Wat ga je doen?
Wil jij een belangrijke bijdrage leveren aan de instroom van het toekomstige talent bij Transdev? Kom het verschil maken bij het grootste mobiliteitsbedrijf van Nederland, in een dynamische en professionele werkomgeving. Als recruiter bij Transdev Nederland ben je van begin tot einde medeverantwoordelijk voor het totale recruitmentproces.
Als recruiter bij Transdev verbind je mensen en maak je écht impact op de maatschappij. Want zonder onze buschauffeurs komen mensen die afhankelijk zijn van het openbaar vervoer niet van A naar B.
Ons recruitment team bestaat uit een manager, 7 recruiters en 1 ondersteuner. Onze collega's werken vanuit de verschillende regio's onze basisplaats is in Haarlem.
Jij bent zeer welkom in ons team als recruiter in de regio Arnhem, Nijmegen, Veluwe Zuid waar je het hele proces van werven en selecteren van buschauffeurs Openbaar Vervoer beheert. Je zorgt voor een warm eerste contact, begeleidt de kandidaten door het hele proces, beantwoordt hun vragen, zorgt dat de teamleiders op de hoogte zijn en zorgt ervoor dat alle informatie compleet is voor een goede overdracht aan onze eigen Academy. Verder organiseer je wervingsdagen en opendagen "ikbestuurdebus-dagen"
Je bent voor de collega's in de regio een vraagbaak, sparringspartner en brengt nieuwe ideeën mee hoe we Transdev op de kaart kunnen zetten voor nieuwe collega buschauffeurs.
Wat wij jou bieden:
Je komt te werken in een hecht en betrokken team, waar veel kennis voorhanden is. Er wordt in ons team hard gewerkt maar ook flink veel plezier gemaakt. Daarnaast wordt er in de organisatie veel aandacht besteed aan persoonlijke ontwikkeling. Het betreft een tijdelijke opdracht en we staan open voor een interim recruiter.
En verder:
- Een salaris tussen €3.460 en €5.430;
- De mogelijkheid tot thuiswerken;
- Een smartphone, laptop worden ter beschikking gesteld
Wat breng je mee?
Je hebt ervaring als recuiter en ervaring met volume recruitment. Je bent sociaal, klantgericht en hebt veel inlevingsvermogen. Je bent iemand die gemakkelijk praat, maar ook goed kan luisteren. Een echte verbinder dus! Daarnaast breng je doorzettingsvermogen, verantwoordelijkheidsgevoel en zelfstandigheid mee.
En verder:
- Minimaal hbo werk- en denkniveau;
- Ervaring met microsoft office
- Ervaring met het werken in een ATS-systeem
- Een achtergrond als intercedent of ervaring als recruiter;
- Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Het salaris bedraagt €3400 - €5400