Standplaats: 'S-GRAVENHAGE
Duur: 01-06-2025 - 31-12-2025
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 05-05-2025
Functieomschrijving Implementatiemanager
Van de Implementatiemanager wordt verwacht dat deze in staat is om binnen de context van het programma in overleg met de Programmamanager het nieuwe stelsel binnen de CIBG organisatie te implementeren, en om tevens op adequate wijze zorg te dragen voor bredere implementatie van het stelsel in het zorgveld (zorgaanbieders en leveranciers). Belangrijk hierbij is dat de bestaande beheerorganisatie als acceptant van de programmaresultaten goed wordt meegenomen; aandachtspunt hierbij is dat binnen deze beheerorganisatie als gevolg van het programma ook zelf wijzigingen zal ondergaan.
Het programma heeft een hoog dynamisch karakter. Dat betekent dat het einddoel helder is, maar veel elementen en randvoorwaarden nog in beweging zijn. Dit vraagt om een Implementatie Manager die out of the box kan denken en zich niet laat leiden door onzekerheden binnen de projecten. Daarnaast is het van belang dat de Implementatiemanager in staat moet zijn rust en stabiliteit in het team te kunnen brengen als de 'bewegende panelen' leiden tot onrust.
Werkzaamheden
•
• Ontwikkelen en inrichten van een beheermodel
• Ontwikkelen en inrichten CIBG technische aansluitmodel
• Ontwikkelen en inrichten van een CIBG beheerorganisatie
• Aansluiten bij bestaande UZI populatie op het nieuwe stelsel
• In samenwerking met de Directie informatiebeleid het afsprakenstelsel verbinden met het Dezi-Stelsel
• Faciliteren nieuwe populatie
• Bewaken van een goede samenwerking met de andere projecten uit het programma en het managen van de afhankelijkheden hiertussen.
Functie-eisen:
Kandidaat beschikt over WO-werk- en denkniveau
Kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met het leiden van IT projecten
Kandidaat beschikt over tenminste 5 jaar ervaring met het werken binnen een politiek gevoelige omgeving en binnen een complex netwerk van stakeholders
Wensen:
Mate waarin de kandidaat aantoonbaar kennis heeft van identificatie en authenticatie.
Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met het intern en extern verwerven van draagvlak voor projecten.
Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek).
Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever.