties betrokken zijn.





Functie-eisen:
Kunnen vertalen van algemene Slim WM strategieën voor de omgeving, stakeholders en
communicatie naar een specifieke aanpak voor het project IV Slim WM zodat partijen eenduidig en
herkenbaar door Slim WM worden geïnformeerd en benaderd;
Is zich bewust van de (in)formele regels, verschillende posities/belangen en krachtenvelden
binnen de organisatie en in de projectomgeving en handelt hiernaar en hiermee effectief;
Kan zelfstandig werken, is proactief, houdt overzicht en haalt de kern uit een veelheid aan
informatie en maakt dit begrijpelijk voor betrokken partijen;
Toont interesse en kan luisteren, samenvatten en doorvragen;
Is in staat door inzicht en duidelijkheid te creëren verschillen van mening bij elkaar te brengen
Zoekt actief naar oplossingen en kansen en wisselt wederzijdse verwachtingen uit;
Is bekend met de organisatorische en culturele context van RWS en de waterschappen;
Heeft gedegen ervaring met soortgelijke realisatieprojecten.

Over de werkgever

DC Engineers is dé intermediair voor overheidspersoneel. Uitgegroeid van specialisten in de inrichting van de openbare ruimte tot alle facetten binnen overheidsland. Bent u werkzaam binnen de overheid dan is DC Engineers geen onbekende naam voor u.
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever

Nu solliciteren

Solliciteer op de website van de werkgever


Vacature acties

Opslaan als favoriet
Vacature delen
Of solliciteer later

Dagelijks nieuwe vacatures in je inbox?

  • Mis nooit een vacature
  • Op basis van jouw voorkeuren
  • Zet stop wanneer je wilt

Alle vacatures


Amersfoort Utrecht Management Projectmanager Product owner Landbouw

Snelle links

  • Inschrijven
  • Maak cv
  • Bedrijven op Jobbird
  • Carrieregids

Vacatures

  • Vacatures zoeken
  • Vacatures per locatie
  • Vacatures per beroepsgroep
  • Vacatures per dienstverband
  • Vacatures per opleidingsniveau

Jobbird

  • Kies een andere regio
  • Jobs Deutschland
  • Help
  • Jobs at Jobbird.com
  • Algemene voorwaarden
  • Vacatures plaatsen
© 2025 Jobbird