Standplaats: HOOGEZAND
Duur: 20-05-2024 - 20-11-2024
Optie tot verlenging: Ja
Reageren voor: 10-05-2024
Senior Projectleider
- Vrijkomende locaties
Kandidaatomschrijving
Van de projectleider vragen we aantoonbare ervaring met binnenstedelijke projecten met uiteenlopende functies zoals zorg, woningbouw, groen etc. Alsmede ervaring met het opstellen, bewaken en uitvoeren van grondexploitaties. De projectleider moet bekend zijn met de plaatselijke situatie. We vragen stevige ervaring met gebiedsontwikkeling en aantoonbare ervaring met participatieprojecten net omwonenden en belanghebbenden. Tevens vragen we ervaring met de verwerving/verkoop van grondeigendom met zakelijke rechten. Ervaring met het voeren van onderhandelingen met belanghebbenden waaronder ontwikkelaars, bewonersgroepen, zorgpartijen, corporaties etc. is van belang, evenals ervaring met inkoop- en selectieprocessen en uitgiften van grond. Aantoonbare werkervaring in het veld waar de werkzaamheden plaatsvinden. Goed gevoel voor juridische zaken en politiek/maatschappelijk sensitief.
Functie-eisen:
afgeronde opleidingen
- De kandidaat kan aantonen in het CV dat hij/zij minimaal over een relevante afgeronde academische opleiding beschikt op het gebied van techniek.
ervaring (1)
- De kandidaat beschikt over relevante ervaring met de plaatselijke situatie en binnenstedelijke projecten. Dit blijkt uit het CV.
ervaring (2)
- de kandidaat heeft in het CV aangetoond dat zij/hij ervaring heeft met grondtransacties, zakelijke rechten.
Wensen:
aantoonbare ervaring met participatietrajecten met omwonenden en het voeren van onderhandelingen met belanghebbenden
- Dit blijkt helder uit de CV's. Hoe beter de ervaring aansluit, hoe meer punten.
aantoonbare ervaring met het vertalen van stedenbouwkundige plannen naar voorlopige en definitieve ontwerpen
- Dit moet helder blijken uit de CV's. hoe beter de ervaring aansluit, hoe meer punten.
aantoonbare ervaring met inkoop- en uitgifteprocessen van gronden (+ eventuele opstallen)
- Dit moet helder blijken uit de CV's. hoe beter de ervaring aansluit, hoe meer punten.
Interview
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
We letten op gestelde eisen, het CV en de toelichting.